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學生周記200字篇一
教育家卡特·羅吉斯曾說過 “如果我能夠知道他表達了什么,如果我能知道他表達的動機是什么,如果我能知道他表達了以后的感想如何,那么筆者就敢信心十足地果敢斷言,我已經充分了解了他,并能夠有足夠的力量影響并改變他。”足見溝通在班主任工作中的作用。在實際工作中,許多班主任都會想方設法架起與學生裝溝通的橋梁,周記就是許多班主任常用的一種重要途徑。通過寫周記,班主任與學生進行交流,以達到了解學生心靈、加強班級管理、拉近師生情感距離等目的。在實際應用中,師生間的這種“寫周記”與“讀周記”的形式的確發揮了一定的積極作用。
從交流真實想法的角度來看,在師生“寫”“讀”周記的過程中,交流雙方都有相對開闊的心理空間。學生能夠從容而地表達自己意思,有足夠的時間來思考最恰當的詞語準確表達自己的意思,也有足夠的心理回旋空間來調整自己的情緒,使得表達更理性化一些。從獲取信息的可信度來看,周記的表達更好一些。從班級管理的角度來看,學生通過周記能夠比較直接地表述自己的觀點,比如對不良形象的不滿,自己某種意愿的訴求以及對班級建設的良好建議。班主任可以通過周記比較全面的掌握班級情況,適時對班級工作進行調整。
當然,教師也可以通過“評”周記對學生裝進行思想品質、心理健康、行為習慣等各個方面的教育,把學生的周記當作另一個教育的接口。這樣的評語是能夠表達教師的意見的主張的,也能夠對學生產生一定的教育作用,至少,班主任的態度的意見是可以傳遞給學生的。
從許多教師的實踐來看,師生之間“周記溝通”所產生的積極作用在經過起初一段時間的提升之后,師生間的“周記溝通”會處在一個停滯階段,并有可能夠最終導致“周記溝通”只是一種例行公事的“寫”與“評”。內容重復,僅為充實字數而絮絮囈語,甚至以摘抄、抄襲來代替,所表達的感情也會流于表面,對班級管理的建議也是應付式的套話。這樣的周記不僅不能達到前文所提到的那樣的作用,甚至會成為一種師生的負擔。
出現上述情況的原因是多方面的,但是從學生寫周記的動機以及周記的自身的特點來看,班主任對待周記的態度以及對周記的處理方式是影響周記發揮作用的關鍵因素。
從實踐來看,一些班主任把只是學生的周記當作一種搜集信息的手段,僅相當于“采詩謠,以觀民風”;在學生眼里,這樣的周記只是一種變相的“調查、詢問”,甚至是相當被當作“小報告”。即使班主任在妯發點上也是一種真誠與學生交流的愿望,但是班主任對于學生的處理態度卻不能夠達到這樣的目的。班主任對于學生周記的處理包括對周記內容的保密、對學生周記里流露的真情的態度、讀后的評語撰寫等內容。周記在很大程度是具有很強的私密性和單線交流的特點,班主任的泄密是會極大傷害學生的積極性的。學生在周記里的表達是否真誠,很大程度上取決于班主任對待學生周記的真誠程度,班主任是否能夠以平等的非教育口吻與學生交流,評語是否能夠直達學生的心靈深處,等等,都是影響周記質量的重要因素。這一切的最直接表現是教師對于周記評語的撰寫。
二
對學生周記的撰寫是師生“周記溝通”的關鍵,既是對學生周記的回應,也是班主任表達自己的觀點,并對學生施以影響的重要體現。成功的周記評語往往能夠以少些語言就能夠扣開學生自省自律的心扉,失敗的評語則會堵死師生交流的最重要窗口。班主任的周記評語最終目的是要使師生交流的途徑更加暢達,學生在評語中能夠獲得源自內心深處的力量。
真誠平等是撰寫評語的最基本前提。周記是一個需要雙方用心交流的平臺:學生用真心表達,老師用心閱讀并寫評語。這需要充分尊重學生獨立人格,尊重學生作為一個獨立的個體表達自己心聲的權利,尊重其價值判斷,尤其是獨特而又敏感的情感體驗。不應撇開具體的背景簡單地否定他們對于事物的價值判斷,輕易指點他們的情感體驗,切忌輕用“你不應該”、“你必須”、“我認為”、“我堅決反對”等感情色彩強烈的詞語。例如,筆者所任班主任的班級中的a女生在周記中明白寫到,“我很孤獨,離開了家,沒有媽媽溫暖的呵護;離開了他,沒有溫柔的攙扶,……”作為職高學生,她們的這種“朦朧初戀”的感情體驗是正常的,必須得到尊重,粗暴地以是非來評斷這樣的感情只能適當其反。
真誠對待學生周記,給予學生以心靈的幫助,這是評語的終極目的!
