時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學習寫計劃吧。通過制定計劃，我們可以更好地實現我們的目標，提高工作效率，使我們的生活更加有序和有意義。下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

母嬰店社區活動 母嬰店周工作計劃篇一

作為店長，你要做好以下事情：

*及時反饋門店信息，存在問題，提出改進意見； *完成上級部署的其它工作。

第一章 店長日常工作

*店長月工作

*店長周工作

*自我管理

*讓下屬高效工作

*關注庫存

*建立顧客檔案

更合理的積極

熱情 門店庫存

更好的顧

客服務

華嬰店長是怎樣的店長

更好的銷售業績

第一章 店長日常工作

*你每天、每周、每月都做什么工作？ *還有什么工作需要改善的？

*你是否充分運用了各類報表開展分析？

店長日工作

開門 召開早會

店長日工作

打掃衛生

門店檢查和調整 營業前的最后就位

營業中5管理

銷售管理

貨品管理 營業中五管理

人員管理

突發事件管理

門店環境管理

營業后六總結

現金查收

營業統計和日結 文件單據整理

營業后6總結

門店整理和清潔

召開晚會

出門檢查和鎖門

店長周工作

*周營業分析

*召開周會的內容

周營業分析

*營業分析要點有：

*分析櫥窗、貨品、道具陳列、制定陳列調整方案

召開周會

*本周促銷、陳列安排

*本周人員應加強的方向

店長月工作

店長需要組織每月最后一日庫存盤點

月盤點

盤點前對本月的《進銷存》統計

盤點開展 場地清理

店員考核

*店長在每月5日前完成店員考核工作 *店員考核要點：

店員銷售業績考核

店員出勤考核

其它制度和行為規范考核

店員團隊協作、工作技能、責任心等方面的考核

收銀人員還要考核收銀制度遵守

召開月列會

*店長應在每月的5日前召開月列會

1)公司、上級領導下達的事項等

2)專門培訓議題

3)本月營業計劃

4)上月店員考核情況

5）上月營業總結

第二章 店長能力提升

合格店長十誡

一誡：不具備專業知識 二誡：不會培訓下屬

三誡：上級的每句話都當圣旨

四誡：只會提供與匯報對自己有利的情報 五誡：處事猶豫不決，當斷不斷

六誡：在背后批評經營者

七誡：不了解門店運作或者不夠深刻 八誡：喜歡獨占成果

如何讓下屬高效工作

一、培訓下屬

崗前培訓

：崗前培訓是指所聘員工到門店后的入職培訓，店長應負責安排新員工崗前培訓。崗前培訓應根據新員工此前的工作經驗、目前掌握的技能水平針對性開展，店長在培訓前跟新員工溝通，了解其培訓需求，共同制定培訓計劃。

崗前培訓不可缺的內容包括：華嬰*水潤兒的發展歷史，我們店發展，理念、團隊精神、門店的基本狀況、員工守則、崗位責任、顧客服務政策和規定、產品知識、銷售技巧。

新員工上崗后，店長應做好跟蹤檢查工作，如發現員工半個月后任未“上手”，或經常出現錯誤，店長應再進行培訓，并評估新員工是否符合崗位的要求，在職期間，店長應經常性的組織店員進行培訓和相互交流學習。

在職培訓:學習可以在周會、月會期間進行，甚至可以專門集中培訓，也可以在營業淡期臨時進行。幫帶培訓是在職培訓的一種方式，店長可以安排高帶低、老帶新、幫助店員共同成長。

