計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的計劃嗎?下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
個人計劃目標 個人計劃書篇一
根據中國教師研修網和縣教科所、教師進修學校的要求,遵循“培訓為主線、教科為先導、教研為基礎”的工作方針,圍繞“六個階段”的學習內容及課題,通過線上和線下學習實踐,努力實現課堂教學改革有深度,全面提高教育教學質量。
1、以自我反思、同伴互助、專業引領為核心要素,深化課堂改革,切實提高課堂教學的有效性,全面提高教育教學質量,
2、結合教育教學具體問題,通過實踐研討等活動,提高研修質量,豐富教師教學理論,進一步提高科研能力
3、通過調查研究,立足實際,切實解決教師在教育教學中的各種具體問題,聚焦課堂,努力實現課改理念向教學行為的轉化,促進教師的專業化發展。
全縣13個項目學校全體語文教師,共152名。
1.全員培訓采取混合式培訓模式,即“網絡研修+校本研修+課堂教學實踐培訓”。強化任務驅動,突出實踐導向,有效實施網絡研修與校本研修整合培訓,將問題解決與案例分析相結合,線上學習與線下實踐相結合,優化培訓課程資源,推動教師學用結合。
2.依據中國教師研修網提供的必修與選修的課程,進行線上學習和研修活動,主要通過中國教師研修網組織實施。同時,教師根據自身需求,以任務驅動為主線,明確研修主題,選擇研修任務,著重解決在教學實踐中需要的理論與技術方面的問題。
3.建立“個人空間-教師工作坊-研修社區”一體化網絡研修體系。設計系列校本研修活動,組織教師將信息技術理論與技術手段應用于教學實踐,完成線下實踐任務。
4.有效利用教師網絡研修社區,與單元教學同步,實施“課中學 學中做 做中變”的混合培訓,將遞進式線上線下混合研修貫穿始終。學員通過自主反思,提出問題(問)——線上學習課程資源(學)——線下研討選定難點(選)——學校研磨解決策略(研)——課堂現場教學實踐(用)——校本研修檢測效果(檢)——網絡平臺提交分享(展)——區域研修評選精品(評)的學習流程的循環,提升教學技能,改變學生學習方式,實現“學研用”結合。
1.組織學員制定研修計劃。
2.建立研修團隊制度,規定學校學科坊主每周至少登陸3次以上,指導學員完成相關的參訓任務。
3. 發起、參與引領性主題研修活動,根據各校教學實際,設計、主持開展線上、線下的研修活動以保證工作坊活躍度及研修質量,引導學以致用。
4. 做好分階段成果提煉與推優工作。
個人計劃目標 個人計劃書篇二
一、班主任工作一日常規
班主任受學校聘任,全面負責班級學生政治思想教育,提高學習質量和組織管理工作。班主任是班集體的靈魂。班主任心中要時刻裝有學生和班集體。班主任是班集體的領導者、組織者和教育者,是學校教育集體的中心支柱和骨干。加強常規教育形成良好班風是班主任重要職責之一,為使常規教育具體落實,現提出班主任工作一日常規。
1。每天到校檢查班級保潔區、教室和走廊衛的衛生值日情況,督促學生打掃衛生。
2。朝會課:
⑴8:05分進入教室,檢查課桌椅排列,清點學生人數。
⑵注意學生衣著打扮,不符合學生身份的加以提醒和糾正。
⑶對學生中存在的問題及時解決,屬于全班性的問題或一天的主要工作,做全班性的提醒或布置。
⑷經常進行安全教育。
3。廣播操、升旗儀式嚴格控制學生請假,學生做操,班主任隨班,維持做操紀律,督促學生做操到位,升旗儀式時要求學生站姿正確,保持安靜,班主任應站在學生的前面。
4。課間休息不定期或有針對性地到教室看看,要求學生課間不追逐嬉鬧、不積堆聚在走廊。以保持教室環境全天處于良好狀態。
5。衛生掃除:教室和包管區衛生分塊落實到每個學生,工作前要落實清潔工具和缺課學生崗位的頂替,全面檢查和重點檢查相結合,達不到要求的堅決返工。
6。關心住校生宿舍生活,定期不定期深入宿舍,噓寒問暖,并且和生活老師交流情況。每星期至少一次。