在評語中體諒學生,撫慰學生敏感脆弱的心靈。與做人關系的很好闡述。職高學生在心靈上顯得非常敏感,并正值有諸多困惑的青春期。理解他們的情感,在評語中給予撫慰是最好的體諒。b女生在周記中寫,“我真的沒有用,又一次讓爸爸媽媽失望了……”我在評語說:“你能夠這樣內疚就是不會讓他們失望!”c男生在周記中說,“氣死我了,她居然腳踏兩只船,鐃不了她!”我說,“被欺騙的滋味不好受,尤其是深愛自己的人。她深愛你嗎,她值得你深愛嗎”?
熱情贊揚,用激勵性評語為其鼓勁,滿足學生渴望成功的心理需求?!昂霉P力,好見地,讀史有眼,立論有識,小子可造。其竭力用功,必成大器。”這是一位小學教師給后來成為偉大文學家的茅盾所寫的一篇作文上的評語。我想,這位教師對于一位小學生給予如此高的評價的真實動無非是激發學生信心,調動寫作熱情。古語也說“誠于嘉許,寬于稱道”,誠懇的贊賞永遠是最好的獎勵。d男生荒于技能學習,卻精于籃球,于是說,“你精湛的籃球技術讓我驚訝,很有一些你的偶像小ai的風范,我想那一定是你苦練的結果,試著把電工技能也練成這樣,如何?”
真誠回應,正確引導,培育學生高尚的審美標準和健康的情感心理。對于青年人來說,尤其是職高學生,在他們的周記里難免會出現一些錯誤、怪異或偏激的東西。只能真誠地回應,以一種批評 入情入理地去說服,指出其不足也是種批評。例如 ,e女生在周記中寫道,“有的人真是很無恥,表面是笑嘻嘻的,實際上心里掛著一把刀,這個世界就沒有真誠的人!”這種偏激的見解不僅會讓她對周邊的同學產生一種敵意,也會把自己與周圍的環境隔離起來。我說,“交到知心的朋友 老師送你一首普希金的詩, 假如生活欺騙了你,不要憂郁,不要悲傷,不順心時暫且忍耐。 相信吧,快樂的日子將會到來。心兒憧憬著未來,現在卻總是令人悲哀,一切都是瞬息,一切都會過去,而那逝去了的,將重新變為可愛?!?/p>
當然,在周記的評中還可以有更多的情感可以傳達。比如學生在周記中傾訴與父母的矛盾,多數學生小時候“三千寵愛在一身”,也承載了父母望子成龍的殷切希望,面對著重重壓力,常常與父母發生沖突。周記的評語可以發揮調解員的作用,化解學生與父母家長的矛盾。
三
真誠平等的基本原則保證了“周記溝通”的生命力,真心交流保證了撰寫評語的善良目的。在此基礎上,對周記評語的內容、表達方式、語言風格和表達目的也必須有比較合理的選擇。
盡量豐富評語的內容,學習生活,閱讀體味,天下時事,游戲網事……不妨都作評內容。首先,根據學生周記的內容確定一個具體的角度,或者關于學習,或者關于思想,不必拘于一點。從學生接受的角度來看,豐富多彩的評語就使學生每周都有新的讀點,不至于疲于“好好學習,遵紀守法”的閱讀;從教師的角度來看,也會每一次的評語寫作就是一次新鮮的創作,而非簡單的嘮叨。f男生熱愛閱讀,每次周記都讀后感,一段時間迷于志怪,于是在評語中寫道:“朗朗乾坤,青天白日,人間多正道,可否關注?”g男生喜歡籃球,是艾弗森的超級粉絲,于是在評語中不妨說些“因為ai所以愛”的話題;盡管筆者在網絡游戲方面是菜鳥,也會偶爾評評“魔獸”話題材?!鋵?。學生讀評也是 “反閱讀”班主任的一個途徑,有助于學生了解一個全面的班主任。
多樣化的表達方式讓評語搖曳生姿,富于吸引力,語言風格也不要過于正規,從評語中老遠就聞到訓斥的味道,不妨輕松幽默個些。平板化的點評和議論一定會讓評語變得面目生厭,表情呆滯。敘述、抒情、描寫乃至說明都是可以使評語增色的表達方式。h男生周日返校之是就用去半周的生活費,在周記里說明是吃“kfc”花了,于是在評語中笑道:“kfc不就是?開封菜?嗎,何必花那個冤枉錢?”i女生在周記中傾訴了成長的煩惱,寫道:“我不想長大!”筆者回應:“成長的腳步誰都無法阻擋,我們總會迎著風雨慢慢長大,長大也會有長大的快樂呀。成熟是另一種風格的美!”