合理排班：

*無論如何，必須保證高峰時段的人員銷售力

*盡量把新人安排在非高峰時段；絕對不可以出現某一班全部是新人的狀況； *店員必須倒班，不可固定上某時段的班。

建立顧客檔案

收集顧客資料

*顧客資料至少要包含姓名、地址、電話、寶寶生日（或預產期）；有購買過產品的必須有購買記錄。

*把收集顧客資料的事情作為門店日常目標，鼓勵店員達成目標

了解顧客

*店員可以和來門店的顧客閑聊，更多了解顧客。

建立關系

利用vip的活動來表現對vip顧客的關懷；

培訓店員可以叫出顧客的名字，以門店名義為顧客重要的紀念日發送賀卡

母嬰店社區活動 母嬰店周工作計劃篇二

退休人員納入社區管理后，在實際工作中要做到“三個到位”。一是認識到位，工作上依靠并關心退休人員；二是責任到位，建立健全管理服務責任體系，對一些傷、病、殘、孤等特困退休人員，建立包干聯系責任制，平時及時走訪慰問，關心他們為他們解決困難；三是服務到位，退休人員進入社區管理服務后，因此，我們堅持做到“三上門”、“三必訪”，為退休人員提供“零距離”服務。

我們將退管中心轉入的退休人員進行編號，建立基礎臺帳，同時在轉入社區后對退休人員全部上門走訪，走訪率100%，了解人員基本情況，對接收的.退休人員實行了信息核查制度，并發放管理服務證。并將其填入企業退休人員管理信息庫，從而為今后有針對性地開展管理服務工作打下了良好的基礎。

在平時的工作中，我們積極、主動、熱情地接待每一位來訪群眾，努力做到“三心”——暖人心，得人心，知人心。及時向他們宣傳解答勞動保障方面的政策，讓他們了解退休人員社會化管理的基本政策和我們的服務內容。除對社區退休人員基本走訪外，還分別對70歲以上高齡和孤寡人員每3個月進行上門走訪1次，及時了解他們的生活和身體情況，對他們提出的問題和要求進行及時講解和解決。

計劃在年度開展退休人員端午節包粽子活動，在重陽節來臨之前舉辦一次退休人員重陽節座談會，繼續組建退休人員老年舞蹈隊，參加各項退休人員活動，讓退休人員過一個豐富的退休生活。

對轄區內的單位進行網格化管理，企業信息及時錄入系統，做好各項臺帳，及時對用人單位進行指導。及時完成社保擴面工作，以及城鎮居民醫保征繳等各項工作。

年度將通過自己的努力，不斷提高業務知識能力，和服務水平，把退管工作更上一個新的臺階。

母嬰店社區活動 母嬰店周工作計劃篇三

**社區10月份“六打六治”工作計劃 為了轄區單位的生產、生活的正常進行，確保安全生產，貫徹落實安全生產目標責任制，層層落實責任制，加強對社區單位安全生產的監督和管理，確保社區穩定，更好地開展安全生產工作。堅持“打治結合，打終為治”的方針，全面開展本次“六打六治專項整治，依法強化監督管理，努力實現本轄區安全生產狀況的進一步穩定好轉。

堅持“以人為本”和“打治結合，打終為治”的方針，精心組織、科學規劃、統籌兼顧，制定切實可行的安全生產工作計劃。與轄區內單位要統一思想，維護人民群眾生命財產安全，充分認識加強安全生產工作的重要性和緊迫性，正確理解安全生產與經濟發展，把安全生產作為一項長期艱巨的重要任務，真正做到警鐘長鳴，常抓不懈。建立健全安全生產領導機構及健全各項安全制度，專人負責安全生產工作，并切實抓好落實工作。

積極配合上級有關文件和會議精神，切實做好安全生產宣傳工作，堅持打贏“打終為治”的勝利戰，切實增強員工的安全生產法制觀念，做到人人講安全，事事保安全，繼續深化安全生產宣傳活動，進一步完善形式，豐富內容，增強實效。

