時間流逝得如此之快，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

局機關幫扶村工作計劃篇一

為優(yōu)化我校師資隊伍，促進學校教師快速、健康成長，打造教師交流平臺,促進教師互相學習氛圍形成,幫助其他教師提高業(yè)務能力，盡快勝任教學工作，實現(xiàn)學校教育教學工作的高效、持續(xù)、健康發(fā)展，我校實行新老教師互幫互學、互相幫扶的方法，確定以熟帶生、以優(yōu)促新、互學共進的幫扶制度。

二、幫扶形式

采取同科目一對一的方式，互幫互學，取長補短，互相幫扶

三、幫扶目標

通過以老帶新，幫教幫學的方式，使新教師快速適應教師這個角色，了解學校的各項常規(guī)和教學常規(guī)。使新教師樹立正確的教育觀念，具有良好的職業(yè)道德，合理的知識結構，勝任本職工作及業(yè)務要求的教育教學水平。

四、幫扶雙方職責

(一)、指導教師職責

1、全面關心新進教師的發(fā)展，帶思想，帶作風，帶業(yè)務，引導她們快速進入教師角色。

2、幫助新進教師合理安排教學工作，有序開展教育教學活動。

3、全面跟蹤被指導老師課堂，開學前兩周至少聽被指導老師四節(jié)課

4、歡迎被指導老師隨堂聽課

(二)被指導教師職責

1、明確學習目的，端正學習態(tài)度，尊重指導教師，虛心聽取指導教師的意見和建議

2、認真學習業(yè)務知識，和本學科課程標準，鉆研教材

3、努力上好每堂課，并請指導教師聽課評課，尋找適合自己的教學途徑，盡快適應教學工作，并逐步形成自己的教學風格。

4、結合學校聽課制度，每周完成聽課至少一節(jié)，課后虛心向指導老師請教學習，并加以分析，在課堂中創(chuàng)造性實施。

5、要虛心學習其他教師的課堂教學，取長補短。多與指導老師以及其他老師交流，并做好記錄。

局機關幫扶村工作計劃篇二

20xx年，村計劃脫貧2戶3人，集體經(jīng)濟收入達到10萬元。

(一)精準扶貧。以建檔立卡貧困人口為精準扶貧精準脫貧的基本對象。

(二)全力攻堅。通過幫扶單位干部包戶社會參與等方式精準幫扶貧困人口，形成攻堅合力。

(三)一戶一策。精確分析畢業(yè)論文貧困戶致貧原因，科學制定脫貧計劃，因戶制宜落實幫扶措施。

(四)群眾參與。激發(fā)貧困戶主人翁精神，廣泛調(diào)動各方力量，讓群眾主動參與精準扶貧。

(一)繼續(xù)做好結對幫扶

對今年脫貧的2戶分別明確幫扶責任人，制定幫扶措施。主要負責同志每季度不少于一次扶貧調(diào)研，分管負責人每兩月不少于一次調(diào)研指導，每月不少于1次入戶幫扶。結對幫扶干部要結合幫扶對象實際情況科學制定幫扶計劃，并填寫《扶貧手冊》，《扶貧手冊》要有幫扶需知家庭基本情況致貧原因幫扶責任人年度目標幫扶措施實施過程幫扶成效和幫扶對象收入變動等內(nèi)容和指標，年度幫扶措施要由幫扶對象簽字認可。

（二）全面落實幫扶措施

1.產(chǎn)業(yè)幫扶。一是結合村實際，通過開展實用技術培訓，進一步提升貧困戶對蔬菜的栽培技術；二是引導貧困戶加入農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社，幫助其拓寬蔬菜銷售渠道，提高貧困戶的組織化水平；三是對部分沒有勞動能力的扶貧對象，鼓勵其發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。

2.科技扶貧項目幫扶。幫助村凝練一個科技扶貧項目。推動稻蝦種養(yǎng)蔬菜種植及相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。通過項目和能人大戶帶動，增加貧困戶收入，提高脫貧質(zhì)量。

3.就業(yè)幫扶。在就業(yè)幫扶發(fā)面，著力發(fā)揮科技部門資源和人才優(yōu)勢，開展蔬菜等種植業(yè)栽培技術培訓。同時通過專業(yè)合作社引導貧困戶入股調(diào)動企業(yè)和能人大戶積極性，推動農(nóng)戶居家就業(yè)，動員企業(yè)助力脫貧攻堅。

4.日常走訪。按照每月一次，進行入戶指導和慰問。

5.科技幫扶。繼續(xù)開展常規(guī)送科技下鄉(xiāng)工作，贈送科技實用書籍，開展科技知識培訓等。

局機關幫扶村工作計劃篇三

一、 指導思想

在基層黨組織建設的新的歷史時期，每位黨員都要具備堅定的共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，胸懷全局、心系學生，全面落實科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

作為新站小學的黨員教師，在做好本職工作之外，我將充分利用課余時間，對有學習困難的學生進行幫扶，讓這些學生能快樂成長，快樂學習，同時也體現(xiàn)教師與學生是一家人，讓學生感受到黨的溫暖。

二、 幫扶學生情況

，男，xx歲，現(xiàn)就讀于x級1班，該生家境一般，學習成績較差，特別是英語科的學習，缺少興趣，一些基礎知識掌握不好，課堂上不愛回答問題，作業(yè)很馬虎。但是他又比較活潑，而且熱愛勞動，能按時上學，很少遲到。 因此，為了提高x同學的學習興趣，使他得英語成績能迅速提高，我決定對他進行幫扶。

三、幫扶措施

1.每周詢問及輔導該生學習至少1次。

2.與結對學生經(jīng)常交談，多溝通，加強對學生的心理輔導教育。

3.每月對結對學生家訪1次。

4.在期末對他進行慰問，以自己綿薄之力給予一定的經(jīng)濟或物質(zhì)上的激勵。

四、 幫扶工作安排

1.三月份確定幫扶人員

2.四月—五月落實幫扶措施

3.六月對幫扶對象給予資助。

4.七月交流幫扶學習心得，階段總結。

局機關幫扶村工作計劃篇四

二〇一五年是全面落實黨的十八屆四中全會精神，實現(xiàn)法治湖南建設總體目標的關鍵年，根據(jù)區(qū)人大《關于加強法治蘇仙的決議》的要求，全方位、角度開展法治宣傳教育，進一步提高全民法律意識和法律素質(zhì)，加快全社會法治化進程，實現(xiàn)依法治國方略?，F(xiàn)結合我局林業(yè)發(fā)展、改革、創(chuàng)新的實質(zhì)特制定本年度法治建設工作方案。

一、以法治宣傳教育為抓手，全面開展普法工作

（二）認真抓好普法對象。一要以提高依法行政能力為重點，推進干部職工的法治宣傳教育，豐富學法內(nèi)容，堅持領導干部理論中心組學法，會前學法、一事學法等做法，提高依法執(zhí)政的能力。二要以提高依法辦事能力為重點，加強行政執(zhí)法人員的法治宣傳教育，組織開展專業(yè)法學習培訓，進一步落實建設行政執(zhí)法人員學法考試考核制度，規(guī)范行政執(zhí)法程序和行為，以提高建設系統(tǒng)執(zhí)法依法辦事能力。三要以提高干部法律素質(zhì)為重點，加強建設系統(tǒng)干部職工的法治宣傳教育，組織建設系統(tǒng)干部學習各種公共法律和專業(yè)法律，做到知法、用法、守法，依法管理。

（三）積極落實普法教育?？茖W制定年度法治教育計劃，創(chuàng)新教育形式，提高教育效果。堅持學習《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政強制法》、《》、《行政復議法》、《森林法》、《野生動物保護法》、《森林防火條例》、《湖南省林業(yè)條例》等法律法規(guī)。通過學習依法行政方針政策和依法行政基本理論，明確各自崗位的行政執(zhí)法任務和執(zhí)法責任，增強責任感，切實做到依法行政。尤其要加強對新頒布法律法規(guī)規(guī)章的學習宣傳。營造學法、知法、懂法、自覺守法的氛圍，不斷地提高干部的法律素養(yǎng)。

（四）全力抓好普法總結。健全普法工作檔案，及時上報普法工作信息。認真抓好普法工作的檔案建設，各項普法工作的計劃、活動、會議、檢查、考試均要保存原始資料，文件、信息、圖片等均要存入檔案。

二、以深化審批改革為契機，全面推進依法行政工作

（二）構造陽光權力運行機制。在目前政務公開的基礎上按照規(guī)定做好政府信息公開工作,嚴格執(zhí)行《政府信息公開條例》及其相關司法解釋。建立健全公開透明的運行機制，構筑陽光權力運行平臺，確保建設局系統(tǒng)每一項重大行政決策，合法合理，公開透明。全面實施行政執(zhí)法裁量基準制度,建立案件集體會審制度，處理好服務企業(yè)、項目推進和依法行政的關系。

三、以執(zhí)法檢查監(jiān)督為手段，全面規(guī)范行政執(zhí)法工作

（一）推進執(zhí)法責任制。進一步修改完善行政執(zhí)法責任制，完善考評工作，細化考評辦法，增強考評工作的實效性和科學性，避免出現(xiàn)墻上掛的和實際做的“兩張皮”現(xiàn)象。加強執(zhí)法人員執(zhí)法能動性，敢抓敢管，在責任追究上真正落實，尤其是不作為和亂作為的違法行為。

（二）規(guī)范執(zhí)法行為。進一步明確建設行政處罰的崗位職責和工作規(guī)范，嚴格按照程序和時限規(guī)定開展行政處罰，切實維護行政相對人的合法權益，促進建設系統(tǒng)依法行政。對重大行政處罰案件，建立案件會審制度，集體討論決定。加快處罰案件的辦理速度，按照“誰辦案，誰負責”的原則，確保處罰督辦到位。實行重大行政處罰備案制度，嚴格執(zhí)法人員的權限，力求體現(xiàn)執(zhí)法公正、公平、公開。在執(zhí)法過程中，堅持持證上崗、亮證執(zhí)法、文明執(zhí)法；實行績效考核，將工作績效與目標考核掛鉤。

（三）嚴格執(zhí)法監(jiān)督。進一步加強執(zhí)法監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為。積極開展建設系統(tǒng)案件評析交流，點評執(zhí)法卷宗，表彰優(yōu)秀案卷，推進行政處罰和行政許可示范文本。定期組織對局系統(tǒng)單位的執(zhí)法監(jiān)督檢查。加強執(zhí)法隊伍管理，嚴肅執(zhí)法紀律，做到嚴格執(zhí)法、全民守法。

四、以素質(zhì)建設為基礎，全面提升建設法制工作水平

（一）切實提高隊伍素質(zhì)。一是積極參加區(qū)法制部門和上級主管部門組織的法制業(yè)務培訓班；二是林業(yè)局內(nèi)部舉辦林業(yè)行政執(zhí)法人員業(yè)務培訓；三是組織普法考試和年審工作。不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)處理各種矛盾的能力。

（二）深入開展法制調(diào)研。圍繞我區(qū)推進依法行政、建設法治政府的實際，認真研究全局性、普遍性、規(guī)律性的問題以及依法行政過程中存在的薄弱環(huán)節(jié)，及時開展廣泛調(diào)研活動，有針對性的提出法律建議，撰寫調(diào)研報告，為局領導依法決策、依法行政提供法律參考和法律服務。

局機關幫扶村工作計劃篇五

一是深入開展城鄉(xiāng)造林綠化工作，利用秋季造林綠化季節(jié)，發(fā)動廣大干部和群眾掀起植樹造林熱潮，對主要交通干道、城市周邊、水系綠化、企事業(yè)單位的一些綠化空擋和死角，采取有力措施進行全面綠化栽植，進一步提升綠化水平和質(zhì)量。二是搞好低產(chǎn)低效商品林改造，極做好造林補貼試點、森林撫育補貼試點和現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設相關工作。