此外,在周記的正文中改正學生誤用的字詞,修改顯而易見的病句也非常必要,這將有助于學生寫作能力的提高;評語的字數不應該太短,如“努力吧”,“相信你能行”“加油”,但也不能夠過于冗長,顯得啰嗦、說教。
當然,要真正發揮周記在師生溝通中的作用,民主 、和諧、平等的師生關系中基礎,這也是學生愿意真誠訴說的前提,班主任在撰寫評的過程還要注重要因材施教,根據不同學生的性格采用合適的策略。
學生周記200字篇二
3月21日,離開了學校,告別了學生生涯,開始了一直追尋的工作生活。雖然不是第一次過上班族的生活,但還是會有興奮與緊張感。第一周的工作生活過的總是充滿好奇的,可是卻也讓自己感到了不小的壓力,剛開始上班,老板并沒有讓我做什么具體的工作,來的第一天和老板一起去了幾個學校,算是見識一下社會中的交際吧。
因為最近在為縣里的幾個學校機房布線,后來的幾天又跑了幾個學校,但都不是真的做些什么,都是去看看現場,跑了很遠的路,看了好幾個地方,回來后開始畫布線圖了(布線圖在實習報告中)。當剛開始還會按照學校作業那樣一板一眼的想著該怎么開始,當看別人的工作后才覺得生活講求的是效率。
第一周都只是在了解工作的環境和工作內容,對于什么都沒經歷過的我而言,工作的內容讓我充滿了好奇,可是當定下心來審視工作環境時,不免又有那么點的失望了。每天坐在電腦前看著同事進進出出的忙碌,似乎到是有點羨慕,自己什么時候也可以像他們一樣獨當一面呢?