7。違紀處理:處理好學生突發事件及違紀事件,第一時間與年級組、政教處通氣并參與調查處理,學生不明原因缺席,第一時間應電話與家長聯系或安排家訪。防微杜漸,經常通過班干部和團員干部了解和排除學生中存在的隱形矛盾。
8。放學、放假:不提前放學,放學前班主任要委托衛生委員安排好衛生掃除;要求學生按時回家,注意安全。放大禮拜和節假日前班主任進行常規教育、安全教育。
9。記好班級日志:班級常規工作、中心工作完成情況,任課老師、班主任對班級的評價,學生違紀和好人好事,必須記入班級日志。
10。班主任事假、病假或出差等,班級日常工作可委托任課老師執行,須提前通知政教處、年管組備案,以備核查,否則以缺席評價。
二、每周常規
1、星期一早晨8:15組織學生按時有序、莊嚴肅穆地參加升旗儀式,班主任應站在學生隊列的前面。
2、當好學生的校內監護人,對學生進行安全教育,發現安全隱患及時處理或向學校報告。
3、主動與科任老師聯系,了解學生情況,當好學科上的協調人。
4、組織好班會課和主題班會,做到有準備、有效果、有記載、有總結、有創新。
5、注重學生文明習慣的養成教育,突出整治“五差”(隊列差、寢室差、儀表差、紀律差、衛生差)。及時處理偶發事件,重大問題及時報告。注重對學生進行良好習慣的養成教育,培養良好的班風學風,幫助學生樹立遠大理想,明確奮斗目標,掌握科學的學習方法、擁有正確的學習態度。每周要在班上樹立幾名標兵,善于發現學生的閃光點。
6、經常找學生座談,注重談心的方法和效果,可采用激勵法、抑揚法、間接法、緩沖法、暗示法、反復法、自責法和現身法。注重傾聽學生的心聲,及時掌握學生的心理動向,把學生中的問題解決在萌芽狀態。
7、抓好班級常規管理,做好一周的德育考評。
8、與學生家長建立經常性的聯系,溝通教育信息,指導家長掌握科學的教育方法,正確處理好家長與老師的關系。
9、經常了解住宿生晚自習及就寢情況,每周不定期至少1次深入宿舍了解情況,并對突出問題及時進行教育或處理。
10、認真填寫班《班主任工作手冊》,善于收集整理資料,撰寫教育論文。
11、星期五做好學生的請假工作。
三、每月常規
1、及時組織學生進行德育量化考核,表彰表現優秀和學習進步的學生。
2、每月更換一期黑板報。
3、每月召開好每月一次的主題班會。
4、每月召開一次班級學生座談會了解學生對班級工作的反映。
5、做好團員的教育、發展工作。
6、召開好(一月一次)班委會,培訓、指導班干部;搞好班干部值日、值周工作。
四、學期常規
1、制定出本學期班務(德育)工作計劃。
2、及時健全班委會、團、隊組織機構。
3、及時布置本班教室。
4、組織召開好每學期的家長會。
5、按時完成學校分配的各種任務。
6、做好評優樹模工作。
7、搞好學生操行評定和評語工作。
8、寫好班級學期工作總結交政教處。(一學年寫一篇德育論文)
9、填寫學生成績通知單和《學生綜合素質評價手冊》,并發給學生假期帶回去給家長,下學期開學時家長簽名后收回。
10、召開一次班級后進生座談會,對假期提出具體要求。做好假期作業的布置和查驗。
個人計劃目標 個人計劃書篇三
自1993年任教以來,我先后被評為青島市教學能手、青島市青年教師專業人才,青島市教育管理工作先進個人,四方區優秀教師、四方區教學能手。
1。有較高的師德修養。熱愛教育事業,熱愛教師職業,有較強的責任感和進取心,能夠正確處理與同事、學生和家長的關系。
2。 在教育科研方面有一定的研究能力,積極組織參與學校教育科研工作,并承擔省、市、區級研究課題。
3。能夠自覺學習教育教學方面的先進理念,具備一定的數學專業知識,積累了一定的教學經驗。20xx年來,一直從事小學數學教學工作,在教學中能夠潛心鉆研,勇于探索,敢于創新,初步形成了自己的教學風格。
1。讀書不夠系統,專業知識還有欠缺,理論水平還有待進一步提升。
2。在教學中,沒有將理論與實踐相結合,沒有做到及時反思和總結,沒有形成自己獨特的教學風格和教學方法。
3。教育科研能力還需進一步提高,還不能系統的、科學的開展課題研究。