利用鞏固退耕還林成果專項建設項目、低產(chǎn)低效商品林改造和天保工程項目，突出抓好短周期工業(yè)原料林、特色經(jīng)果林、珍稀樹木和林下種養(yǎng)等林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設。抓好龍頭企業(yè)培育，大力支持規(guī)模大、檔次高、品牌響的林產(chǎn)加工龍頭企業(yè)，增強帶動能力。引導農(nóng)民發(fā)展核桃、花椒各具特色的專業(yè)合作社，使農(nóng)戶利益最大化。通過集中講課、現(xiàn)場指導、研討交流等方式，對農(nóng)民進行技術培訓，培育一批懂技術、善經(jīng)營的能人，助推現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。著力抓好林業(yè)重點縣建設，全面推進全市林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提檔升級。

加強林地專項清理整治，從華鎣山地區(qū)入手，全面清理規(guī)范該地區(qū)的占用林地行為，為創(chuàng)建大華鎣山旅游區(qū)和大熊貓省級自然保護區(qū)奠定基礎。做好天保工程的森林管護工作和生態(tài)效益補償資金的兌現(xiàn)落實工作。積極爭取和落實20xx年公益林建設項目和資金，全面完成工程建設任務。繼續(xù)抓好天保工程森林管護，努力提高工程建設質(zhì)量，全面完成省上下達的民生工程任務。加強《廣安市林木采伐管理辦法》執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，確保不出現(xiàn)違規(guī)操作、亂砍濫伐現(xiàn)象。全面清理和整頓規(guī)范野生動物馴養(yǎng)繁殖辦證情況，切實加強野生動物保護和市場監(jiān)管。加強林業(yè)有害生物防控，強化林木種苗產(chǎn)地檢驗檢疫，杜絕外來有害生物入侵。

加強森林防火隊伍建設，配齊消防裝備物資，解決消防專業(yè)隊工資、食宿和訓練場地等問題，落實消防隊員養(yǎng)老保險、醫(yī)療保障和人身意外傷亡保險，改善防火隊伍基本生活條件。加強野外用火管理，嚴格落實野外用火審批等有關規(guī)定，嚴把用火審批、入山檢查、聯(lián)防聯(lián)保防線。加強對智障人員、老人兒童等特殊人群監(jiān)管力度，加強對燒荒、野炊、上墳燒紙等主要火源全方位管理，切實把森林火災隱患消除在萌芽狀態(tài)之中。

加強對已爭取項目的跟蹤落實，力爭項目早日下達。著力包裝儲備一批項目，進一步爭取中、省項目更大投入。督促指導各區(qū)市縣林業(yè)局開展招商引資工作，著重項目包裝，力爭全市林業(yè)系統(tǒng)招商引資到位資金完成預定目標。

繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實踐活動，切實整改“四風”問題，建立健全長效機制，實實在在取得活動效果。大力開展林業(yè)行政執(zhí)法宣傳，加強林業(yè)行政執(zhí)法力度，嚴厲打擊破壞森林資源的違法行為，推進林區(qū)治安防控體系建設，樹立威嚴的林業(yè)隊伍形象。嚴格落實中、省、市機關作風建設相關規(guī)定，切實加強和改進干部隊伍工作生活作風。注重科技應用，加快林業(yè)信息化建設步伐，優(yōu)化全市林業(yè)系統(tǒng)辦公、辦案條件。加強森林公安法制建設，健全執(zhí)法監(jiān)督機制，切實提高森林公安隊伍的法律素質(zhì)和執(zhí)法水平。

認真抓好“華鎣山大熊貓省級自然保護區(qū)”的籌建工作。積極匯報爭取，盡早落實保護區(qū)編制、人員和經(jīng)費等相關事宜，加大對保護區(qū)生態(tài)建設的投入力度。加強溝通協(xié)調(diào)，研究制定保護區(qū)補償實施方案，落實林地管理權屬，抓緊抓實各項準備工作，確保大熊貓重引入工作盡快落實到位。

局機關幫扶村工作計劃篇六

一、指導思想

堅持以黨的精神和一系列重要講話精神為指導，緊緊圍繞教育教學中心任務，繼續(xù)鞏固擴大黨的群眾路線教育實踐活動成果，促進我校黨員在新形勢下加強作風建設，充分發(fā)揮黨員教師的先鋒模范帶頭作用。以“素質(zhì)提升、質(zhì)量突破”為立足點，將黨員的先進性教育活動滲透到學校教育的全過程，以人為本，促進學生全面發(fā)展、終身發(fā)展，建設和諧校園。我校黨總支決定發(fā)起黨員教師結對幫扶學困生主題實踐活動，以活動促學習，提高黨組織戰(zhàn)斗力，體現(xiàn)黨員教師的先進性，增強黨員教師的使命感，全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、黨風廉政建設和純潔性建設，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，真正實現(xiàn)辦人民滿意教育過程中的核心保障作用。

二、活動內(nèi)容

由于我校生源決定，當前學生中有相當比例的學困生處于思想波動、心理失衡狀態(tài)。開展黨員教師幫扶助學主題實踐活動，解決學困生的學習之困、思想之困，提高學困生的學習信心，為學困生搭建進步階梯。為此，全體黨員采取以下措施，真心實意的幫扶“學困生”：

三、幫扶方案

學困生一直是我校教育教學工作的難點，是我校提升教育教學質(zhì)量的關鍵點。他們的學習成績薄弱，心理承受能力不強，組織紀律觀念淡薄，是教育教學工作

中的風險點，直接影響良好校風、班風、學風的形成。為了徹底改變這些學生的學習狀態(tài)、思想意識，調(diào)整好他們的心態(tài)，特制定黨員教師對學困生幫扶方案。

1.確定學困生名單。各班在班主任和任課教師的幫助下，根據(jù)學生的學習成績和課堂表現(xiàn)，慎重確定學困生初步名單。經(jīng)年級組、教務處、政教處聯(lián)合辦公，分析研究的基礎上形成最終名單上報校黨總支。經(jīng)學?？傊芯亢蟾鶕?jù)黨員教師任教學科及任教年級的特點，最終確定黨員教師認領學困生的名單。

2.具體幫扶步驟：

(1) 經(jīng)常找學困生談心，從各個方面給予指導，使學困生端正心態(tài)，積極應對挑戰(zhàn)。

(2)為學困生制定學習方案，基于學習方法的指導和學科指導，發(fā)掘?qū)W困生的潛力和價值，進而逐步提高他們的成績。

(3)對學困生的每一次測試成績都要做給予關注，及時與學生一起分析得失、鼓勵。

(4)及時掌握幫扶過程中學困生出現(xiàn)的問題，及時總結幫困經(jīng)驗，在適當?shù)闹Р炕顒又虚_展交流活動。

(5)幫扶周期暫定為一個學期，在高二學生學考結束后進行階段總結。

四、幫扶要求

1、幫扶工作主體是黨員教師，熱忱歡迎并提倡廣大教職工積極參與此項活動，并落實到具體行動上。

2、幫扶工作應保持持續(xù)性、穩(wěn)定性，黨員教師要制定個人的幫扶思路，并一以貫之。

3、幫扶工作要營造良好的氛圍，建立與被幫扶者的融洽關系。在思想上，幫助學生樹立遠大理想，形成健全的人格和良好的思想道德品質(zhì)，及時解決學生的思想困惑和心理問題。

4、幫扶工作要貫穿到整個教育活動之中。在學習上，以人為本，關愛每一位學生，關注學生的發(fā)展過程;在生活上，關心愛護學生，促進身心健康，從而使黨員教師真正成為學生德智體美等各方面全面發(fā)展的引路人。

局機關幫扶村工作計劃篇七

小壩村位于修文縣西北面，距縣城25公里，全村共轄7個村民組，總戶數(shù)530戶，總?cè)丝?450人，耕地面積2056畝，其中水田230畝。20xx年，全村農(nóng)民人均純收入為6150元。小壩村是貴陽市實施農(nóng)村茅草房集中改造的村，也是貴陽市首批新農(nóng)村建設市、縣共建示范點。

近年來，在各級黨委、政府的關心和支持下，小壩村干部群眾搶抓西部大開發(fā)、新階段扶貧開發(fā)、貴陽市實施農(nóng)村茅草房改造和新農(nóng)村建設等歷史機遇，求實奮進，扎實苦干，全村經(jīng)濟發(fā)展不斷加快，村容村貌發(fā)生了翻天覆地的變化，群眾生活水平得到了明顯提高。

一是結構調(diào)整邁上新臺階，以“三種二養(yǎng)”(種紅花、大蒜、核桃，養(yǎng)肉牛、生豬)為主的產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整模式基本形成，已成為群眾增收致富的主要支柱。

二是村容村貌發(fā)生新變化，通過實施農(nóng)村茅草房改造、以工貸賑異地搬遷、新農(nóng)村建設等項目，新建了一個250余戶農(nóng)戶集中居住的`農(nóng)民新村，并配套了街道、人行道、綠化、環(huán)衛(wèi)、排污、休閑小景、體育場、客車站、公廁等公共設施建設。

三是基礎設施建設取得新成績，全村道路硬化率、串戶路硬化率、自來水入戶率均達100%，60%的農(nóng)戶使用了沼氣，新建了小水池建設152口、漚糞池50口，建立了2個農(nóng)家超市、新增垃圾箱5個。

(一)經(jīng)濟社會發(fā)展狀況。一是村集體基本上沒有經(jīng)濟收入來源，是典型的“空殼村”。村集體無經(jīng)濟支撐，對發(fā)展社會公益事業(yè)、扶持貧困戶發(fā)展生產(chǎn)、關愛和幫助困難群眾和調(diào)動基層干部的積極性，都造成嚴重的影響。二是群眾家庭收入主要是務工收入和農(nóng)作物銷售收入。農(nóng)業(yè)種植結構十分單一，主要種植玉米，有極少戶種植大蔥西紅柿等作物。全村共種植玉米2000余畝，占全村耕地總數(shù)的95%以上。2015年引進貴州綠源科技開發(fā)有限公司落戶我村后，現(xiàn)已發(fā)展紅花、板蘭根種植達500余畝。外出務工主要是沿海一帶，每年在外務工人員近百人，方式都是自發(fā)的、松散的。村內(nèi)原有零星分散的養(yǎng)殖業(yè)，沒有形成規(guī)模。

(二)基礎設施建設狀況。小壩村是鄉(xiāng)政府駐地，是灑坪的經(jīng)濟文化中心，基礎設施相對于其他村較好，但與發(fā)達地區(qū)相比較相差甚遠。目前全村7個組道路全部硬化，配套排水溝，解決了村民出行難的問題;建設了村民健身廣場，使村民有了文體活動地點，村支部和村委會有了工作場所;對村莊進行了綠化，沿188縣道灑坪煤管站至青山村一組段安裝了路燈，村容村貌煥然一新。電話、自來水、有線電視均已普及。

(三)村級組織運轉(zhuǎn)情況。村支部書記、村委會主任計生、遠教、社保協(xié)管員也配備完成， “兩委”班子成員團結協(xié)作，具有一定的凝聚力和戰(zhàn)斗力。全村黨員30人、積極分子1人，黨組織活動基本正常，黨員能按時交納黨費。通過走訪調(diào)查，大多數(shù)群眾對村干部都比較滿意和擁護，具有較高的期望值;希望在駐村工作組的幫扶下，進一步為群眾辦好事、辦實事，帶領廣大農(nóng)民群眾致富奔小康。