第二周的工作漸漸的開始步入正軌了,現在也開始做一些事了,很少向外跑,因為現在才發覺自己對這個城市認識的太少了。好多的路都是不認識的。現在大部分的時間都是在店里做些事。當什么都不做時,總高傲的以為自己什么都會,可是當真的做的時候才發覺原來自己什么都不會,理論與現實的差距真的很大。這星期做的做多的一件事就是裝系統了,當自己真的裝時才發現學校的知識也太死板了,曾經裝系統時因為都是我們自己的電腦,買來時都是分好區的,從沒想過分區的事,當一臺裸機放在我面前時竟然是別人教我怎么完整的裝系統時,自己真的覺得好丟。
還有一件事就是做網線,說起做網線可是我的強項,可是在這里卻讓我吃力閉門羹,一位客戶來要10米的網線,還要做好水晶頭,我特地問了句他是連接什么設備的,他說是連電腦的。我就做起了交叉線,當做完后同事過來看了測試后,竟然用充滿鄙視的眼神看了我一下后,剪掉了交叉線的另一頭。然后就是一句線都做錯了,當時真的是說的我一頭霧水,后來知道了,這里用戶用到都是交換機與電腦相連,說連電腦也并非我們說的電腦互連,而是連接電腦上網的.……
不過這個打擊真的還是讓我到現在一直都心有余悸,不是因為我把網線做錯,而是讓我突然有種很失望和心寒的感覺,心寒的是被別人鄙視的感覺,因為畢竟在這里自己的身份是一個大學生,別人都以為大學生應該知道的很多,懂得很多,可是這樣簡單的都不會時,就更加的鄙視了。失望的是自己所知道的在這里的工作中可以用到真的是少之又少,這里根本就不會用到那些自己認為很感興趣的東西了。
可是我并不會因此而放棄、而心灰意冷,雖然覺得自己有點難過,不過還是不得不佩服這里的同事,他們確實真的會很多很多的技能,能力也是很強很強的,對于打印機、傳真機、復印機的維修,校園多媒體的架設,校園廣播的調制,網絡布線的實施……自己要學的還有很多很多。十一和中秋都在這一周了,幾個月前就說今年的十一一定要在家里坐著看祖國60周年大閱兵,可是上班后才發現生活的節奏不在是自己想怎樣就怎樣了,十一也在加班。工作的紀律,工作的基本責任都是曾經的我所不曾有過的感受?,F在漸漸的意境適應了工作的生活,也很清楚自己的差距,一定要在實習的時間中好好的努力。
半個月的時間過的很快,每天這樣起床、上班、下班,再上班、再下班、然后睡覺;時間過的不知道是該說充實還是荒廢。漸漸的忙碌了,忙碌的時間過的是那么的快?,F在已經開始步入正軌,正式的接受了所有該做的和需要做的工作內容了。其實店里的工作真的很雜,只要涉及到計算機方面的所有事物都得去了解和掌握,可是了修電腦、裝打印機……;以前對于這些什么打印機、傳真機、復印機也都只是知道有什么用而已,至于怎么用也不是很清楚,更別說是里面的組件了,什么是鼓組件、什么是傳感器、還要加粉就更不知道了。
學生周記200字篇三
20xx年xx月xx日這天,是我到xx實習的第一天。實習,雖然不能算是一個真正意義上的工作,但是這卻是我工作生涯上的一個起點,也是從學生的時代過渡到工作人士的一個不可或缺的必經的階段。剛進入xx畢業第一天,一切,對我來說都非常的陌生,但是也讓我覺得非常的新鮮。一張張的陌生的面孔,雖然彼此并不認識但是都面帶微笑很友善。特別是還有一位熱心的同事,帶著我逛這逛那,帶我參觀了一下公司的整體結構和各個部門,還給我介紹了幾個同事給我認識。一周的時間很快就過去了,在這一周里,我盡量讓自己更快地去適應環境,更快地融入這個大集體中,因為只有和上司、同事都處理好關系,才能有利于自己工作的展開。