通過參加培訓班的研修,在專家的引領下,能夠做到更新自己的教育觀念,查找自己的不足,進一步提升自己的師德修養,豐富自己的理論知識,反思自己的教學,總結自己的教學方法,提高自己的課堂教學水平,掌握教育科研的方法,在學習中實踐,在實踐中反思,在反思中提高,最終突破自己,提升自己的專業水平,使自己成一名智慧型教師。
1。理論學習方面。
(1)積極參加各級各類培訓,體味教育的智慧,汲取最新的教育理念,將專家們講座的內容進行內化吸收,并融入到自己的學習和教學中,切實提高自己的專業水平。
(2)研修期間,重點閱讀《數學課程標準》、蘇霍姆林斯的《給教師的一百條建議》、《教育文摘》、《每周一讀》、《教學論》等書籍,撰寫讀書筆記。在閱讀中,汲取最新的教育教學理念,深入研究數學學科特點,以滿腔的熱情積極投身到教育創造過程之中,做到有所觀察,有所感受,有所發現,有所匯聚,有所創造。
2。課堂教學方面。
(1)將牽手數學名師——吳正憲和黃愛華老師,通過上網等多種形式觀摩名師的講座和課堂實錄,閱讀有關他們的書籍,系統的學習他們的教學思想,仔細揣摩他們的教學風格,并有機的融入到自己的課堂教學中,不斷提高、完善自己。
(2)重新審視自己的課堂教學,及時對自己的教學進行反思,總結經驗,發現問題,并努力尋求解決問題的途徑。認真研究數學教學,關注課堂,關注學生,探索激情課堂模式,構建良好的教學策略,初步探究自己獨特的教學風格,初步總結自己的教學法,提升自己的專業素養。
(3)研修期間,至少觀摩20節名師的錄像課,并與同學科的老師們相互交流,結合教育教學的相關理論,對照自己的教學查找不足,撰寫出高質量的評課報告。
3。教育科研方面。
(1)積極參與各級各類教育科研活動,學習掌握教育科研的方法,根據自己在教學中的困惑和問題,擬定一項科研課題,并進行申報,采取一點窮追的方式,帶題授課,并以課題為契機,進一步提升自己的科研能力和教學水平。
(2)作為課題負責人,認真總結課題實驗中的經驗,反思存在的問題,有針對性的帶領實驗教師做好“提升學生數學素養課題”這一區級課題的研究,及時填寫實驗記錄,及時總結反思,積累科研成果,真正做到以科研帶動教學,提升教師科研和教學水平。
(3)研究期間,撰寫3篇高質量教學論文,并積極投稿,爭取發表。
4。輻射帶動方面。
發揮自己的教學優勢,通過多種方式,與自己在學校的“青藍工程”中結對的徒弟交流學習心得和聽課體會等,幫助他們快速成長。
希望在今后的培訓中,讓專家走入我們中間,與我們零距離接觸,引領我們突破自己專業成長中的瓶頸,實現質的飛躍。
個人計劃目標 個人計劃書篇四
進入黨校學習,標志著我開始了一個新的起點,在這里不僅能從課堂上學到較為系統、全面、帶有針對性的知識,還可以在與各位同學、老師的交往中,吸取別人的長處,查找自身不足,增長自己的各方面的能力。為順利地完成黨校的學習任務,在學習中拓寬自己的視野、提高理論水平、增強解決實際問題的能力,讓自己的黨性在學習中得到鍛煉,特制訂以下黨性鍛煉計劃。
充分抓住來直不易的學習機會,認真參加三個月的系統學習。強化黨性鍛煉,使黨性鍛煉貫穿于整個學習過程,使自己的理論素養、政治修養、思想道德修養、科學文化知識修養與業務能力、作風修養都得到大幅度提高。通過學習,使自己在理論武裝、世界眼光、戰略思維、黨性修養和知識水平等方面都有較明顯的提高,進一步增強自己運用馬克思主義立場、觀點、方法研究新情況、解決新問題的能力,堅持理論聯系實際,堅持學以致用,更好地做好本職工作,更好地為人民服務。
1、樹立學習意識。嚴格按照黨校要求,從原單位工作中脫離出來,真正靜下心來,全身投入到學習狀態中。通過學習,使自己的理論素養、知識水平、工作能力都有新的提高。按時參加聽課,上課專心聽講,學好每個專題,認真做好課堂筆記,確保不缺課;堅持課外自學,做好讀書筆記;利用此次學習,認真思考問題,不斷改正工作生活中存在的不足。