從駐村后調(diào)研情況看，該村的問題主要集中在以下幾個方面：

(一)組織建設方面。一是該村“兩委”班子有帶領群眾致富的熱切愿望和實際行動，但因部分時間忙于自己生意或農(nóng)活，精力不夠集中，開拓意識不夠強，缺乏應有的工作力度;二是黨員隊伍老齡化較為嚴重，全村32名黨員中，45歲以下的僅15人。黨員文化程度偏低，在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟上模范帶頭作用發(fā)揮不夠;三是組織生活不夠健全。因為平時農(nóng)活較多和農(nóng)閑季節(jié)外出務工人員較多，黨員會議組織少，制約了基層組織活力的發(fā)揮。

(二)經(jīng)濟建設方面。一是村集體基礎薄弱。為典型的農(nóng)業(yè)種植村，幾乎沒有集體收入來源;二是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構過于單一，絕大部分村民以種植玉米、水稻為主，抗御自然災害的能力比較差，目前只有烤煙育苗大棚一個，引進貴州綠源科技開發(fā)有限公司落戶一家;三是群眾致富門路較少。絕大多數(shù)農(nóng)民致富的愿望迫切，但由于缺乏資金和沒有技術特長，年復一年地在小農(nóng)經(jīng)濟這個模式中循環(huán)運行。許多有頭腦的年輕人不愿在村里干事，一些大中專畢業(yè)生盡管就業(yè)困難，也不愿留在村里，致使村級經(jīng)濟發(fā)展缺乏人才保障和智力支持。四是勞務輸出缺乏組織。該村每年勞務輸出近百人，還處于自發(fā)、分散、無序的狀態(tài)，缺乏有組織、有針對性的引導，基本從事短期勞務，且缺乏一定的專業(yè)技能。

(三)精神文明建設方面。少數(shù)村民集體觀念和社會責任感淡化，對履行義務觀念淡薄，更很少提出發(fā)展村級經(jīng)濟的好建議。村民的精神生活相對匱乏，在走訪中，部分村民有成立村鑼鼓隊等自發(fā)娛樂組織的迫切愿望。在個別老齡群體中存在“迷信”現(xiàn)象。

(四)群眾關心的熱點難點問題。小壩村干小壩、沙坡等地土地博，保水條件差;彭家灣山塘、沙坡山塘因年久失修，已嚴重損壞無法使用;小壩村水淹壩無排洪溝導致雨季山洪沖毀農(nóng)田影響群眾生產(chǎn)生活，能否近期解決這都是我們在駐村工作中遇到群眾急需解決的問題。

駐村工作組的思路是：按照“激發(fā)內(nèi)力、增強合力，先急后緩、科學發(fā)展”的原則，幫助村兩委以創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村為目標，不斷加強自身建設，努力加強水利工程設施建設，改善群眾生產(chǎn)條件，大力發(fā)展紅花、核桃西紅柿種植主導產(chǎn)業(yè)，有條件地引導群眾發(fā)展特色養(yǎng)殖及種植等輔助產(chǎn)業(yè)，加強農(nóng)民技術培訓，組織返鄉(xiāng)民工積極創(chuàng)業(yè)，切實增加農(nóng)民收入，大力推進精神文明建設，全面推動小壩村經(jīng)濟社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)快速健康發(fā)展，為同步實現(xiàn)小康打下堅定基礎。具體講，主要是分階段、分步驟做好以下三個方面的工作：

(一)加強基層黨組織建設，為小壩村的發(fā)展提供強有力的組織保證?！皫湾X幫物，不如建個好支部”，農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘，其作用發(fā)揮得如何直接關系到全村的發(fā)展。工作組的思路是：

一是幫助村兩委爭創(chuàng)“五個好”黨支部。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，進一步明確分工，嚴格落實民主集中制及各項規(guī)章制度，不斷加強自身建設，切實增強村兩委班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，確保工作上有新突破。

二是加強黨員科技培訓。充分發(fā)揮好農(nóng)村現(xiàn)代遠程教育的作用，定期定時播放有關科技教育片和舉辦培訓班，使50%以上的黨員掌握1—2門發(fā)家致富實用技術。三是加強黨員隊伍管理。

切實發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用;嚴格落實三會一課、民主評議黨員、外出黨員管理等各項制度，加強對黨員的管理;積極做好入黨積極分子和后備干部的培養(yǎng)選拔工作，力爭發(fā)展2—3名黨員，同時引導1至2名年輕黨員參與村級管理。同時，進一步健全完善村級群團組織，充分發(fā)揮他們的作用。四是加強村級規(guī)范化建設。進一步健全完善村民代表議事、村務公開、民主管理、村兩委定時、定點集中辦公等制度，明確工作任務，嚴格落實責任，維護好干群關系，營造更加和諧穩(wěn)定的局面。

(二)加大引導扶持力度，努力拓寬農(nóng)民增收渠道。“發(fā)展是硬道理”，只有經(jīng)濟發(fā)展了，增收渠道多了，農(nóng)民才能得到更多的實惠。工作組的思路是：

一是以抓住產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整為契機，平穩(wěn)引導農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)，大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整，積極發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社組織。引導群眾科技種植，推廣種植特色蔬菜，拓寬特色種植流通渠道，提高主導產(chǎn)業(yè)收入;積極實施農(nóng)田水利設施完善配套工程，為特色蔬菜澆灌提供基本保障。

二大力調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構，積極實施現(xiàn)代畜牧、特色蔬菜示范園建設。因地制宜，挖掘優(yōu)勢，引導部分農(nóng)民從單一的傳統(tǒng)種植業(yè)中脫離出來，發(fā)展畜牧養(yǎng)、種殖業(yè)，使該村生產(chǎn)結構和收入渠道更加多樣化。

三是大力抓好宣傳教育，切實增強農(nóng)民市場觀念。“走出去、請進來”，幫助村民解放思想，開闊眼界、拓寬視野，鼓勵群眾尤其是^v^黨員、退伍軍人、返鄉(xiāng)民工大膽地闖，大膽地干。四是大力抓好技能培訓和勞務輸出，造就專業(yè)技能新型農(nóng)民。進一步提高外出打工人員的素質(zhì)，組織他們參加培訓，市場需要什么，我們就培訓什么，用工單位需要什么技能，就培訓什么技能，真正提高務工人員的就業(yè)技能，改變單一的外出務工方式，并使之組織化，規(guī)?；?/p>

(三)著力抓好精神文明建設，建設社會主義新農(nóng)村、大力打造美麗鄉(xiāng)村示范點。積極開展“三下鄉(xiāng)”活動，廣泛開展適合群眾特點的文娛活動，不斷豐富群眾的精神生活，提高群眾的生活質(zhì)量和文明素質(zhì)，使群眾得到實惠。深入開展小康文明示范村、文明村寨、五好基層黨組織、文明示范戶創(chuàng)建活動，開展好五好家庭評選等活動。

局機關幫扶村工作計劃篇八

崗溝村位于冶力關鎮(zhèn)西北部，與卓尼縣勺哇鄉(xiāng)接壤，距鎮(zhèn)政府駐地7公里，平均海拔2500米，無霜期120天，年降雨量600毫米，氣候干旱，平均氣溫在℃℃之間，合冶二級公路從我村塬上社經(jīng)過，由于位于山區(qū)基礎條件差、群眾收入底是深度貧困村。全村轄大崗溝、小崗溝和塬上3個村民小組216戶928人，村黨支部現(xiàn)有黨員48人，入黨積極分子2人，支部書記1名，村兩委委員7人，駐村幫扶工作隊員6人，全村共有農(nóng)民專業(yè)合作社5個，村級互助社1個，有村級小學1所，幼兒園1所，村級衛(wèi)生室1所，全村現(xiàn)有耕地面積4226畝,草地面積畝，有低保戶84戶351人，五保戶6人，群眾經(jīng)濟收入主要以以種植業(yè)和勞務輸出為主。

近年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下，村兩委班子認真分析，總結制約全村發(fā)展的主要因素，結合全村土地資源豐富的優(yōu)勢，通過調(diào)研藥材市場前景，決定在全村大力推廣藥材種植產(chǎn)業(yè)，通過努力產(chǎn)業(yè)上實現(xiàn)了新突破，廣大群眾通過產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)了增收目標，貧困人口明顯減少。通過一核、二看、三比、四評議、五公示等環(huán)節(jié)，全村識別認定建檔立卡貧困戶75戶330人，占全村人口的；xx年脫貧6戶30人；xx年脫貧22戶91人，因?qū)W返貧1戶3人，新識別1戶6人；xx年脫貧29戶133人；xx年預脫貧12戶54人，到xx年底全村共有未脫貧貧困戶8戶26人，占全村人口的，實現(xiàn)了整村脫貧目標，xx年，經(jīng)入戶核查有2戶10人已脫貧人口需要鞏固提高。

1、理清發(fā)展思路。深入開展調(diào)查研究，全面了解村情民意，掌握幫扶村、貧困戶基本情況，幫助村“兩委”摸清貧困人員底數(shù)，分析致貧原因，找準發(fā)展存在的問題，制定好村級發(fā)展規(guī)劃。

2、建強基層組織。農(nóng)村黨支部是黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘，起作用發(fā)揮得如何直接關系到全村的發(fā)展。因此駐村工作隊要根據(jù)市委市鎮(zhèn)府的工作部署，指導村級黨組織開展基層黨建“整市推進工作”，推動基層黨建全面進步，全面過硬，進一步健全民主集中制和各項規(guī)章制度，切實增強村“兩委”班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力，嚴格落實“三會一課”、“支部主題黨日”、民主評議黨員等制度，進一步完善村民代表議事、村務公開、民主管理等制度嚴肅村內(nèi)組織生活，推動黨員發(fā)揮先鋒模范作用，進一步完善村民代表議事制度，落實責任維護好干群關系，營造更加和諧穩(wěn)定的局面，努力建強基層組織。

3、退訂精準扶貧。進村入戶，大力宣傳黨和政府的惠民政策，特別是關于精準扶貧的政策，耐心做好貧困戶識別的解釋工作，促進幫扶措施的落實，大幅提升群眾滿意率。結合一般貧困戶的致貧原因和發(fā)展需求，協(xié)助村“兩委”擬定脫貧計劃。竭盡全力為貧困戶拓寬增收渠道，增加經(jīng)濟收入，發(fā)展村集體經(jīng)濟，幫助貧困戶解決危房、就學、就醫(yī)等實際困難，密切干群關系，建立健康、和諧的人際關系。

4、提升智力水平。監(jiān)督落實“四議兩公開”工作法，推進基層民主議事決策，強化農(nóng)村黨風廉政建設，監(jiān)督農(nóng)村資金、資源、資產(chǎn)的管理，維護好村集體經(jīng)濟和農(nóng)民的合法權益，全面推行黨務村務公開，加強村級財務監(jiān)督，落實財務公開，有效保障村民的參與權、決策權、知情權、監(jiān)督權，幫助村“兩委”做好精準扶賞、基層黨建等檔案工作，協(xié)助村“兩委”努力提升治理水平。

1、摸底調(diào)査

通過入戶走訪，召開各類座談會等形式，全面掌握村情民意，特別是要熟悉貧困戶的基本情況，在此基礎上大力宣傳精準扶貧政策，對農(nóng)戶反映的問題做好解釋疏導工作。

2、檔案完善

針對每年大數(shù)據(jù)比對反映的問題，結合鎮(zhèn)黨委的要求，完善精準識別、精準幫扶、精準脫貧檔案，及時更正完善扶貧數(shù)據(jù)的動態(tài)調(diào)整，確保信準確。

3、村級組織活動場所提檔升級、規(guī)范整理村級扶貧檔案、基層黨建基礎資料

爭取上級組織的扶持和幫助，完善村級組織活動場所的完善，配齊體育鍛煉設施，高標準建設村級黨建、政務宣傳陣地。

3、精準扶貧措施的落實

向上級各部門爭取項目和資金，結合貧困戶實際，落實農(nóng)產(chǎn)品、土特產(chǎn)品、果蔬產(chǎn)品及中藥材的種植和銷售。

4、總結經(jīng)驗

（一）加強工作組自身建設,完善駐村工作機制,為幫扶工作打下堅實基礎。

1、深入調(diào)研。按照“主動融入、虛心學習、貼近群眾、嚴守紀律、創(chuàng)新工作、務求實效”的要求,經(jīng)常深入群眾調(diào)研,真正摸清村情民意,做好幫扶工作。