1、對國家的法律法規宣傳，及時對轄區內各單位和個體戶的安全生產工作進行監督、檢查，對于重點部位的安全管理，進行“雙重”管理，杜絕重大惡性事故的發生。

2、按要求對轄區企業職工進行專業培訓，保證專業技術人員經培訓考核過合格持證上崗。安全員進行現場檢查，發現有危及職工安全健康的情況，有權要求立即改正，或限期解決，情況緊急時，有權要求立即從危險區內撤除作業人員；停止生產；對違反安全規定的領導和職工有權制止作業，提出處罰建議；發生事故后，有權直接參加調查，按規定進行處理。

進一步完善安全檢查機制的基礎上，將逐步加大檢查的力度和深度，積極研究、探索和采用先進的管理方法，不斷改善安全生產環境，完善安全生產監管工作。

1、對轄區單位的安全生產工作負全面責任。定期監督、檢查轄區范圍內各單位貫徹落實安全生產方針、政策、法律、法規和規定，進行安全生產的綜合管理，做好事故預防工作，堅決杜絕重、特大事故的發生。

2、做好重大節假日期間的安全生產工作，發現不安全隱患，及時地按要求向辦事處安全生產辦公室報安全生產報表和相關資料和相關資料。

3、強對轄區居民的安全常識教育，以“四防”為主，進行安全自查。狠抓安全生產各項制度措施的落實，弘揚求真務實精神，察實情，講真話，辦實事，求實效，加強檢查督促,從嚴管理,嚴格要求,切實做到安全生產工作層層落實,責任到人。

母嬰店社區活動 母嬰店周工作計劃篇四

1、認真做好了創建省文明城市臺帳資料工作;

2、請消防隊官兵來社區大掃除清理失管區域衛生死角;

3、全面徹底清理了樓道雜物、牛皮癬;

4、做好了電子閱覽室的籌備迎檢工作;

5、開展了廉政文化建設有獎知識問答活動;

6、做好計生流動人口信息錄入工作;

7、做好了勞動保障企業用工信息登記錄入工作;

8、繼續做好了紅袖標、義務巡邏工作;

9、做好了黨員按期轉正工作。

二、八月主要工作計劃

1、做好創建省文明城市迎檢工作;

2、召開黨建聯席會;

3、做好年終臺帳資料考核迎檢工作;

4、做好生態示范市迎檢工作;

5、全面完成衛生費收繳任務;

6、做好新農合醫療保險相關工作;

7、做好市民教育之腦血管知識講座;

8、做好市人大換屆選舉相關工作;

9、做好新兵歡送工作;

10、做好弱勢群體走訪慰問相關工作。

【八月份社區工作計劃五】

母嬰店社區活動 母嬰店周工作計劃篇五

以下是小編為您整理的社區

工作計劃范文

社區工作計劃范文一

一、多管齊下，做好黨務工作。從繼續加強社區兩委班子成員的再教育、嚴格組織生活制度、推行黨務公開責任制、探索黨建工作新模式、開展惠民工程、暢通訴求渠道等多方面著手，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用、黨員模范先鋒作用。進一步提升全體黨員素質和居民的綜合素質，保證黨的群眾路線教育實踐活動成果常態化。

二、開展各類社區活動，營造社區生活良好氛圍。組建文藝隊伍、建立工作制度、制定活動計劃，活躍社區文化，進一步提優環境，擴充場地，開展豐富多彩的活動滿足居民的需求，如暮鼓晨鐘、元宵文藝會、十鎮聯動、北聯油菜花節、廣場舞、太極、木蘭等系列活動。

廣泛宣傳社區精神文明公約，提高文明新風、文明行為，利用社區資源，開展科普宣傳、法制宣傳，青少年校外思想道德教育，辦好家長學校等各類宣傳和培訓活動。

三、抓好社區治安工作，搞好社區綜合治理。進一步熟悉排查社區治安環境，掌握動態，及時排查，化解矛盾。認真做好戶籍管理及外來人員私房出租戶的管理，完善綜合治理組織網絡，形成群防群治，杜絕黃、賭、毒現象，及時做好民事糾紛的調解，做到公平公正，確保社區內無重大刑事案件，讓社區內的居民安居樂業、秩序良好。