2、注重理論學習。要在學習基本理論上下功夫,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,提高自己的政治理論素養。要堅持上課與自學相結合,除了上課老師講的這些課程外,還要根據個人的實際情況,要進一步認真學習一些原著,主要包括:馬克思、恩格斯的《共產黨宣言》、《〈政治經濟學批判〉導言》、《社會主義從空想到科學的發展》等;列寧的《談談辯證法》、《馬克思主義的三個來源與三個組成部分》等;毛澤東的《實踐論》、《矛盾論》、《改造我們的學習》等;鄧小平的《解放思想,事實求是,團結一致向前看》、《堅持四項基本原則》、《建設有中國特色社會主義》等;《江澤民的文選》等;胡錦濤的《樹立和落實科學發展觀》、“七一”講話,等等。
3、加強溝通交流。
一是要加強與同學的交流。大家都來自省直機關各廳局單位,通過請教、交流、溝通,豐富自己的知識面,拓寬自己的知識領域,克服自己不善溝通、交流的不足;同時,還可吸收其他同學的新思路、新方法,并積極引入到自己的工作中,解決工作中存在的各種問題。
二是改進自身不足。針對自己存在的不足,有針對性地進行改進,確實提高自己的各方面的能力。
三是提高理論聯系實際的能力。學習理論知識,提高理論水平,目的就是在于把掌握的理論知識跟實踐聯系起來,充分運用到實際工作中去,解決實際工作中碰到的問題。要通過聽講、交流、學習,看老師是怎么分析的,同學是怎么講的,從幾個方面講,有什么邏輯,從而進一步學會分析問題的思路、方法,進一步提高發現問題、分析問題、解決問題的能力。
4、加強自身修養。作為黨員干部,我要通過這次學習,切實加強自身修養、錘煉過硬的本領,始終做到立黨為公、執政為民,要有真才實學,樹立肯真抓實干、真心真意為人民服務的意識;通過學習,更加堅定對黨的理想信念的信心和決心,更加忠誠我們的黨、我們的事業;通過學習,提高自己發現問題、分析問題、解決問題的能力,增強政治鑒別力;通過學習,提高道德修養、紀律修養和作風修養等,樹立黨員干部的新形象。要在這三個月的學習中,注重把樹立求真務實作風與干好本職工作結合起來,把廉潔奉公和勤政為民結合起來,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的政績觀、權力觀、地位觀。
5、遵守校紀校規。在黨校學習期間要遵守校紀校規,要以普通學員的身份,認真遵守考勤制度、請假制度、生活管理制度和廉政建設的各項規定,以高度自覺性努力完成好本次學習任務。
6、增強團隊觀念。在學習過程要強化大局觀念、團結協作觀念和集體榮譽感,堅持做到個人服從集體,積極參加各項組織活動,時刻嚴格要求自己,加強與老師及其他學員的溝通配合,圓滿完成各項學習任務。
總之,在黨校學習的三個月時間中,堅持做到遵紀守法,勤奮學習,認真完成黨校布置的學習任務,積極參加組織活動,不斷提高政治理論水平和理論聯系實際能力,切實加強黨性鍛煉,努力提高黨性修養,爭取學有所獲,黨性增強,水平提高,能力增長。
個人計劃目標 個人計劃書篇五
校長研修立足于校長的自我發展,充分體現了當前素質教育的理念。從學習的意義上來說,校長也是學生。對于現代教育管理理論要深入不斷地學習,接受現代教育思想,努力提升自己的管理水平。所以,作為校長在接受培訓的同時,也要主動自修,強化自己的學習意識,接受新思維的挑戰,“優秀教學校長培訓工程”給我們搭建了一個認識自我,反思教育,自覺提高的平臺。借此東風,我要不斷加深研修水平,努力提高自我素養和管理水平。
“優秀教學校長”,首先是個教學校長,校長的前面加了一個“優秀”字,就多了些內涵,多了些責任。當好教學的指揮員,要把握教學的大局,洞察教學的細微變化,及時應變,措施得力。 教學校長不僅是職務,更是一種職業,它要求必須具備這個職業所需要的一切素質。
優秀的教學校長,必須具有淵博的知識和精湛的業務能力,必須有良好的心理素質和較強的行政能力,必須有科學的組織領導能力和整合社會資源的能力。一句話,教學校長必須是教育專家。
優秀的教學校長要有先進的教育理想、先進的教育思想和堅定的素質教育理念;要有追求教育真諦的激情,為探索最科學、最適應、最全面的教育教學模式而獻身的精神;要有對學生成長、對教師專業成長、學??茖W發展、教育事業發展高度負責的事業心和責任感;要時時處處提醒自己盡可能地遵循社會發展規律、教育發展規律、學校發展規律、師生共同成長規律,對教育有深刻的理解和深厚的感情。