2、加強學習。要通過集中學習和個人自學等方式,不斷增強和提高在艱苦環(huán)境下觀察和分析問題的能力,增強適應基層、服務下派工作的本領。熟記同步小康駐村工作“一宣六幫”工作職責、了解“五個一批”“六個精準”等脫貧攻堅知識點、熟知“易地扶貧搬遷”“農(nóng)村危房改造”“教育醫(yī)療扶貧”等政策。

3、嚴守紀律。自覺遵守駐村工作各項規(guī)章制度,珍惜這次幫扶的工作機遇,為所幫扶村多辦好事,多辦實事,努力創(chuàng)建“讓組織滿意、讓群眾受益”的工作隊。

(二)認真開展走訪調(diào)研,及時了解掌握村情民意。

進村入戶到貧困戶、老黨員、群眾代表、致富能手家中走訪,確保在四月中旬前遍訪所有貧困戶。組織參與群眾會、村民小組會,征詢他們對當前發(fā)展的意見建議。

(三)加強農(nóng)村基層組織、黨員隊伍建設。

按照“兩學一做”學習活動要求,加強黨員干部學習。定期組織召開黨員大會、組織生活會,組織帶領村黨員學習黨章、十九大精神及^v^^v^在甘肅考察時的重要講話精神等,掌握省、州、縣、鎮(zhèn)的有關政策文件,鼓勵帶動黨員干部積極建言獻策,找尋好的發(fā)展思路;開展批評和自我批評,使黨員干部找準自身在思想、工作、紀律、作風上存在的問題,提升黨員干部的綜合素質(zhì),增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,形成一支敢打硬仗、能打硬仗的干部隊伍,選拔一批思想素質(zhì)高、作風硬、能夠帶領群眾共同致富的年輕同志充實到黨組織中來。

(四)開展好講習活動,宣傳黨的方針政策。

依托“新時代農(nóng)民講習所”這一平臺,大力開展講習活動。通過開群眾會宣講、入戶走訪宣講等形式,向群眾宣傳黨的方針政策,讓黨的政策家喻戶曉。

(五)協(xié)調(diào)項目發(fā)展產(chǎn)業(yè),促農(nóng)增收保脫貧。

積極協(xié)助崗溝村兩委，圍繞“基地強村、產(chǎn)業(yè)帶村、勞務富村”的總思路，借助冶力關鎮(zhèn)大景區(qū)建設的東風和機遇，大力發(fā)展藥材種植、油菜花種植和啤特果種植，發(fā)展和鞏固“三大基地”建設（即：“藥材種植基地”、“藥材花觀賞基地”、“啤特果種植基地”）。

(六)幫助調(diào)解矛盾糾紛,維護社會和諧穩(wěn)定。

做好群眾教育和思想疏導,最大限度消除各種不穩(wěn)定因素,把問題化解在基層,消除在萌芽狀態(tài),對群眾反映的熱點、難點的矛盾糾紛問題,要第一時間調(diào)查、第一時間化解處理,努力做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、難事不出縣、矛盾不上交。

(七)幫助保障和改善民生

關心關注特困戶、低保戶、殘疾戶、留守兒童等特殊困難群體,定期或不定期到戶走訪,幫助解決家庭的實際困難,為其家庭辦理1—2件實事;總之,我村駐村工作隊將在冶力關鎮(zhèn)黨委政府的領導下,團結全村干部,認真完成交辦的各項事務,極力為地方的發(fā)展多干幾件群眾看得見、摸得著的實事好事,為崗溝村脫貧攻堅、社會經(jīng)濟發(fā)展和基礎實施建設作出貢獻。

局機關幫扶村工作計劃篇九

一、不斷進步本身素質(zhì)，以便更好的為村民服務

1、加強對各種知識的理論學習。積極向上級領導、村干部、農(nóng)民、書本，學習農(nóng)村理論知識、政策法規(guī)，從各方面提升服務“三農(nóng)”的綜合素質(zhì)，以科學的方式方法，推動社會主義新農(nóng)村快速發(fā)展，加強農(nóng)村基層黨組織建設。2、認真展開農(nóng)村走訪調(diào)研。熟知村民的愿看和要求，仔細分析研究把握好第一手資料，做到心中有數(shù)，再依照生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的整體要求，做好工作實施方案，重點突出、分步實施、整體推動。深進考察研究符合村___愿的和合適本村發(fā)展的門路，進步村民收進。3、努力參加各種實踐，增強基層工作業(yè)務水平。多角度、多渠道與外界接觸，積累基層工作經(jīng)驗，增強解決糾紛技能，不斷進步自己服務農(nóng)民和處理突發(fā)事件的能力，強化服務意識、改善服務方式、進步服務效果。

二、在村內(nèi)做好本職工作

1、依照_號文件精神，履行好自己的工作職責：宣傳政策“六必講”。即在本村通過走戶進組、田間地頭、茶余飯后對黨的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策向村民進行宣講;調(diào)查村情“六必知”。即通過走村進戶摸底調(diào)查了解所駐村基本情況、突出題目、困難家庭等;聯(lián)系群眾“六必訪”。即充分利用各種節(jié)假日對本村的貧困戶、種養(yǎng)大戶、上訪老戶等進行造訪、>慰問;“重大活動“六必到”。即當村里發(fā)生突發(fā)事件、困難事件等時，處置突發(fā)事件必到，解決難點題目等必到;重點工作“六必幫”。即在制定發(fā)展規(guī)劃、調(diào)劑產(chǎn)業(yè)結構、化解矛盾糾紛等必幫。2、積極展開展開適用農(nóng)村種養(yǎng)

殖業(yè)技術培訓。今年計劃的培訓分別是：實用技術培訓，計劃生養(yǎng)法律發(fā)規(guī)、農(nóng)村政策法規(guī)、農(nóng)村經(jīng)濟合作組織運行方法，特點種養(yǎng)殖等。充分應用村里的現(xiàn)有資源：遠程教育和農(nóng)民多功能服務站組織村民進行宣講黨的十八精神等國家黨鎮(zhèn)精神、法律法規(guī)學習培訓、種養(yǎng)殖業(yè)技術培訓，通過理論培訓進步農(nóng)村農(nóng)民對國家法律法規(guī)、黨政精神的知曉率、進步農(nóng)村農(nóng)民生產(chǎn)生活中的科技含量，打牢農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎，增強農(nóng)村發(fā)展后勁，實現(xiàn)農(nóng)民增產(chǎn)增收。

3、做好全村種養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)科技服務工作。在做好調(diào)研后，了解群眾所需，提供有價值的科技信息，營建一個良好的學習環(huán)境;通過宣傳進步群眾主動參與新農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的積極性，為項目的推廣打下堅實的群眾基礎;發(fā)放農(nóng)村種養(yǎng)殖的宣傳單，使農(nóng)民朋友在家里就可以接觸到外面先進的科技技術;提供發(fā)展?jié)摿Υ螅线m農(nóng)村發(fā)展的科技致富信息。

三、做好信息上報工作

及時將工作期間有價值的信息上報鎮(zhèn)黨委政府。定期向草海鎮(zhèn)黨委、政府匯報工作進展情況，認真做好每季度工作小結和半年和全年的>工作總結。

四、其它工作

根據(jù)我村村民勤勞仁慈、積極響應國家政策這一優(yōu)點，在信訪維穩(wěn)、教育、>安全生產(chǎn)、衛(wèi)生、民兵等方面的工作爭取超過我鎮(zhèn)均勻標準。

為認真貫徹落實上級文件精神，服務農(nóng)村發(fā)展，更好的完成駐村工作任務，指導幫助___村理清發(fā)展思路，解決發(fā)展難題，提出發(fā)展建議，本人結合駐村實際，特制定駐村工作計劃：

___村位于崗烏鎮(zhèn)西南部，東與簡莊村相鄰，南與壩灣村為伴，西與六枝特區(qū)、晴隆縣接壤，距鎮(zhèn)人民政府33公里，轄6個村民組，292戶，1339人，少數(shù)民族人口1317人，少數(shù)民族占98%。居住布依、苗、黎等民族。轄區(qū)耕地面積平方公里，總耕地面積1264畝，其中地856畝，田408畝，林地823畝，荒山荒坡5978畝，人均耕地面積畝。___

村年平均氣溫℃，降雨量稀少，屬于水資源貧乏地區(qū)。村人均收入3050元，人均占有糧食150公斤，貧困面積大，是重點扶貧一類村。村級公路修通但路面不平整，坑洼大，群眾出行十分不便。全村經(jīng)濟來源主要依靠傳統(tǒng)種養(yǎng)和外出務工，加上生產(chǎn)生活用水嚴重缺乏，阻礙了養(yǎng)殖種植業(yè)的正常發(fā)展，群眾的生產(chǎn)生活質(zhì)量難以提高。

駐村工作要緊扣市委、市政府“穩(wěn)中求快、轉(zhuǎn)型升位”總基調(diào)和“轉(zhuǎn)型、提速、升位，推動跨越、構建和諧、率先小康”的總體目標任務，堅持工作在基層一線、生活在基層一線、服務在一線，真心實意、真蹲實幫，認真做好“一宣四幫”工作，為我村全面建成小康社會夯實基礎。

局機關幫扶村工作計劃篇十

根據(jù)縣委、縣政府“領導掛點、部門包村、干部幫戶”工作安排部署和工作目標，認真落實中央、省、市、縣關于農(nóng)村工作的方針政策。我局20xx年以聯(lián)系調(diào)元鎮(zhèn)臨江村、村為抓手，全力推動“掛幫包”活動的有序開展，有效改善幫扶村經(jīng)濟和社會發(fā)展狀況，有效提升幫扶群眾生產(chǎn)生活條件，切實轉(zhuǎn)變機關干部工作作風，推動幫扶工作順利完成?，F(xiàn)結合林業(yè)工作實際，特制訂20xx年幫扶工作計劃：

不斷鞏固兩村核桃產(chǎn)業(yè)基地建設，加強對核桃產(chǎn)業(yè)基地的技術服務和指導，結合實際進行合理的補植補造，使村的核桃產(chǎn)業(yè)基地達到800余畝，使臨江村的核桃產(chǎn)業(yè)基地達到700余畝。

同村上班子成員探索產(chǎn)業(yè)發(fā)展新路子，做好招引資工作。繼續(xù)服務好臨江村林業(yè)種殖大戶^v^修，該大戶在村上種植蔬菜、香樟、皂角400余畝；目前村核桃產(chǎn)業(yè)基地環(huán)山公路已經(jīng)修通，將努力引進林下資源開發(fā)大戶或核桃產(chǎn)業(yè)生加工企業(yè)。

做好兩村的重點基礎設施建設，加大公路建設力度，協(xié)助抓好組道硬化建設；加強水利基礎設施建設力度，修復臨江村的提灌站設施，加強蓄水池建設以及溝渠整治；積極推廣沼氣、秸稈氣化等清潔能源，以及督促做好農(nóng)村環(huán)境綜合整治。

為村上提供相關法律、法規(guī)資料，政策宣傳資料，組織村兩委班子定期、不定期集體學習，提高村兩委的團結協(xié)作精神、服務群眾能力和執(zhí)政水平。

我局將按照縣上干部直接聯(lián)系服務群眾統(tǒng)一安排，結合林業(yè)工作實際，根據(jù)幫扶干部的工作技能，有針對性的進行幫扶；結合“走、建、惠”活動，利用下鄉(xiāng)時間，定期、不定期到幫扶聯(lián)建村組走訪，向存組干部了解情況，為村民提供幫助，促使結對幫扶工作取得實效。

