人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

錄用通知書最新篇一

鑒于您在面試中的優異表現，xxxx公司決定錄用您為公司員工!為確保相關工作順利進行，現就錄取后工作安排告知如下：

請您在收到錄取信息后，一周之內到具備體檢資格醫院(校醫院及以上級別醫院)體檢。體檢項目應包括內外科、心電圖、胸透、血常規等基本四項，體檢完成后，要求醫院出具正規體檢報告(蓋公章)。

請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的《就業協議書》(完成個人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業協議書后，將在一周內完成簽約并回寄。公司將在學校固定協議書的基礎上約定以下條款：

(1)本協議不因考研、公務員等原因而自動解除;

(2)協議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。收件地址：xxxxxxxxxxxx有限公司人力資源部

郵政編碼：435100收件人：xx聯系電話：xxxxxx

1、如在上述期限內未收到您的回復，或您未能在規定時間內按要求提供相關資料，視同您自動放棄與公司簽約的機會，本通知也將失效。

2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

3、在簽訂就業協議期間，如有不清楚事項，請致電xxxx有限公司人力資源部xx.

xxxx有限公司

二〇一xx年十月二十日

錄用通知書最新篇二

dear mr xx：

很高興通知您，您已被xxxx公司錄用。在此對您加盟xxxx表示歡迎，并請您xxxx年xx.月xx日來公司報到，公司需要您在來公司報到時提供以下文件：

1)原單位離職證明，由原單位蓋章(入職當天請提交);

2)養老金、失業轉移單或繳納證明;

3)身份證原件及復印件四張

4)學歷證明、職稱證書原件及復印件兩張

5)4張身份證照片(1寸藍底)

6)近期體檢報告

預祝您在新的工作崗位上愉快、進步!

(公司全稱/company)

xxxx年xx月xx日

錄用通知書最新篇三

dear xx：

我非常高興地通知您，經過我公司的面試和討論，我們一致認為您是我公司xxxx部xx崗位的合適人選。根據公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：

您的年度目標總現金收入為稅前rmb xxxx萬元，由以下三個部分構成：

1、月固定工資：xx萬元/月

2、年度服務獎金：年度結束后，公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務獎金

3、績效獎金：您目標年度總現金收入的%作為年度績效獎金標準(相當于xx倍月固定工資)，年度績效獎金發放時，將根據當年度公司、個人績效表現進行浮動。

關于年度服務獎及績效獎的特別說明：如您在月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。

在您入職后，公司將在最近的統一期權授予日授予您xx萬股期權。期權自授予日1年后開始，每年可行使20%。

根據公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：

1、社會保險：為您提供國家規定的社會保險;

2、通訊補助：公司為您提供xx/月的'通訊費補貼。

3、商業保險：公司為您提供最高保額xxxx萬元的人身意外傷害保險和最高保額xxxx萬元的重大疾病保險。

4、車補：享有車輛補助xx元/月。

5、帶薪假期：按照公司規定，當您入職滿xx年后，每年可享受xx天的帶薪假期;當您入職滿1年后，每年可享受xx天的帶薪假期;當您入職滿xx年后，每年可享受xxxx天的帶薪假期;當您入職滿xx年后，每年可享受xxxx天的帶薪假期;

除以上福利項目外，公司還會為您提供節日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動。xxxx公司和諧的企業文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職，并嚴格要求ipr保護及競業限制等)

1、工作地點：

2、勞動合同期限：年，其中試用期個月。

3、報到時間：年月日

4、報到地點：

5、報到時請攜帶以下材料：

a)身份證

b)最高學歷證書原件

c)原單位離職證明

d)其他資歷、資格證書

e)寸相片張

f)個月內當地正規醫院出具的健康證明

如接受我公司的offer，請回復郵件說明;如對offer有任何疑問，也請盡快回復郵件說明，或致電0755-xxxxxxxx轉xxxx人力資源部xx聯系。

備注：此錄用offer已確認了您的專業資格，如果您確認此錄用offer，我司相關人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求，此offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。

真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業的使命，為xxxx成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業而共同努力!

此致!

xxxx股份有限公司人力資源部(需加蓋章)

年10月19日

錄用通知書最新篇四

先生/小姐：

您應聘本公司職位，經面試考核通過，依本公司任用規定給予錄用，現熱誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。報到日期：年月日前。地點：

報道時需攜帶資料：(一)錄取通知書; (二)居民身份證原件; (三)最高學歷證書原件; (四)資歷、資格證書(或上崗證); (五)體檢合格證明(區以上醫院血液肝功能體驗證明); (六)非本市戶口需攜帶外出就業證明; (七)一寸登記相片三張;按本公司之規定新進員工必須先行試用3個月，試用期薪資。

以上事項若有任何疑問或困難，請與本公司人力資源部聯系

電話：

年月日

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