古訓:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”。俗話也說:“喊破嗓子,不如做出樣子。”業務校長是教師的排頭兵,應時時處處起到模范帶頭作用。在工作中,要堅守工作崗位,嚴守工作紀律;帶頭備課、上課、上示范課,撰寫論文等等。在業務上,業務校長好比比武場上的“教頭”,堪為教學上的行家里手,要做到“自己講課高質量,指導別人高水平?!贝送?,堅持每天“轉一轉”,校園旮旮旯旯留下身影;“聽一聽”,稍有空閑就蹲班聽課;“談一談”,經常與教師或學生交心;“議一議”,和領導層、教師及時溝通有關情況;“想一想”,及時總結反思一階段工作,找出不足;“學一學”,能堅持學一點理論文章,在點滴中求提高。以無聲的行動代替有聲的命令,潛移默化,逐步影響鍛造一批肯吃苦、善學習、業務強、能戰斗”的教師隊伍。
卓越的教學實踐是檢驗校長是否優秀的唯一標準。首先,要具備較強的行政能力,我認為校長的思想水平和行政能力有著密切的內在聯系,校長的行政能力在整個教育實踐中是極其重要的,脫離了行政能力和教育實踐的教育思想只能成為無源之水、無本之木。其次,要有遠離功利、淡泊明志的心態,不急功、不爭利、不折騰、不浮躁,自覺遵循教育發展規律,深入教育教學實踐,讓事實說話,讓歷史評判,這是教學校長必須堅持的原則。
創新是發展的動力,創新是教學校長必須具有的個性。勇于創新、敢于創新、善于創新,是成“名”的必經之路。作為教學校長,要有創新教育事業的責任感,勇于創新的膽識和行為。當前,隨著《國家教育與發展中長期規劃》的實施,改革成為教育事業發展的必然趨勢。教學校長要立足學校這一基礎教育的陣地,有所創新、有所突破、有所發展在教育改革中必須具有無所畏懼的創新精神,既做領軍人物,又做普通一兵。
我們應當清醒地認識到,一個有效互助的工作環境是教師專業化發展必不可缺的成長環境。教師只有積極參與到教研組和諧組織的建設中,通過同伴間的有效互助,才能獲得更多學習和探索的機會,并在實踐之中不斷成長與進步。因此說,校本管理與教師個體發展之間離不開學校文化的支持,教師同伴與同伴之間離不開互助文化的熏陶和感染,我們只有將這些關系放在學校大的文化背景中來思考,校本教研管理才富有真實的生命意義。教學校長就應當承擔這一責任!
(1)具有豐富的基層學校管理經驗,對工作始終持有一份信心和執著。
我于1994年7月從天津第二師范學校畢業,分配到緣誠小學任教,先后任語文教師、教導主任, 20xx年11月調入河東區香山道小學副校長至今,分管教學、科研、電教。先后通過自學考試取得大專、大本學歷, 20xx年被評為中學高級教師。不管我的崗位在哪里,我始終保持著對教育教學的一份熱愛,堅信自己的工作一定會不斷進步,不斷突破。全心的付出贏得了豐厚的回報,各級領導對于我的工作給予充分的肯定:被評為天津市教育科研先進個人,區優秀黨員、區優秀教師,區級“敬業愛生”先進教師、區首批教育科研先進個人、區“九五”“十五”立功先進個人、區班主任標兵。多年的基層教學和管理工作的經歷,使我從逐步適應到日臻成熟,積累了豐富的基層學校管理經驗,對于工作中的各種變動具備了較強的應變能力,也有信心和勇氣迎接工作中的每一個新的挑戰。
(2)具有較為先進的教育理念,對工作始終擁有一份情懷與審視。
“愛崗敬業”是我一直以來的教學情懷。對于教育事業,我始終如一的虔誠、善思。多年來,我總是順應教育改革的發展,及時轉變自己的教育觀念,是自己擁有最先進的教育理念,努力形成自己的教學風格;在教學管理上充分發揮示范引領作用,組織教師進行業務學習,開展課堂教學競賽,進行教育教學調研,積極做好新課改的實驗和推進工作,多次指導青年教師參加各級教育教學評比并獲得佳績。我經常在反思中審視著自己的課堂,審視著自己的教學,審視著自己的管理,始終以自己的實踐與思考開展著工作。憑著這份對教育事業的執著與熱愛,我一路坎坷一路歌地走到了現在。
(3)具有一定的專業背景和學術水平,對工作始終懷有一份探索與憧憬。