局機關幫扶村工作計劃篇十一

一、指導思想

深入貫徹黨的十九大精神和系列講話精神，繼續(xù)堅持精準扶貧工作方針，以縣委、縣政府總體脫貧攻堅實施意見為指導，以解決貧困群眾溫飽、促進貧困群眾增收為目標，努力改善貧困村的基礎設施，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，提高扶貧標準，扎實開展科技扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、教育扶貧等專項扶貧工作措施，努力實現(xiàn)扶貧對象穩(wěn)定脫貧的工作目標。

二、明確幫扶責任

全局上下要進一步明確幫扶人員責任，嚴格落實脫貧攻堅責任制，強化措施，確保完成201x年脫貧攻堅任務。幫扶民警要強化對扶貧政策的學習及所包貧困戶基本情況的熟悉，做到底數(shù)清、戶數(shù)明，幫扶政策有針對性，切實做到每月下村入戶實地走訪幫扶不少于一次，認真完善扶貧手冊，宣傳扶貧政策，制定幫扶方案，落實幫扶措施，幫助解決所包戶脫貧過程中問題，確保圓滿完成朱圩村扶貧攻堅工作任務。

三、發(fā)揮幫扶作用

公安局將加強對幫扶民警的支持和管理，進一步嚴格要求幫扶人員履職盡責。堅決不能走形式、做樣子，要深入村組，嚴格按照結對幫扶要求，認真開展結對幫扶活動，認真做好對貧困戶的走訪、溝通、了解，摸清他們的思想動態(tài)、面臨困難，找準貧困的根本原因，根據(jù)貧困戶的實際情況，提出切實有效的扶貧辦法，積極主動向地方黨委政府報告，盡心盡力發(fā)揮幫扶人員應有的作用，幫助貧困群眾早日擺脫貧困，實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

四、制定幫扶措施

一是加強產(chǎn)業(yè)脫貧。幫助村兩委及幫扶貧困戶想辦法，出點子，打破固有觀念，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，實現(xiàn)從糧食產(chǎn)業(yè)結構到為經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整，從解決資金難題入手，加大協(xié)調(diào)幫助力度，爭取項目實施，助力精準扶貧。

二是加強結對幫扶。深入推進“單位包村、民警包戶”結對幫扶工作，嚴格按照結對幫扶要求，與1貧困家庭實行結對幫扶。認真開展結對幫扶活動，幫助貧困群眾早日擺脫貧困實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。

三是協(xié)調(diào)幫扶資金。充分征求村兩委、幫扶對象的意見，重點在家庭養(yǎng)殖等方面進行幫扶。幫助協(xié)調(diào)落實產(chǎn)業(yè)補助資金，大力發(fā)展貧困戶家庭養(yǎng)殖業(yè)。

四是做好協(xié)調(diào)工作。在村容村貌建設、貧困戶危房改造工程、爭取扶貧項目等方面，積極與相關單位取得聯(lián)系，使相關項目早日落地實施，切實取得幫扶成效。

五、強化工作要求

一是全體幫扶民警要統(tǒng)一思想，提高認識，要進一步強化宗旨意識，主動負起幫扶責任。

二是按照精準扶貧要求，公安局幫扶民警要協(xié)助村兩委進一步調(diào)查核實朱圩村貧困戶基本情況，逐戶登記造冊，針對貧困戶不同情況，規(guī)范完善扶貧手冊，及時反饋上報群困戶所想所需所求，認真研究解決脫貧對策。

三是堅決貫徹執(zhí)行上級部署要求，切實幫助貧困戶解決工作中實際困難和問題，幫扶民警要及時與幫扶對象取得聯(lián)系，定期走訪了解情況，切實開展幫扶工作，在幫扶期間要增加貧困戶收入，不得增加村兩委和貧困戶負擔，堅決完成201x年脫貧攻堅任務。

局機關幫扶村工作計劃篇十二

一、指導思想:

以東麗教育局三年發(fā)展綱要為指導，全面貫徹落實德育全員化管理，將“育人成才相合，科學人文相融”得全員德育理念落到實處，促進每位學生的全面健康發(fā)展。牢固樹立“全面發(fā)展、以人為本、實踐體驗、潛移默化、全員育人”德育工作理念和工作格局，充分調(diào)動全體教職員工參與學校管理積極性，營造良好的育人環(huán)境。

二、工作目標:

1、促進學生的身心健康和全面發(fā)展，讓每一個學生都獲得成功。

2、充分發(fā)揮廣大教職工的育人職責，完善基于新型師生關系之上的德育工作體系，切實提高德育課程建設的實效性。

3、以此為契機，切實提高我校德育工作隊伍的整體素質(zhì)，著力打造一支“師德高尚、技藝精湛”且具奉獻精神的育人骨干隊伍。

4、樹立全體教職員工培養(yǎng)學生良好品質(zhì)的責任意識，全員參與學校德育管理，人人肩負教育工作職責。

三、 工作對象:

幫助結對的對象主要是指在德育、智育、體育、心理健康等發(fā)展方面存在一定困難的學生，以下分四個層次略加說明:

1、德育:個人道德品質(zhì)方面存在缺陷，確實需要幫助的特殊學生。這部分學生主要由黨員教師及班主任老師承擔。

2、智育與體育:學科學習方面存在問題，需要學法指導的學生。這部分學生主要由一般學科教師承擔。

3、心理健康:心理方面存在缺陷，需要心理咨詢及干預治療的學生。這部分學生主要由心理老師及班主任承擔。

4、生活:生活困難，但品學兼優(yōu)的學生。這部分學生主要其他教職工承擔。

四 實施辦法:

1、工作流程:

①每學期班主任根據(jù)本班提出一個5人左右的名單。高三可以適當多一些。

②年級組進行匯總、調(diào)整。

③德育處及教務處、團委擬定措施交由校務會議討論，初步確立“師生結對”名單。

④簽訂幫教協(xié)議，發(fā)放育人手冊，明確師生權利與職責。

⑤結對教師依據(jù)工作職責撰寫具體的“結對計劃”，進行幫助指導。

⑥相關職能部門進行考核。

⑦召開表彰大會，對先進教師及ji體進行表彰。

⑧每學期，學校將根據(jù)轉(zhuǎn)化情況對結對學生進行一定的調(diào)整。

2、工作職責:

①全面、深入地了解結對學生的實際情況，切實關愛學生的健康成長。

②及時與班主任等相關教師進行溝通，協(xié)助班主任做好教育轉(zhuǎn)化工作。

③師生雙方共同制訂“結對計劃”，明確幫助的具體內(nèi)容，一式兩份，依此開展相關工作。

④每月具體的指導不少于3次，每學期不少于15次，每次均須進行記錄，標明輔導的時間、地點、內(nèi)容等。

⑤學期工作結束時，教師指導學生寫一份“小結”。

五、考核管理:

此項工作的考核結果以一定的權重納入學校對教師評優(yōu)、職稱晉級、學期及年終考評工作體系，成為教師考評工作的重要內(nèi)容之一:

① 班主任: 班主任70%(含德育輔導20%)、教學30%。

② 教師: 教學60%、德育輔導40%

③ 其他: 本職工作70%、德育輔導30%

1、過程管理:

校領導或職能部門隨機抽檢“育人手冊”，或召開座談會，檢查此項工作的進度、效果等，及時進行反饋，以便改進。

2、效績管理:

職能部門依據(jù)一定的標準，按照一定的程序，根據(jù)學生的進步情況進行考評。

局機關幫扶村工作計劃篇十三

（一）認真做好調(diào)查摸底工作。調(diào)查摸底工作是做好駐村幫扶工作的基礎。駐村工作隊按照《在全市開展黨員干部“走百鄉(xiāng)、進千村、訪萬戶”活動實施方案》的要求，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，采取有效措施，深入調(diào)研走訪，全面把握村情民意，找準問題，分析原因，研究對策，理清思路，制定出切實可行的幫扶工作規(guī)劃，為今后三年的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎。

（二）把握矛盾與主要矛盾。現(xiàn)階段**村的發(fā)展相對比較落后，主要有以下幾個方面主客觀的問題：一是現(xiàn)實客觀條件的制約。**村人多地少，土地貧瘠，自然條件較差。二是農(nóng)民收入少，來源單一，主要以薄皮核桃初級產(chǎn)品、農(nóng)民外出務工為主；三是主觀方面，村民思想觀念保守落后，視野窄，需要進一步開闊發(fā)展思路；四是集體經(jīng)濟薄弱，沒有企業(yè)。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾：村民對全面小康生活的期待與現(xiàn)實較低的收入水平之間的差距。

（三）千方百計增加農(nóng)民收入。結合村的實際情況，以下幾個方面入手：一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源，將低產(chǎn)的農(nóng)作物用地轉(zhuǎn)化為核桃種植用地；二是加大宣傳力度，擴大**核桃的知名度和影響力；三是規(guī)模化經(jīng)營核桃產(chǎn)業(yè)。可以將農(nóng)戶的核桃樹租售給大戶，進行規(guī)模化、市場化運作，將更多的勞動力從土地中解放出來；四是加強對農(nóng)民的教育培訓，使其具備一技之長，幫助農(nóng)民兄弟在企業(yè)中就業(yè)或開拓其他就業(yè)門路，增加收入來源。

（四）助推基層組織建設。一是幫助加強村黨員隊伍建設，對現(xiàn)有黨員隊伍現(xiàn)狀采取針對性的培訓管理等措施，提高隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力；二是幫助加強村干部作風建設。駐村干部要身先士卒，率先垂范，全身心投入工作中去，要公示、認真走訪、建立民情臺帳，掌握實情，解決實際問題。

（五）加強學習，扎實工作，努力搞好自身建設。

1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學習，全面提高自身素質(zhì)。

2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。

3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，以實際行動努力樹立**干部良好形象，為村群眾走上富裕道路無私奉獻。

4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。

局機關幫扶村工作計劃篇十四

一、 xx 村基本情況

xx鎮(zhèn)xx村共有xx、xx、xx、xx、xx5 個村民小組，x戶農(nóng)戶，人口總數(shù)x人，其中勞動力人數(shù)x人，x多畝耕地，x多畝山林面積。

二、工作任務

2022 年，我局包村工作的指導思想是：以十九屆五中、六中全會精神為指導，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，加強xx村黨組織建設,大力發(fā)展村級經(jīng)濟，努力增加農(nóng)民收入,著力加強綜治工作，推動xx村和諧平安發(fā)展，努力實現(xiàn)“一年全覆蓋、兩年出成效”的工作目標。通過幫扶，使xx村生產(chǎn)、生活條件明顯改善、民風純樸、社會穩(wěn)定、村民的整體素質(zhì)明顯提高。

三、工作措施

1、加強組織領導，扎實工作，努力搞好自身建設。

我局將包村工作列入重要工作日程，進一步將本職工作

與當前開展新農(nóng)村建設工作結合起來，成立了新的包村工作組，明確包村工作責任，由xx主任親自抓，紀檢組長xx和包村干部xx具體負責。改進工作作風，謙虛謹慎，勤奮務實，艱苦創(chuàng)業(yè)，從嚴要求自己，為基層干部作表率，密切干群關系，建立長效機制，以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持，使我局包村工作進一步落到實處。

2、發(fā)揮職能優(yōu)勢，積極申報爭取項目資金。

認真落實縣委、縣政府關于包村工作會議精神，按照立足村情實際、兼顧長遠的要求，既要解決當前資金困難，又要立足今后發(fā)展，進一步完善包村工作三年規(guī)劃。根據(jù)xx村的現(xiàn)狀，幫助該村從產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村莊建設等進行全面的規(guī)劃。充分發(fā)揮發(fā)改部門的職能優(yōu)勢，堅持資金扶持和項目扶持相結合的包村工作思路。積極申報爭取項目和資金，2022 年努力爭取xx組、xx組安全飲水工程專項資金扶持；幫助爭取改造xx、xx組兩條主渠水利工程資金。力爭使包村點道路交通、農(nóng)田水利等基礎設施和社會事業(yè)進一步得到改善與發(fā)展。