前一周主要是處于需要熟悉各基本情況的狀態,這周一的快到中午的時侯,我被帶到一位姐姐那,并被告知我以后就跟著她學,我很樂意,因為姐姐很熱情地接待了我,還帶著我和她一起吃了午飯,下午姐姐給我談了一下她的工作概況和她的主要職責,我都記在了心里,因為這可能就是我將來要承擔的職責。 這一周,貌似對周圍的人和事相對熟悉了,沒有酒店前臺畢業第一周那么手足無措,還有就是還好遇上了比較好的同事們,教會我很多東西。
今天已經是xx前臺畢業第三周了,我對公司的環境已經基本熟悉,同事的名字我也基本能叫上來了,我的辦事效率也因此提高了不少,因為去一個地方找一樣東西不用再東找西找東問西問了,看來融入環境對干好工作是很有幫助的。這一周的主要工作是學接電話和其他公司進行業務上的溝通。在打電話的過程中,總會遇到一些困難。例如:對方說的專業詞匯我不知道什么意思,根本無法交流,于是只能先記下來再向同事們請教,稍后再給對方回電話給出一個準確的答復。我就是在這樣一個從不懂到懂的工程中逐漸積累了很多相關的知識。
周四下午,部門經理說要給我們培訓,我以為是給我們講一些關于xx方面的知識,但她說的xx畢業第一句話就否定了我當初的猜測。她說,只是想以聊天的形式,談一下我們對未來的規劃,并給出她個人對我們的一些建議。部門經理在xx工作了五、六年,可以說是非常有經驗了。她對人生有著獨到的見解,用自身的經驗現身說法。她告訴我們一定要重視對英語的學習,過硬的英語水平會在將來我們應聘工作時為我們增加成功的幾率。哪怕是應聘和我們專業不對口的工作,即使專業性的知識并不很了解,但英語的聽說能力強還是很有可能找到好工作的。除此之外,還建議我們去學一些手藝或繼續深造,要有一技之長,從而拓寬我們的就業面,這樣找起工作來就不那么困難了。
因為剛進公司的緣故,一些重要的事情我都沒有涉及。我想只有從最基本的開始干起,一點一滴地積累,做好我負責的每一件小事,讓領導和同事放心,將來才能成就一番大事業。 早上,我基本能保證提前到xx,在開始工作的前一段時間,幫著收拾一下,讓大家工作得更舒適,心情更愉快,也能多教我一些東西啊。 這一周基本是在忙碌和瑣碎中度過的,不過雖然是一些瑣碎的小事,卻和學校里很不一樣,我感覺,每一件小事都需要我親歷親為,通過付出自己的勞動換來的成果很有價值,也很值得。
在慢慢的學習與進步中,我的實習周期也已經快一個半月了。大致的工作流程我有了基本的了解,也接觸了操作了,比如接受電話預定、登記入住ok房、收發傳真等等。今天領班的問我打算實習多久,我說可能幾個月的樣子,她問我以后打不打算留在xxx,我真有點不知道怎么回答她……有好幾個同事都打算下個月辭職了,也來了很多的新人。xx的人員流動量真是很大。不管怎么說,先做著吧,盡自己的能力去做好,先不考慮太多吧。
今天xx接了一個會議,房間基本全滿了,客人們通常都是一批十幾個左右的來,幫他們登記的時候常常忙不過來,大多數客人都是很好的,會很耐心的等,有些客人就沒有那么多的耐心。周二那天遇到了一個攜程的客人,一個五十多歲的中年先生,由于客房還沒有做出來,一同事就建議他把行李先存起來,等客房做好了之后在入住,誰知道,那位先生突然就大發脾氣,說什么xx的管理怎么這樣,為什么讓他存行李?真是有點讓人哭笑不得。我們只是好心提一些建議而已,結果還被客人罵了一頓,哎。
不知不覺時間快過倆月了。這周說一說我要負責的接待工作。就是負責接收信件,接待來訪的客人,并把來訪電話根據其需要轉接到負責相關工作的工作人員的分機,方便他們直接進行業務交流。這也是我xx畢業第一次做電話轉機的工作,開始時有點緊張,擔心張冠李戴,怕把來訪電話轉錯部門,給同事的工作帶來困擾和麻煩。好在幾個電話接下來就適應了,發現這并沒有想象中的那么復雜。這也算是我這次實習學會的另一項能吧!不管怎樣,只要有收獲就是好的,就算這一天天的付出沒有白費!