18年來,我對教學工作的熱情始終未變,經常利用課余時間認真鉆研,不斷探索,積極投身于教育教學研究。20xx.11年參與天津市教育科學“十五”規劃重點課題《學習策略訓練對小學生學業成績影響的實驗研究》已順利通過鑒定為a級,20xx天津教學研究室《新課程理念下的綠色課堂》順利結題,20xx參與中國教育學會課題《小學低年級學習習慣養成的實踐研究》已順利結題;20xx主持的河東區級課題《小學低年級學習習慣養成的實踐評價》已順利結題、20xx參與研究的《學校綠色生態文化建設與學生創造力培養》獲得第三屆教學成果三等獎。20xx年承擔課題《小學語文學習習慣培養的實踐研究》在列為天津市教育學會規劃課題;有二十幾篇論文獲獎或發表于各類教育教學刊物上,教學管理經驗在2次在區里做典型發言,得到教育局領導的充分肯定。
(4)具有較強的引領意識和人格力量,對工作始終懷有一份理想與癡迷。
我深知身教重于言教:別人要做的自己首先做到,別人不能做的自己堅決不做。我堅持以學習促提高,以正己樹形象,用實干帶實干,用創新推發展,在追求工作實效上下功夫。對教師的困難疾苦熱情相助,全力為教職工營造舒心的工作環境。正是那份對教育事業的理想與癡迷,支撐著我一路走來,事事敢為人先,件件身先士卒,在教師中有良好的口碑。
(1)長期擔任行政職務,學科教學專業素養略顯不足,指導力略打折扣。
平時課堂教學中我盡管勤于學習、善于反思并積極進行課堂教學實踐和管理實踐活動,但因為長期擔任行政職務,限于教學研究的時間和發展的空間等多方面原因,學科教學的素養略顯不足,教學指導上的力度和深度上有所欠缺,在教學管理上基本形成本校的特色,但是。
(2)專業發展意識不足,教育理論的學習雜亂無序,不能實現理論學習與管理實踐的有效對接。
一直以為就這么工作著、努力著、實踐著就是在發展,并未意識到只有在思考中行進才能實現真正的發展,因而在平時被動應付工作較多,對于理論方面的學習時間花得較少,對于日常教學和管理的反思不夠,不能實現理論學習與管理實踐的有效對接,有礙于進一步提升自己的人文修養、專業發展水平及管理實效。
(3)對學校發展的戰略規劃和發展戰略以及支持系統的有效統整能力亟待提高,思考能力有待加強。
“勤學就要勤思,勤思就該勤實踐,勤實踐又能促思考。”思考是我發展的關鍵點。隨著經濟的不斷增長,科學技術的不斷發展,學生信息量的不斷增加,個人覺得自己的學識不夠淵博,對學校教育教學發展的思考還有待加強。
要想成長為一個專業化的校長,必須博學多識。作為一個校長,首先應該有自己的專業特色,所以在以后的工作中我還要繼續在初中化學教學專業上進一步學習、研究、實踐,逐步形成自己的教學風格。其次,必須認真閱讀教育管理、哲學、政治經濟、社會學等方面的書籍,認真學習《人民教育》、《天津教育》之類的綜合性教育雜志,為做好校長、加強管理提供厚實的理論基礎。另外,我還將通過向書本學習、向專家學習、向名校學習、撰寫個人教育博客等途徑,不斷改造自己的教育認識、教育觀念,逐步形成教育理念,從而完善自己的管理思想。
管理的積累必須在實踐中不斷歷練。在實踐中學習,在實踐中思考,在實踐中鍛煉自己,在實踐中反思應該成為我基本的管理之路。在管理實踐中,我將著力鍛煉自己的基礎能力、職業能力以及管理智慧和藝術,在教學管理、教育科研、文化建設等方面根據學校現有水平進行思考、規劃、整合,然后付諸實施,加大推進力度,定期對自己所做的管理工作進行診斷與反思,以“有效”和“高效”為前提,不斷調整管理方法,在管理實踐、診斷反思、不斷調整中逐步提升自己的校長專業能力。同時,我將進一步拓展校長專業成長的途徑,利用網絡廣交校長朋友,廣泛交流學校管理方略,多方學習教學管理經驗,積極尋求專業成長土壤里的“肥料、陽光和水分”,讓自己的專業之路越走越寬。
學校的管理重在思想的引領,校長首先要具有自己的教育信念和教育眼光,才有可能辦出一所有特色、有個性的學校。“在行動中不斷總結自己的管理經驗,在跟進中不斷調整自己的管理方法”是我堅持行走在管理之路的基礎。今后的工作中,我將繼續正確把握教育內涵,轉變與提升自我的教育理念,形成正確的教育觀、學校觀、人才觀、質量觀、管理觀、師生觀、教學觀、德育觀,在此基礎上形成自己的職業信念、職業態度、職業眼光。以后的工作中,我將本著“管理銳意進取,教學突破創新”的原則,繼續良好習慣的養成教育,為學生的終身發展奠基養成;繼續“綠色課堂”模式的實踐與推廣,踐行“以生為本”的教育內涵,促進學生的全面發展。