3、發(fā)展村級經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入。

從實際出發(fā)，充分發(fā)揮xx村地處山區(qū)優(yōu)勢，把發(fā)展村級經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入作為包村工作的出發(fā)點和落腳點。幫助xx村繼續(xù)擴大種植吊瓜x畝，本地生姜x畝，轉(zhuǎn)換期有機稻x畝，種植芋頭x畝，加大散戶有機蔬菜種植，逐步向有機蔬菜專業(yè)村發(fā)展，確保農(nóng)民增收。

4、積極幫扶新村點，搞好基礎建設。

一是抓好今年三灘新農(nóng)村點的各項建設任務，并且我局

積極協(xié)調(diào)與有關部門將xx村xx自然村爭取列入 2022 年全縣新農(nóng)村建設點或列入全省以工代賑直接統(tǒng)籌新村點；二是協(xié)助xx村組織完成xx組、xx組 3 公里環(huán)村路水泥路硬化工程；三是幫助xx村積極向上爭取資金對村部進行改建；四是創(chuàng)建一個能容納x人左右的文化娛樂活動室和農(nóng)民培訓場所，添置農(nóng)村實用科技刊物 5000 冊以上，創(chuàng)辦一所農(nóng)民夜校，加大對農(nóng)民的培訓力度。五是對人口密集的地段安裝路燈實施亮化工程，今年全村安裝 5-10 盞誘蟲燈。五是搞好環(huán)境衛(wèi)生，增強村民的防疫意識，完善和發(fā)展農(nóng)村合作醫(yī)療制度。同時搞好村莊綠化，美化居住環(huán)境，重點做好村莊周圍，房前屋后的綠化，完成“一大四小”指標，建設生態(tài)村莊，保持村莊整潔，村容靚化，提高村民生活質(zhì)量。重點抓好三灘自然村的新農(nóng)村點的建設工作，切實做到生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主。

5、搞好結對幫扶工作，切實改善困難群眾生活、生產(chǎn)條件。

我局領導干部開展獻愛心活動對村里困難戶實施一對一幫扶，關愛弱勢群體，關心他們的生活生產(chǎn)情況。我局班子領導根據(jù)村上擬定名單，共結對幫扶困難戶x戶。我局班子成員將依照這x戶家庭的具體情況，認真分析致貧原因，有針對性地開展結對幫扶工作，切實為解決困難戶生活、生產(chǎn)等問題提供財力、智力支持。

6、抓好綜合治理工作，建設和諧平安文明新村。

把搞好社會治安，維護社會穩(wěn)定作為包村工作的重中之

重來抓，切實加強農(nóng)村社會治安防范和管理，加大農(nóng)村自治力度，建立健全基層組織建設和制度建設，著力解決好農(nóng)民關注的實際問題，及時化解各類矛盾和糾紛。鏟除“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象，凈化農(nóng)村社會空氣，努力把xx村建設成為一個和諧平安的文明新村。

局機關幫扶村工作計劃篇十五

一、加強學習認真學習黨的十九屆六中全會的精神，要把^v^^v^在黨的十九屆六中全會上的重要講話精神作為重點學習內(nèi)容，準確把握新發(fā)展階段，深入貫徹新發(fā)展理念，加快構建新發(fā)展格局，推動“十四五”時期各項經(jīng)濟建設高質(zhì)量發(fā)展，確保全面建設社會主義現(xiàn)代化國家開好局、起好步。

二、緊跟時代步伐全面推進鄉(xiāng)村振興，向第二個百年奮斗目標穩(wěn)步前進，充分認識新發(fā)展階段做好“三農(nóng)”工作，把服務“三農(nóng)”的工作擺在當前的首要位置，這也是邁步建設小康的重要環(huán)節(jié)， 三、主要工作計劃集中在以下幾個方面 1、牢固樹立愛國主義衛(wèi)生和安全防護意識，在疫情防控工作中堅決服從鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一指揮，加大宣傳力度，采取多種方式嚴防和監(jiān)測外來人員和返鄉(xiāng)人員，協(xié)助指導做好居家隔離和相關服務工作。

2、為確保脫貧成果的鞏固，對“四類群體”中的重點人員運用可行的政策幫扶措施時常進行關注和關愛，直到消除風險，建立管理臺賬，對新增和消除的人員采取動態(tài)式的監(jiān)管。

3、全力推進鄉(xiāng)村振興工作，協(xié)助村兩委促抓“三農(nóng)”工作建設，重點以發(fā)展柑橘產(chǎn)業(yè)為主體，走訪調(diào)研，結合實際綜合開發(fā)和發(fā)展 1-2 個具有代表性的特色產(chǎn)業(yè)。

4、協(xié)助村兩委加強對人居環(huán)境整治工作，大力宣傳美好環(huán)境、美好生活、美好未來等“美好”意識，著力宣揚習^v^提出的“美麗鄉(xiāng)村”環(huán)境意識，指導我們在鄉(xiāng)村振興的建設^v^筑美好社會主義宏偉藍圖。

5、協(xié)助村兩委共抓鄉(xiāng)村文明建設，將殯葬改革的工作深入下去，加大力度對豪華墓的整改，采用多種宣傳手段將

移風易俗的文明理念和風尚貫穿到家家戶戶，宣傳不建活人墓、不建豪華墓，推行火化、深埋、不留墳頭、豎立簡易墓碑、栽植紀念樹，要讓所有群眾都要懂得節(jié)約土地、保護生態(tài)環(huán)境是我們造福于子孫后代，也是我們?nèi)祟惖呢熑巍?/p>

6、協(xié)助村兩委加強環(huán)境衛(wèi)生的宣傳與管理，教育和引導群眾垃圾怎樣分類、如何處理、垃圾的綜合利用等，從而降低垃圾的清運成本和減少清運的壓力。

7、協(xié)助村兩委緊抓黨建工作，定期開展黨建、黨務活動，要用多種多樣的形式調(diào)動和促使黨員在各項生產(chǎn)活動中發(fā)揮模范帶頭作用，樹正氣、立楷模、培養(yǎng)新人，為基層黨組織蓄增動力和新鮮血液。

8、協(xié)助村兩委完成其他各項工作任務。

xx 駐村工作隊全體工作人員，一定會在縣委、鎮(zhèn)委的領導下、堅持政治紀律、工作紀律、生活紀律，恪盡職守、盡職盡責、鞏固脫貧成果，通力保證和完成全縣“十四五”工作任務目標。

局機關幫扶村工作計劃篇十六

*年是新中國成立六十周年，也是應對全球金融危機，保增長、保民生、保穩(wěn)定的關鍵之年，我們必須準確判斷形勢，迎難而上，開拓創(chuàng)新，真抓實干，化危為機，妥善處置遇到的熱點、焦點、難點問題，全面謀劃林業(yè)發(fā)展前景，為林場可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎，結合我場實際，特制定本年度工作計劃。

以貫徹落實科學發(fā)展觀，著力推進林場經(jīng)濟又好又快發(fā)展為主線，繼續(xù)解放思想，緊扣縣委、縣政府“建設經(jīng)濟強縣，推動跨越發(fā)展”的工作主題，以提高經(jīng)濟運行質(zhì)量為中心，突出企業(yè)體制改革和企業(yè)內(nèi)部機制完善，突出轉(zhuǎn)變企業(yè)經(jīng)濟增長方式，著力抓好森林培育、招項引資、職工致富工作，搞好增收節(jié)支，進一步促進林場改革和經(jīng)濟有序發(fā)展，營造和諧穩(wěn)定的環(huán)境氛圍，為配合全縣和諧穩(wěn)定的發(fā)展大局作出新貢獻。

1、完成經(jīng)濟指標，全場總收入*萬元。企業(yè)內(nèi)部總收入*萬元，增長*，實行可用財力*x萬元，完成國家稅費*x萬元，降低生產(chǎn)成本、非生產(chǎn)性開支*萬元，收回欠款*萬元，職工人平增收*x元。

2、完成人工造林*x畝，中幼林撫育*萬畝，間伐*x畝，楠竹低改復壯*萬畝，有害生物防治率達到*%以上，受災率控制在*‰以內(nèi)。

3、抓好杉木無節(jié)良材基地建設

4、實現(xiàn)爭項引資*萬元。

5、完成防火線*x公里，林道*公里。

6、確保林區(qū)無火警、無火災、無重大安全事故發(fā)生。

1、抓好三項調(diào)查:職工家庭經(jīng)濟狀況調(diào)查、林場資產(chǎn)調(diào)查、林場林地邊界堪定調(diào)查。

2、進一步完善護林點水、電、訊三通工程維護工作。

3、加強基層圖書室、電腦房的配套及管理。

4、抓好職工就業(yè)培訓與中層管理人員在崗培訓。

5、注冊兩個職工合伙性質(zhì)的民營企業(yè)。

6、搞好兩處基礎建設：完成總場機關的二樓地板換修及一個分場的危房改造工作。

為貫徹落實“嚴管公益林，搞活商品林，放開人工林”，科學合理地開發(fā)利用林地林木奠定堅實基礎。進一步推進森林的營造及管護工作，積極全面抓好杉木無節(jié)良材培育、楠竹低改復壯、中幼林撫育間伐、森林經(jīng)營試點工作；堅持重造重管，加大撫育間伐力度，加大杉木無節(jié)良材品牌創(chuàng)塑力度；充分利用集體林權制度改革契機，采用收購、股份、聯(lián)營等多種辦法不斷加大林場資源儲備力度，不斷增強林場自身發(fā)展能力。

以建立健全用人考核機制為平臺，大力開展公開選拔的用人機制。突出抓好后備干部的培養(yǎng)、干部職工的培訓工作，提高干部隊伍素質(zhì)和

服務水平，著力增強職工抵御改革和市場風險能力，保證干部隊伍健康成長。

在鞏固農(nóng)稅改革、油料補貼、大徑材項目建設的基礎上，力爭貧困林場、飲水安全工程、災害重建、國有林區(qū)棚戶改造、生態(tài)公益林恢復、杉木無節(jié)良材基地、中幼林間伐、森林經(jīng)營試點、林區(qū)道路建設、長防林等項目撥入，力爭完成引資*x萬元。

全面貫徹落實國家、省、市、縣有關國有林場改革精神，啟動三項調(diào)查，制定改革方案，學習借鑒試點林場精神，為林場改革奠定堅定的思想基礎與物質(zhì)準備。

為全面抵御金融風暴對本場經(jīng)營的影響，在完善“*項工程”承包的基礎上，繼續(xù)推行“三停四包、三優(yōu)四統(tǒng)”，壓縮生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)成本，大力開展菜園子工程、生物防火帶建設，進一步降低生產(chǎn)成本,壓縮非生產(chǎn)性開支,實現(xiàn)節(jié)支*萬元。

局機關幫扶村工作計劃篇十七

（一）重點抓好園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃建設。

1、臨港工業(yè)園區(qū)大力引進與發(fā)展石化產(chǎn)業(yè)、先進裝備制造業(yè)、資源生產(chǎn)深加工產(chǎn)業(yè)、電子信息產(chǎn)業(yè)和臨港現(xiàn)代物流業(yè)。力求在招商總量、規(guī)模和檔次上實現(xiàn)新的突破。嚴格按照園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和布局引進項目，對申請入園建設的項目高標準進行嚴格篩選，確保必須達到相關指標要求，特別注重引進無污染或少污染的項目，使園區(qū)可持續(xù)發(fā)展。