一天某客人x點的時候打電話到前臺說要退房,我接的電話,他問可不可以延遲到xx點半,不收半天的房費,我問了領班,也幫這位客人修改了退房的時間。客人在x點的時候回到店,問我可不可以憑房卡打開門,我問他是不是剛才打電話的那位客人,他說是的,我說可以。后來客人下來說,他打不開門,領班告訴我房卡過了x點會自動消磁。然后那個客人就劈頭蓋臉的把我給罵了一頓,說什么耽誤了他的時間之類的話,搞得人心情很不好。因為我以為只要在電腦上修改了資料就可以自動延房的。同事安慰我說沒有什么,這個行業本來就是要習慣被客人罵,而且要在被罵的同時保證工作不出錯??磥碜鰔x業真是要有一個良好的心態,抗壓的心態…
在xx的這段時間,我還是像剛來的時候堅持早上早點到xx,幫同事的辦公室收拾一下,我知道任何事情都是貴在堅持,虎頭蛇尾的話,會給別人留下不好的印象,也不利于自己的發展。通過前幾周的實習,我已經把前面的業務都基本學會了,但一接觸新的業務,還是有一種挫敗感。雖然在學校學習了那么多的理論知識,但真正運用到實踐中還是需要一個過程的,我決定要抓緊時間里趕緊練習。這一周又是這么過去了,大家各忙各的,互相合作,每一個都是不可缺少的,各司其職,各盡其責,相處得也很融洽,我覺得很有收獲。
周三早上的時候經理找我談話,問我學的怎么樣了,我想了想說,基本的流程,操作都會了,就是不夠熟練,還有很多細節自己也不能夠單獨處理。經理還問,最近總臺有什么問題嗎?我想了想,突然間覺得訝異,因為剛來那幾天,我覺得總臺到處都是問題,很亂,意識也很不到位,然而當我自己融入這個集體的時候,我卻看不到這些了。經理繼續說,難道你到我這來是怎么學做服務生的嗎?難道你不想以后做管理者嗎?一定要把自己的高度站上去。我點點頭,表示領會,不想當將軍的士兵不是好士兵。
周六那天下午,一同事被主管叫進辦公室,因為隔音效果挺好,什么都沒聽到,但那同事出來后眼眶紅紅的……傍晚一起去食堂打飯的路上,那位同事忿忿然地向我們描述當時的場景,還說了一串主管的不好聽的話……當然我學會了傾聽,也學會了聽過就算,安慰安慰就ok了。xx業或者說服務業都普遍這樣,面臨著顧客、領導、同事等方面的壓力,我們這些行業的工作人員要學會抗壓、減壓,才能在此穩住腳跟。如果遇上不順心的事排解不了或者就想跳槽什么的,那在哪都干不長久。感覺我能這樣想貌似是成長了,呵呵。
雖然總體來說工作還是算順利的,但時不時不管是不是你的錯因總會有機會讓別人數落,搞得人心情不是忒好。好在,周五下午的時候來了一對老年的夫婦,貌似是部隊的退休干部,感覺很恩愛的樣子呢,老太太問我大廳有沒有熱水,我就去幫她在餐廳打了一些開水,當我把杯子遞給老太太的時候,她非常感謝,臉上流露出的笑容,讓我覺得我所做的事情是有意義的。在工作中,每天看見形形色色的客人進進出出,為他們提供不同的服務,解決各種各樣的問題。有時工作真的很累,但是我卻感覺很充實。
日益體會到的是,前臺作為xx的窗口,是xx給客人的xx畢業第一印象。最重要是我們要保持自己最好的形象,面帶微笑、精神飽滿,用我們最美麗的一面去迎接客人,讓每位客人走進xx都會體驗到我們的真誠和熱情。在與客人溝通過程中,要講究禮節禮貌,與客人交談時,低頭和老直盯著客人都是不禮貌的,應保持與客人有時間間隔地交流目光。特別當客人對我們提出批評時,我們一定要保持笑容,客人火氣再大,我們的笑容也會給客人“滅火”,很多問題也就會迎刃而解。多用禮貌用語,對待賓客要做到來時有迎聲,走時有送聲,麻煩客人時要有致歉聲。只要我們保持微笑,就會收到意想不到的效果。
這周來了幾個新的服務生,從他們身上我看到之前我的影子——帶著夢想與憧憬,用青澀稚嫩的眼光看著這個世界,小心翼翼地對待所有人。經過實戰磨練,我的業務熟練了很多,能夠獨立地解決一些問題了。前臺是xx的信息中樞,業務量大,客人多的時候真的是忙的不可開交。看到忙碌的場面就像是一場混戰。當班的時候就像是在戰場上,客人一批一批的上,我們一批一批的打退,在前臺我們都必須遵循一個原則——讓客人盡快在你眼前消失,當然不是敷衍和搪塞。因為客人到前臺都是來解決問題的,我們應該盡快的幫助客人解圍,不僅節省客人的時間也減少我們的麻煩。