使專業自主發展成為一種自覺行為,優秀教學校長不是光靠培養就能成就的,而是要靠自己不懈的努力才能成功。為此,在今后的工作中,本人會以名師、名校長為榜樣,進一步養成反思的良好習慣,定期對自己的教學和管理進行審視,尋找工作中的漏洞,特別是細節上的管理,同時要注重記錄、調整與創新,讓反思成為工作新的生長點,逐步形成自己獨特的教學和管理風格。
進一步夯實科研理論知識,努力提升科研能力。做到科研中反思自己、豐富自己、提高自己、帶動他人;努力營造良好科研氛圍,探索出針對性較高的科研措施、方法、步驟,并有較高水平的科研成果,實現科研能力的新突破。
一是走出去,積極到全國各地以及國外的一些名校考察,向名家學習;二是請進來,建立學校學術報告廳,主動邀請各地校長、專家、名師來校講學、交流。
1、通過第一階段的系統學習和思考,從實際出發,認真修訂好個人專業發展規劃,明確發展目標。堅持讀書,讓讀書成為生活方式;堅持寫博,讓寫博成為工作習慣;堅持反思,讓反思成為提升途徑。全面總結和反思自己多年學校管理的得失,用論文、隨筆的形式記錄下來,適時發表。撰寫讀書筆記、隨筆、體會等。
2、提高課堂教學能力,每天聽評課不少于一節。
3、進行校本教研改革,探索創新校本教研的新模式。組織開展“同課異構”、課堂達標等業務練兵活動,科學利用現代教育技術,將校本教研拓展到網絡,繼續“綠色課堂”模式的實踐與推廣。
4、同時做好《小學語文學習習慣的培養的實踐研究》實驗工作,總結研究經驗,加大課堂教學改革的力度。
5、積極參加各種校長繼續教育及培訓活動,校內舉辦1次專題講座。
1、全面完成培訓期第二階段的學習,運用學習成果實現學校管理措施的改進和水平的提升。利用并創造多種機會,向全國名校和先進單位學習,尋求專家理論支持,促使我校課堂教學模式更加成熟和完善。
2、積極參與有關學術交流活動,提出自己的見解,撰寫1-2篇論文。
3、以教研組為單位,以教研組長為引領,以骨干教師為核心,人人參與,圍繞學校教育教學工作碰撞觀點、交流思想,打造學校校本教研教師專業團隊,構建專業成長共同體。
4、注重過程、務實研究、努力推進,切實提高科研工作的實效達到發展目標的策略和措施。
5、加大培養青年教師的力度。根據個人具體情況設定專業成長目標,通過開展讀書活動、榜樣、培訓導引、課堂教學磨練、加強反思筆耕等具體措施推進團隊建設,爭取培養更多的學科帶頭人、教學能手。
6、為本校教師舉辦1次專題講座。
1、持續學習和改進,提高自身駕馭教育規律的能力。學習中勤于思考,積極參與討論,提高自己的口頭表達和書面表達能力;做到顯性學習和隱性學習、理論學習和實踐學習、全面學習和重點學習的有機結合,提高學習的成效。撰寫讀書筆記、隨筆、體會等,形成比較成熟的教育教學及管理思想,在核心期刊發表論文1篇。
2、回顧、總結校本教研經驗,推出具有一定特色的校本教研體系和青年骨干教師培養策略。
3、認真總結和反思自己的管理工作實踐,實現經驗規則化、規則概念化,并以文集的形式匯報,爭取出刊個人專業成長錄。不斷研究、總結提升。收集整理自己參加培訓的過程性資料,認真撰寫總結,注重反思提高,通過個人成長帶動學校發展。
總之,有幸成為優秀教學校長培訓工程人選之一,為期一年半的培養期為我提供了一個系統學習、專業成長、全面提高的'平臺,使我有機會進一步體悟基礎教育的內涵,我將努力提升自己的學識內涵與人格魅力并形成個人風格,真正成長為不辱使命、敢當歷史責任的優秀教學校長,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給學校、奉獻給教育事業。
個人計劃目標 個人計劃書篇六