（二）加大力度處理征地遺留問題，對征地各村提出的有關問題逐一提出解決方案，盡早予以解決，保證園區(qū)項目建設順利推進。

（三）力促茂化建9萬噸/年異辛烷、鴻達石化10萬噸/年高級潤滑油、建龍xx0萬立方米/年混凝土攪拌站、中石化五建公司seg模塊化建設基地等一批項目20xx年建成投產(chǎn)，不斷增強發(fā)展后勁。

（四）進一步加大招商引資力度，建立投資項目準入指標評價體系，對項目的用地規(guī)模、投資強度、發(fā)展前景、環(huán)保節(jié)能、完成期限、稅收回報期限等主要指標進行嚴格審查，抓好招商引資成效建設，計劃20xx年將剩余庫存土地出讓完畢。

（五）多渠道、多途徑做好開發(fā)建設資金籌措工作，加強開源節(jié)流意識管理，努力降低土地開發(fā)成本，促使園區(qū)呈現(xiàn)良性發(fā)展的態(tài)勢。

（六）謀劃啟動擴區(qū)計劃，第一步是實施填海1061畝作為二類工業(yè)建設用地，已報xx市政府批復同意，圍海造地工程完成后，擬與中海油燃料油公司合作發(fā)展下游產(chǎn)品加工，做大煉化產(chǎn)業(yè)鏈，建設石化園區(qū)。第二步是實施園區(qū)征地3500畝，大力招商引資，發(fā)展壯大臨港產(chǎn)業(yè)。

局機關幫扶村工作計劃篇十八

以深入貫徹落實科學發(fā)展觀統(tǒng)領扶貧幫困工作，緊緊圍繞加快社會主義新農(nóng)村建設奮斗目標，以集中力量抓好提高村級組織能力為根本，以增加農(nóng)民收入為核心，以改善當?shù)厝罕娚a(chǎn)生活條件為關鍵，達到整體提高，走向共同脫貧致富。

1、宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳國際、國內(nèi)形勢，做好結對幫扶困難戶的思想政治工作。引導他們正確認識當前形勢，克服怨天尤人、消極悲觀等靠依賴等思想情緒，堅定戰(zhàn)勝困難、擺脫困境的信心和決心。

2、以建強基層組織為根本，以整村推進為主體，主動入戶走訪，聽民意、化矛盾，多為老百姓辦實事好事，協(xié)助、指導幫扶村加強基礎設施建設，并幫扶不低于5萬元的資金，治理農(nóng)村生活垃圾。

3、以產(chǎn)業(yè)化扶貧為突破口，調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結構，穩(wěn)定增加農(nóng)民收入。通過小額貼息信貸、專項資金扶持等形式扶持主導產(chǎn)業(yè)。努力增加群眾收入，加大科技扶貧、智力扶貧力度。主動出擊，積極爭取上級支持，爭取更多的項目資金投入。加快貧困群眾脫貧步伐，促進社會經(jīng)濟各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

4、在重大節(jié)日期間，組織黨員干部到結對幫扶對象家中開展慰問和志愿服務活動。

（一）加強領導，明確責任。為加強對鎮(zhèn)村的幫扶工作，局成立領導小組。組長由副局長擔任，每名正科級干部聯(lián)系幫扶4戶，每名副科級干部聯(lián)系幫扶3戶，一般干部幫扶2戶。領導小組要定期研究結對幫扶工作，及時研究解決幫扶工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。并結合單位職責，積極牽線搭橋，認真履行協(xié)調(diào)和服務職責，確保扶貧幫困工作落到實處。

（二）精心組織，務求實效。要把結對幫扶活動作為密切干群關系，作為促進機關作風轉(zhuǎn)變的一件大事來抓，切實擺上位置，認真抓緊抓好。局幫扶工作人員要帶著感情，帶著熱情、帶著責任投身到幫扶活動中去，對幫扶對象做到“政治上關心，經(jīng)濟上資助，技能上培訓，生活上照顧，精神上慰問?！币?jīng)常深入幫扶對象家中走訪，重大節(jié)日要開展慰問活動，及時掌握幫扶對象的動態(tài)情況，確保幫扶活動取得實效，不斷推向深入。

（三）建立制度，加強監(jiān)督。一要完善和落實好與幫扶點鄉(xiāng)、村黨組織和村委會“雙聯(lián)”制度，及時發(fā)現(xiàn)問題、總結經(jīng)驗，共同探討脫貧致富之路，指導村集體做好項目管理工作；二要健全扶貧幫困款物使用、項目管理的監(jiān)督制度和定期情況通報制度；三要做好扶貧幫困工作信息和總結上報工作。

局機關幫扶村工作計劃篇十九

在本次“青藍結對”幫扶重新分配師徒后我與本年級組的高春燕老師結為了幫扶師徒，其實對于我自身來說也存在著許多不足尤其是業(yè)務方面：選擇教材、挖掘教材和把握教材的能力都還有待與提高，還需要向其他老師學習。從上學期開始幫扶計劃我就把它當做提高自己能力的階梯，俗話說：給學生一滴水自己要有一桶水。為了這一桶水我一只督促自己更加努力的學習。下面將制定本學期的幫扶計劃，不到之處請領導多加批評指導。

一、本人將主動關心高春燕老師的政治思想動態(tài)，以自身的素質(zhì)去影響、引導她繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神，熱愛教育教學工作、耐心細致的管理幼兒。

二、在學期初我們共同商議制定切實可行的教學工作計劃，指導、輔導她上好匯報課和各類公開課。并及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見，協(xié)助青年教師尋找良好的解決方法，不斷提高教學教育水平。

三、認真做好高春燕老師的業(yè)務指導和督促工作。(如：指導備課、上課、課后反思、每月檢查教案等)。計劃每月聽高老師匯報課不少于2節(jié)每月為徒弟開展示范課一次以上，并及時與她討論反思活動，及時提出整改意見，督促她在教育教學上有更快更好的進步。

四、及時了解高春燕在教育教學工作中的困難和要求，盡力幫助解決。指導她加強學習，進行教育教學的科研。如指定、提供學習的資料，教科研課題的選訂，教育敘事及論文的撰寫和修改等。

五、共同提高共同進步，由于高老師是一位很年輕有活力有干勁的老師，她自身有許多的優(yōu)點和優(yōu)勢，也有許多值得我學習的地方，我愿意與她共同學習取長補短互相督促使我們兩人都能在本學期內(nèi)有良好的發(fā)展和進步。

局機關幫扶村工作計劃篇二十

以全縣軟環(huán)境工作會議精神為指導，堅持標本兼治，不斷創(chuàng)新服務措施，規(guī)范行政行為，突出抓好各項決策、部署和制度措施的落實。加大制度的執(zhí)行力和大監(jiān)察工作的監(jiān)督力，努力解決系統(tǒng)軟環(huán)境建設存在的深層次問題，進一步提升系統(tǒng)經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設的整體水平。

按照縣委縣政府的工作布署，我局的軟環(huán)境工作要突出以下幾個重點：

一、暢通政令渠道。重點解決有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策、不顧大局、各行其是，部門和小團體利益至上，以及政令不暢等問題。

二、轉(zhuǎn)變工作作風。重點解決機關紀律松馳、作風松散、辦事拖拉、推諉扯皮、敷衍塞責、效率低下和服務不優(yōu)等問題。

三、規(guī)范執(zhí)法行為。重點解決林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)辦事不公、有法不依、違法行政、越權執(zhí)法、濫用權力、野蠻執(zhí)法等問題。

四、遏制違法行為。重點解決涉林事項亂收費、亂罰款、亂攤派、濫檢查以及利用職權吃、拿、卡、要、報和以權謀私、權錢交易等問題。

五、推進政務公開。重點解決行政審批問題，過多過濫、政務公平透明度較差、服務承諾信用度較低問題。

1、加強教育引導，營造發(fā)展氛圍。一是教育干部樹立以“服務投資創(chuàng)業(yè)者、服務基層、服務群眾為己任”的思想，不斷增強發(fā)展意識，服務意識和創(chuàng)新意識，在系統(tǒng)上下形成一種“人人謀發(fā)展、人人思服務、人人是環(huán)境”的良好氛圍和工作態(tài)勢。結合開展的“樹新風正氣、促和諧發(fā)展”主題教育，剖析查擺在服務發(fā)展方面的存在的不足。

2、加快職能轉(zhuǎn)變，切實提高行政效率和服務水平。一是全面優(yōu)化行政審批流程、簡化程序，認真執(zhí)行一次告知、一個窗口辦理、限時辦結的規(guī)定和要求。二是全面推行“四項服務”和“八項制度”的規(guī)定，超常規(guī)為投資者和群眾提供熱情溫馨服務。方便企業(yè)和群眾辦事。三是實行事前指導制和義務告知制，對于企業(yè)及個體工商戶易出現(xiàn)違章的環(huán)節(jié)提前介入進行服務指導，對存在的問題幫助整改；對于上級新出臺的政策法規(guī)進行義務告知，避免各類企業(yè)因?qū)φ咭?guī)定的不了解出現(xiàn)違規(guī)行為而受到處罰，影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展。

3、延伸服務范圍，加大對中小企業(yè)服務、扶持力度。一是進一步細化中小企業(yè)轄區(qū)包保制，落實責任，明確任務，服務到位。二是對于與全民創(chuàng)業(yè)和社會事業(yè)發(fā)展、群眾生活等相關的行政行為，全面推行公示承諾制度，積極打造務實誠信的服務環(huán)境。

4、健全完善制度，嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。健全完善各種制度，對于涉及林木企業(yè)的常規(guī)性檢查、專項檢查、重復性檢查和特殊檢查，區(qū)別不同情況，分別以制度的形式提出明確要求，進一步規(guī)范各類涉企檢查行為，保證正常的涉企檢查有序進行，非常規(guī)性檢查得到有效控制，為企業(yè)創(chuàng)造寬松安寧的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境。

5、局紀委織定期和不定期地對基層行政執(zhí)法人員廉潔執(zhí)法、按程序執(zhí)法情況開展明查暗訪，追究涉軟違規(guī)的責任人，并依照問責體系規(guī)定追究直接領導的責任。

1、加強領導、落實責任。軟環(huán)境建設工作事關全局，各科室、各單位必須高度重視，加強領導，切實把軟環(huán)境建設工作納入重要日程，按照一級抓一級的原則，健全分層負責、下管一級的責任體系，分解落實軟環(huán)境建設各項工作，實行分級負責、分線負責、分項負責、具體到人的責任體系，確保軟環(huán)境建設各項措施落實到位。

2、制定措施，務求實效。各科室、各單位要根據(jù)縣委、縣政府軟環(huán)境大會精神，結合本部門實際，制定切實可行的工作措施，形成軟環(huán)境工作計劃，健全相關制度，切實抓出成效。

3、加強溝通，及時反饋。各科室、各單位要與局紀委加強溝通聯(lián)系，對于隱瞞不報的和工作不作為的，嚴肅進行責任追究。

局機關幫扶村工作計劃篇二十一

20xx年，在市委、市政府的正確領導和自治區(qū)林業(yè)廳的指導下，我局深入學習貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神，大力推進生態(tài)林業(yè)和民生林業(yè)發(fā)展，促進北海生態(tài)文明建設，取得了一定成效。現(xiàn)將20xx年工作情況總結如下：

一、主要指標完成情況

1、林業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值：預計全市完成林業(yè)總產(chǎn)值59億元，占任務的100%，同比增長。

2、植樹造林：全市完成造林34131畝，占任務的；完成義務植樹300萬株，占任務的100%。

3、人造板產(chǎn)量：預計完成人造板產(chǎn)量145萬立方米，占任務的，同比增長。

4、木材加工產(chǎn)值：預計完成木材加工產(chǎn)值億元，占任務的，同比增長。

5、林下經(jīng)濟：預計完成林下經(jīng)濟產(chǎn)值億元, 占任務的，同比增長。

6、花卉產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值：預計完成花卉產(chǎn)值億元，占任務的，同比增長。