四、做好社會保障服務工作，將養老保險工作一律落到實處。為靈活就業人員申報社保補貼;組織61周歲及其以上企退人員進行免費體檢;宣傳創業培訓有關政策信息;開展走訪慰問工作。

五、健全各項

規章制度

六、加強社區衛生管理工作。利用社區資源進行廣泛的環境宣傳，把社區劃分成若干個網格，每個網格由社區選派的工作責任心強、能力素質高的人擔任保潔員，使社區環境無死角。做到社區內凈化、綠化、亮化、無臟亂差，確保環境整潔干凈。

七、繼續做好社區民政、殘聯、老齡、雙擁工作。對社區的困難群體給予力所能及的幫助，對社區的弱勢群體老年人做好政策福利的辦理，全心全意做好為殘疾人服務的工作，開展一幫一扶助活動，定期走訪慰問。認真學習領會擁軍愛民與擁軍愛民文件和精神，關心軍屬，定時定期走訪。

八、強化社區服務，發揮社區志愿者隊伍的骨干作用。服務項目多樣化，包括親情關愛、文化體育志愿、環境整治、平安建設等方面，豐富居民的生活。

九、以高壓態勢全力抓好計劃生育工作。嚴格按照制度做好二胎申請工作;發放產前篩查申請單(唐氏篩查);整理匯總社區育齡婦女健康體檢檢查結果;開展社區育齡婦女經孕情普查;匯總獨生子女父母獎勵金及人員名單等，確保社區計劃生育工作任務完成。

十、做好關心下一代工作。特別利用寒暑假期間開展各種有益活動，如社區假日學校堅持舉辦，選聘優秀志愿者擔任網吧義務監督員等，讓青少年遠離網吧和不健康的活動場所，提高青少年的思想道德品質和科學文化素質。

十一、配

合同

社區工作計劃范文二

一、加強社區黨建工作，發揮綜合黨委的核心領導作用

通過社區綜合黨委這個平臺，全面提升黨在基層的整合能力和動員能力，形成與轄區單位共駐共建，共同關注社區建設，關心社區黨員、居民群眾日常生活息息相關的事，同時積極推動黨代表進社區人大代表進社區活動，以聽民聲、傳民意、解民憂、聚民智的方式最大限度地發揮黨代表、人大代表工作室的作用。

二、加強服務，完善社區功能

1、摸清情況，建立臺帳。摸清社區內孤寡老人、殘疾人、困難

邊緣戶、困難黨員等特殊困難居民戶的基本情況，并建立臺帳。

2、制定幫扶計劃，落實措施。建立與社區困難人員幫扶的工作。發揮社區黨員、在職黨員、團員青年、轄區單位、個體工商戶及其他社區志愿者的作用，根據他們的特長，與不同的困難群體結隊幫扶，落實有效幫扶措施。

3、加強計生服務。積極開展多種形式的宣傳教育活動，著力加強流動人口的計劃生育管理，為育齡群眾提供優質服務。

三、加強管理，改善社區環境

加強社區居民的思想道德建設，努力改善社區居民的居住環境，創建平安、和諧社區。

1、提升居民素質，針對居民不同的年齡階段、不同的文化層次、不同的愛好，利用社區離退休干部、教師等人才資源、會同社區各組織，通過舉辦文體、文娛活動及在社區舉辦各類學習班等多種形式開展教育。

2、搞好社區環境衛生和安全生產工作，尤其是轄區門店的消防安全。配合街道堅決取締無證無照經營和轄區內的臟、亂、差現象。

四、協助街道，協調好各小區物業公司與業主的關系。

正確處理物業公司、業主委員會、居委會三者之間的關系，同時發揮社區樓長的作用，更好的在其職能范圍內服務、管理好小區，維護小區業主利益，努力完成街道下達的任務。

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