書籍是人類寶貴的精神財富,讀書是人們重要的學習方式,是人生奮斗的航燈,是文化傳承的通道,是人類進步的階梯。蘇霍姆林斯基說過:“要天天看書,終生以書為友,這是一天也不能斷流的潺潺小溪,它充實著思想?!蓖ㄟ^對教育經典理論的學習,用新思想新理念指導與反思自己的教育教學,不斷更新教育理念,豐富自身人文涵養,強化自身修養。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和老師職業觀,進行教育創新。提升理論和實踐水平,提高教育教學創新能力和教育科研能力,推進課程改革,勝任新課程教學,成為符合素質教育要求的充滿生機活力的小學老師。因此,在廣大老師中開展讀書活動可以極大的提高老師的專業和理論素質,培養出完美的讀書人格。為響應“同讀一本書攜手共成長”活動的號召,特制定個人讀書計劃。
1、營造積極進取、努力學習的讀書氛圍,提高自己的學習理論的熱情,逐步養成多讀書,讀好書的習慣。
2、努力提升理論和實踐水平,增長教學智慧,推進課程改革進程,全面提高教育教學質量和效益。
3、通過讀書進一步提升老師的理念,開闊老師的視野,積累教學經驗從而形成自己獨特的教學風格。
1、基礎性與發展性的統一、科學性與人文性的統一、經典性與時代性的統一、民族性與世界性的統一等活動原則,以原理掌握、方法習得為基礎,以專業拓展、學科縱深為發展,引發老師可持續發展的思考,從而形成終身閱讀的良好習慣;
2、弘揚科學精神和人文精神,在重視科學性的基礎上,彰顯人文性;
3、在經典讀物中汲取營養的同時,用時代的眼光去衡量,把真正優秀的讀物用自己的思想去思考、內化為自己的經典;放眼世界,增進國際了解,尊重各國、各族文化,以繼承傳統文化和光大中華民族精神為主流。
在我的讀書活動中,要把讀書活動作為老師“行動研究”或者“校本教學研究”的一個部分。在“問題—設計—行動—反思—新問題—新設計……”的過程中,將讀書活動融入到我的行動研究或校本教學研究的每一個環節和步驟。不斷是為發現問題和解決問題提供“教育的眼光”和“教育的心情”。
1、積極參加學校組織的各項讀書活動。
老師讀書之后重要的是形成自己的“想法”并轉化為“做法”,將老師個人化的教育想法稱為“老師的信念”。有了“老師的信念”之后,“老師的行動”將隨之發生改變。我希望通過近期以及以后的讀書實踐,能大面積提高自己的理論水平、科研能力和運用理論處理教學實際問題能力,提高人文素養,培養完善的讀書人格,成為有知識、更有文化底蘊的優秀老師。
2、以自學為主,在課外和休息日主動學習、摘錄。
“讀書活動計劃”分三個“領域”:“教育新理念”、“課程改革”和“教育隨筆類”。在日常的讀書活動中可以從三個領域中各選一本自己感興趣的書,構成自己的“三本書”。在某個階段(如每學期),可以重點閱讀自己選擇的“三本書”。也可以在某個階段任意選擇一本書重點閱讀,同時隨意泛讀剩下的其他推薦書。
3、主動與同事交流,討論讀書體會心得。
讀書內容將遵循由淺入深、由易到難、螺旋上升的原則,與教育教學工作有關的先讀、精讀,政治理論、古今中外文學名著選讀、略讀、速讀。
4、每天確保半小時到一小時的讀書時間。
5、充分利用網絡,進行網上閱讀,了解、把握教育教學的信息和動態。
6、堅持讀書與反思相結合,帶著問題讀書,尋求解決問題的方法,潛心寫好讀書心得。堅持讀書與課程改革相結合,充分理解新課程,在課堂教學中融入新課程理念,實施新課程。
1、《給老師的100條建議》———蘇霍姆林斯基
2、《賞識你的孩子》———周泓
3、《教育的信念》------肖川版社
4、《給老師的建議》蘇霍姆林斯基
只有讀書,并且在讀書的同時進行實踐研究、反思和寫作,才是實現老師專業化發展,并進而促進老師人生發展和生命成長的最好的途徑。讀書,能夠改變老師人生匱乏、貧瘠、蒼白的狀態。讀書,能夠改變老師的精神、氣質和品性,“腹有詩書氣自華”。讀書,能夠使老師不斷增長專業智慧,能使自己的教學閃耀出敏捷睿智的光彩,充盈著創造的活力和快樂。讀書,能夠改變老師的人生,而且能促使老師去不斷地思考教學工作、生活、生命,從而實現自我人生層次的提升和生命的升華。
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