7、林業(yè)固定資產(chǎn)投資：20xx年任務是17億元，前三季度全市完成億元，占全年計劃任務的，預計到年底無法完成任務。

二、主要工作開展情況

（一）全力推進“村屯綠化”專項活動

我局負責示范村屯193個、一般村屯1161個，現(xiàn)已全部竣工?；顒又?，自治區(qū)、市、縣（區(qū)）到位資金萬元；從自治區(qū)、市、縣（區(qū)）級林業(yè)部門和國有林場選派的56名干部組成村屯綠化工作隊，在各縣區(qū)指導工作；采取周報制度向各級政府、部門主要領導通報各縣區(qū)村屯綠化進度排名，有效推進工作進度。

（二）開展樹種結構調(diào)整工作

通過聽取專家意見、征求群眾意見、實地學習考察，結合我市實際，編制了《xx市樹種結構調(diào)整主推樹種屬性一覽表》、《調(diào)整優(yōu)化xx市森林樹種結構的實施方案（20xx-2020）》，重點對牛尾嶺水庫以及湖海運河周邊的水源林進行樹種更換制定了具體實施方案。

（三）大力推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展

一是推動木材加工產(chǎn)業(yè)發(fā)展。20xx年我局積極協(xié)調(diào)xx縣政府、欽廉林場和相關企業(yè)，主動做好指導和服務工作，大力支持xx縣烏家鎮(zhèn)欽廉林場推進北海欽冠木材加工基地、廣西雙銀進口木材加工示范區(qū)建設。

二是推動羅漢松產(chǎn)業(yè)發(fā)展。20xx年我局積極配合xx區(qū)政府推進xx區(qū)羅漢松種植（核心）示范區(qū)建設，當前xx區(qū)政府已就示范區(qū)規(guī)劃設計報財政進行采購。目前，全市羅漢松種植面積約2萬畝，擁有種植戶700多戶，從業(yè)人員4000多人。

三是推動林下經(jīng)濟發(fā)展。20xx年我局進一步完善合浦佳永金花茶全國林下經(jīng)濟示范基地建設，編制了示范基地建設實施方案上報國家林業(yè)局，正在等待審批；新種金花茶1000多畝。

（四）不斷深化林業(yè)改革

一是深化集體林權制度改革。開展“回頭看”工作，對林權證進行全面復核，做好集體林權制度改革查漏補缺工作，鞏固改革成果；積極與銀行、保險等部門協(xié)調(diào)，探索配套改革路子，大力開展林權流轉(zhuǎn)、林權抵押貸款、森林保險等配套改革工作。全市流轉(zhuǎn)林地萬畝，占全市萬畝林地的；全市林權抵押貸款面積萬畝，貸款金額億元；在森林保險方面，全市森林在保面積萬畝。

二是啟動國有林場改革。對防護林場、營盤林場、山口林場、公館林場進行了全面摸底，掌握底數(shù)，并確定營盤林場作為試點單位，先行一步；在市政府的主持下，我局與編制、發(fā)改、財政、人社等部門及林場多次開會研究推進改革；并積極向自治區(qū)林業(yè)廳匯報，爭取指導協(xié)調(diào)。目前，試點單位營盤林場正在探索和研究具體改革方案。

（五）加強林政管理

一是依法保障重大項目使用林地需求，完成鐵路南商業(yè)廣場建設和市人民醫(yī)院異地擴建等6個重大項目用地審批工作，為項目順利開工爭取了時間。

二是圓滿完成了森林資源連續(xù)清查工作，我市在廣西率先完成任務，成為全區(qū)第一個通過國家級驗收的城市。

局機關幫扶村工作計劃篇二十二

根據(jù)上級相關文件精神，履行好駐村干部的工作職責，扎實做好駐村幫扶工作，切實解決村民的生產(chǎn)生活問題，積極響應區(qū)黨委、地委、縣委組織開展的要求，按照“抓住好時機、明確新要求、解決新問題、建好新機制”的工作要求，保證駐村工作的有序、有效開展，最終達到活動“建強基層組織、維護社會穩(wěn)定、尋找致富門路、進行感恩教育、辦實事解難事”的總體目標，地區(qū)質(zhì)監(jiān)局駐村工作隊特擬定了駐村年度工作計劃(20__年 10 月-20__年 10 月)。

按照“轉(zhuǎn)變作風、提高效率、服務基層、推動跨越”為主題，圍繞黨的建設、農(nóng)民增收兩大目標，推進全村各項事業(yè)的發(fā)展，制定以下工作計劃。

一、工作目標 1、努力幫助促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。與村“兩委”共同研究、理清發(fā)展思路，積極為黨員群眾提供服務，盡力幫助村里落實一些具體實在的實事，促進群眾增收。

2、圍繞幫助村里增強發(fā)展意識、幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念，積極組織和要求村里的黨員干部參加上級舉辦的各種技能培訓，提高農(nóng)村黨員素質(zhì)，培養(yǎng)致富帶頭人。

二、幫扶措施

1、加國家方針政策的宣傳力度，增強群眾致富信心。一是按照黨工委和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府決策部署要求，積極向高粱村黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針政策，宣傳黨和國家的各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，做到每份文件要貫徹到群眾。二是努力向群眾宣傳國發(fā) 2 號文件、精神，使群眾真正知曉、理解文件、會議內(nèi)容，增強群眾致富信心。

2、抓好基層黨員直議制建設，建設一個好的黨支部。首先，抓好村級兩委的組織建設。其次，把責任心強、有開拓奉獻精神、有知識、有能力的農(nóng)村青年團結在黨組織周圍，使之成為黨外積極分子，對符合黨員標準的適時吸收進黨員隊伍。最后，堅持黨員干部教育制度化，把經(jīng)常性學習與集中培訓結合起來，把學習型黨組織建設和構建農(nóng)村黨建工作新格局結合起來。在工作方式上，通過宣傳、引導、扶持、幫助、服務等手段，激發(fā)農(nóng)民的積極性，盤活農(nóng)村社會資源，實現(xiàn)農(nóng)村黨建與經(jīng)濟發(fā)展的互動雙贏。

3、多措并舉助農(nóng)增收，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

首先是抓好春耕生產(chǎn)，促增收大力發(fā)展群眾做強做大我真三大引導產(chǎn)業(yè)。其次是優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，保增收，人民生活基本達到小康水平。加強勞務輸出工作，鼓勵剩余勞動力外出務工，大力發(fā)展勞務經(jīng)濟，加大農(nóng)村勞動力的實用技術培訓，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力;第三是提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平，促增收。第四是積極實施惠民項目。確保各項惠農(nóng)富農(nóng)補貼資金

及時發(fā)放到位，促進農(nóng)民增收。

4、加強思想教育，著力控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì);堅持扶貧和扶智相結合。

5、民生工作。(1)農(nóng)村低保做到位。(2)全面完成上級政府安排的各項任務。(3)積極動員，提高“兩新”參保率。

6、教育等工作。(1)做好關愛留守兒童和空巢老人。(2)做好控輟保學工作。(3)關注上訪人群，將上訪調(diào)在低壓態(tài)勢，做好穩(wěn)定工作。

三、工作要求 1、提高認識，加強領導。把幫扶工作作為一項政治任務來完成。

2、強化責任，增進感情。認真落實幫扶工作精神，全心全意為困難群眾服務。

3、明確任務，狠抓落實。善于思考，找出好的幫扶致富方法，扎實開展工作，建全幫扶工作機制，積極支持引導村民早日脫貧致富。

局機關幫扶村工作計劃篇二十三

抓好農(nóng)村基層組織建設，建設一個好的黨支部。首先，利用村級換屆選舉，堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，把那些公道正派，想事干事，敢抓敢管，群眾信任的黨員推選為黨支部書記和黨支部成員。其次，把責任心強、有開拓奉獻精神、有知識、有能力的農(nóng)村青年團結在黨組織周圍，使之成為黨外積極分子，對符合黨員標準的適時吸收進黨員隊伍。第三，堅持黨員干部教育制度化，把經(jīng)常性學習與集中培訓結合起來，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“168”工作長效機制建設、學習型黨組織建設和構建農(nóng)村黨建工作新格局結合起來。在工作方式上，通過宣傳、引導、扶持、幫助、服務等手段，激發(fā)農(nóng)民的積極性，盤活農(nóng)村社會資源，實現(xiàn)農(nóng)村黨建與經(jīng)濟發(fā)展的互動雙贏。

1、經(jīng)濟生態(tài)村建設。從長期效益上，根據(jù)農(nóng)民意愿，鼓勵農(nóng)民套種或新種名貴苗木、中草藥材等，扶持農(nóng)戶退茶還林，建立珍稀樹苗種植示范基地；從短期效益上，繼續(xù)培育三角梅產(chǎn)業(yè)，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂訂單，鼓勵發(fā)展成規(guī)模產(chǎn)業(yè)，同時，在原有經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)上，支持舊茶園改造與標準生態(tài)茶園建設，提高茶葉質(zhì)量與環(huán)境保護兩不誤。做好市級生態(tài)村申報與驗收，爭取通過省級生態(tài)村評選。

2、加強校村合作，村企合作，科技興村。組織實施以竹子種植sop為規(guī)范的科技示范基地項目，土壤檢測，墾覆松土、施肥，實現(xiàn)科技興業(yè)，提高產(chǎn)能；組織新一輪系統(tǒng)的農(nóng)民實用技術培訓，提升農(nóng)民茶樹種植、茶葉加工與毛茶銷售技術，提高茶葉產(chǎn)量、質(zhì)量和農(nóng)民毛收入；鼓勵土地資源少的農(nóng)民自主合并或出租入股，實現(xiàn)土地資源整合，逐步退出小生產(chǎn)，并推動相應的企業(yè)技術培訓，實現(xiàn)農(nóng)工轉(zhuǎn)化。加強村集體、合作社與社會企業(yè)合作，爭取簽訂產(chǎn)品收購合同。

3、制度保障。建立扶貧開發(fā)項目補償、獎勵措施，鼓勵發(fā)展生產(chǎn)、保護生態(tài)、增加新型產(chǎn)業(yè)等方面，特別是在扶貧內(nèi)的項目予以優(yōu)先扶持。村扶貧資金將單列10萬元，用于專項補助。

1、整合土地資源，做好荒地開發(fā)與耕地整理。連片開發(fā)長坑內(nèi)的荒草地100畝地，引進或出租種植效益高的經(jīng)濟作物；整理2片區(qū)約200多畝茶園。

2、完成村行政服務中心選址工作、框架建設，并爭取在20xx年年底前投入使用。

3、農(nóng)村基礎設施建設。首先，完成向陽公路公里的拓寬和東岱公路公里的硬化，實現(xiàn)與永春、南安互通，并改善900多畝茶園基礎生產(chǎn)環(huán)境，打通紅色旅游線路，方便與永春、南安三縣經(jīng)濟、文化交流。其次，根據(jù)高速設計，連接高速便道為出村主干道。再次，做好全村人飲工程，解決全村飲水安全隱患人口的問題。

4、做好高速公路拆遷的安置工程與特困家庭的安居工程工作，設計安置點。

1、興教獎學，鼓勵上進村民。對考上重點高中、大學的本村學生進行表彰獎勵，鼓勵學生上進求學，同時教師節(jié)慰問本村教師。

2、做好校校對接，利用高校現(xiàn)有資源，做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學的溝通與合作，如教師培訓、暑期學生興趣班、畢業(yè)生捐贈（教學器材、書籍、課桌、電腦等）。

3、繼續(xù)做好家園清潔整治行動，組織衛(wèi)生清理，保護本村公共環(huán)境。

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