說到在前臺上班可不是一件輕松的事情,是身心疲憊。由于業務量大,每個班次都要完成自己的任務后才能下班,遇到客房率高的時候,拖延下班時間是常有的事情,而且要把遺留的問題與下一班次交接清楚,否則會引起麻煩。另外,責任一定要落實到個人,每一筆業務之后都要有當事人的簽名,以免出現問題時找不到責任人。那天,終于熬到快下班了,某同事作帳時發現少了xx多元錢,很有可能是混亂之中出的差錯,又找不到責任人,沒辦法,一個字——賠。
為什么大學生初出來工作顯得與社會格格不入呢?那天,我靜下心來好好地想一想,所有這些問題的根源都來自一種心理——理想與現實的落差感。大學生走出純潔理想化的象牙塔來到現實社會中,發現許多事情和自己想象的并不一樣,甚至相差甚遠,有很多人和事讓我們看不慣,產生許多不平衡的心理,在這種心理的作用下,摩擦、沖突、矛盾開始在日常工作中產生。在經過一段時期的磨合之后,我們的心也累了,激情也滅了,我們被現實的社會打敗了,開始學會接受,重新定義這個社會。
回顧這十八周以來所經歷的點點滴滴,發覺實習真的是一種經歷,只有親身體驗才知其中滋味。比如,如何與同事,與領導,與顧客相處。人際關系是剛踏入社會的大學生需要學習的重要一課。在社會中,真的讓我認識到什么是現實。復雜的人際關系教會了我做什么事兒都要三思而后行;不管現實情況怎樣變化,抓住了最基本的就能以不便應萬變;也讓我不斷的在社會中調整個人的心態去學著如何做人。當然,在半年的鍛煉中,給我的還僅僅是初步的經驗積累,對于邁向社會還是不夠的,擺在我面前的,是一條長長的摸索之路……
學生周記200字篇四
那天,我和爸爸媽媽一起去了梁楓生態公園,雖然不是很有名,但是里面的風景已經足夠讓人忘記回去了。
炎炎烈日,天氣很熱,不能阻止好心情我玩。走到了門口,我在那“怪”前吸引到門口。不能說很奇怪,因為它是一個假山,還往外冒著水,巖石是常見的。應該說,人們的思想活躍,能想到這么有創意的門,真是太好了!走進大門,地板是淺色的燈光,散發出各種顏色,非常漂亮。然后出了門,在你面前的是圓形的人工湖。你知道嗎?這真的,真的很清澈的海水,捉迷藏,甚至水下魚清晰的畫面。看!這些魚怎么玩開心呀,我想加入他們的行列。西湖岸邊,有34楊柳,已經長出新芽,綠,青,草,風不知道該說什么笑話,逗得前仰后合草,我認為,他們聽到一個笑話??!是一個吹來,柳樹女孩在風流動的頭發,拉絲水不時,風翻平如湖泊時刻的鏡蕩起漣漪圓形,像一個可愛的小凹坑。
我對媽媽說:“我好像聞到了花香?!?/p>
“你拿到了嗎?”看來媽媽還沒聞到。
我環顧四周,有一個大花壇,其中原來的?。∥亿s緊跑,但很快就停止了?!霸趺床煌白??”媽媽問我身后不解。后“噓,別說話,我看花有蝴蝶?!蔽易叩煤茌p的聲音,觀看“蝴蝶”停在了鮮花,然后突然沖了過去。我看傻眼,嘿,這是怎么做的飛走?心中充滿了大大的問號的。走近一看,原來花“三色堇”是啊,我錯了,我在我身后的媽媽笑著說,我不好意思的撓撓頭。我坐在草地上休息,看到幾只蝴蝶飛舞,這是一個真正的蝴蝶呀,我心想,他們也將花蝴蝶作為他們的合作伙伴?
然后我看到一片綠葉密林,小鳥在天空啁啾。來到橋上,太陽就要下山了,我可以看到那些荷花被迷住了。有的只是骨頭和花朵,有的是盛開的,有的是含苞待放的,尤其是在夕陽的映襯下,正如《楊萬里》所說,“荷葉是無邊的綠色,荷花在陽光下是紅色的!”
最后,旅行結束了,我和父母在日落余輝號的時候回家了。我認為,真正的大喜,去的路上還不禁哼小曲兒吧。
那天,我太高興了!
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