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最新貧困村工作計劃方案實用

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最新貧困村工作計劃方案實用
時間:2023-08-25 05:14:12    

為了確定工作或事情順利開展,常常需要預先制定方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。方案的制定需要考慮各種因素,包括資源的利用、風險的評估以及市場的需求等,以確保方案的可行性和成功實施。下面是小編精心整理的方案策劃范文,歡迎閱讀與收藏。

最新貧困村工作計劃方案實用篇一

為切實加強全州建設行業安全生產工作,根據州安委會《自治州09年安全生產月活動方案》文件精神,結合全州建設行業實際,制定本方案。

一、指導思想

以“安全生產年”活動為主線,深入學習實踐科學發展觀,堅持“安全第一、預防第一、綜合治理”的方針,結合建設行業安全生產的特點,開展形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動,普及安全生產法律法規和安全技能知識,增強企業主體責任意識和從業人員的安全生產意識,促進全州建設安全生產形勢穩定好轉。

二、活動主題

關愛生命、安全發展

三、組織領導

為加強對本次“安全生產月”活動工作的組織領導,決定成立全州建設行業“安全生產月”活動工作領導小組。

領導小組下設辦公室,辦公室主任由高峰兼任。工作人員由相關科室、單位抽調。各縣市、開發區建設局,各建筑施工企業、州政公用行業應按照要求立即成立“安全生產月”活動領導小組,指導好、開展好本區域、本單位“安全生產月”活動。

四、活動時間

x年6月1日至30日;“安全生產月”宣傳咨詢日定于6月份的的第二個星期日(6月14日)。

五、活動內容及分工

(一)建設行政主管部門的工作任務

1.動員布置“安全生產月”活動開展相關的工作任務。

2.在州安委會統一布署下,組織 “安全生產月”宣傳咨詢活動日,開展安全生產咨詢、發放建設安全法律法規和安全常識讀本等各類安全教育資料。

3.按照建設行業“安全生產年”的.要求,組織開展建筑施工(!)、市政道路、燃氣設施、供水設施、園林設施等安全生產執法檢查,嚴厲打擊建設行業安全生產領域存在的非法違法行為。

4.組織開展全州建設行業二季度安全生產大檢查。

5.繼續深入開展腳手架工程、龍門架、塔吊等專項整治工作。

6、積極參加州安委會組織開展的其它“安全生產月”競賽活動。

(二) 各建筑施工企業、市政公用行業應開展的活動

1.各建筑施工企業、市政公用行業要認真制定“安全生產月”活動方案,召開動員會,認真開展“安全生產月”的各項活動。

2.各相關企業應完善對安全生產管理制度、技術操作規程、務工人員安全生產三級教育等內部制度。

3.開展一次專題培訓教育活動。各企業相關負責人,施工企業項目經理以安全生產法律法規和生產安全事故風險教育為內容,強化其企業自控的安全生產主體責任;專職安全管理人員以安全職責、安全生產強制性標準為內容,提高其安全生產業務水平;一線作業人員以企業和項目部安全管理制度和應急自救知識為內容,增強其遵章守紀的安全生產意識。

4.開展“安全生產月”專題宣傳活動。建筑施工現場要在工地大門口、施工通道兩側和建筑顯著位置懸掛安全生產月宣傳品,營造濃厚的現場氛圍。有條件的施工單位可以開展“應急預案演練”,提高處置突發事件的能力;有關單位應積極參加由州安委會統一布置的宣傳教育咨詢活動。

5.組織開展安全生產大檢查,督促各企業對相關設施、所有在建項目開展安全自查自糾,同時組織有關人員對本單位、本企業所有設施、在建工程進行一次安全檢查,并對存在的安全隱患及時予以消除。

六、活動要求

(一)各單位要高度重視,從深入貫徹落實科學發展觀、構建和諧x出發,成立安全生產月活動領導組織機構,精心策劃、周密安排,針對本單位、本區域安全生產工作存在的問題,有針對性地制定“安全生產月活動”方案,圍繞主題,貼近實際,扎扎實實,轟轟烈烈地強勢推進“安全生產月”活動。

(二)各單位要下大力氣,抓好宣傳發動,使廣大群眾和從業人員人人知曉、自覺參與“安全生產月”活動,要做到“四到位”:部署到位、發動到位、經費到位、效果到位,確保安全生產形勢明顯好轉。

(三)要緊緊圍繞“關愛生命,安全發展”的主題,充分利用電視、報紙、雜志、網絡等新聞媒體,組織開展知識競賽、演講、板報活動等多種形式的宣傳活動,廣泛宣傳安全生產知識、加強安全生產課題研究,積極營造“關愛生命、關注安全”的輿論氛圍。

(四)要把開展建設行業“安全生產年”的要求作為“安全生產月”活動的主線,全面深入地開展打擊安全生產非法違法行為和安全生產隱患排查治理工作,組織安全生產全面自查和專項檢查,進一步改善安全生產環境,強化企業安全生產主體責任和行業監管部門安全監管責任,確?!鞍踩a月”取得實效。

各縣市、開發區建設局、各建筑施工企業、市政公用行業請分別于6月30日前將 “安全生產月”活動方案、活動總結及有關數據統計以電子文本方式報我局。

最新貧困村工作計劃方案實用篇二

工作計劃對即將開展的工作的設想和安排,如提出任務、指標、完成時間和步驟方法等。提前做好計劃的工作對于提升效益來說非常重要。


計劃的標題,有四種成分:計劃單位的名稱;計劃時限;計劃內容摘要;計劃名稱。

(1)目標。這是計劃的靈魂。計劃就是為了完成一定任務而制訂的。目標是計劃產生的導因,也是計劃奮斗方向。因此,計劃應根據需要與可能,規定出在一定時間內所完成的任務和應達到的要求。任務和要求應該具體明確,有的還要定出數量、質量和時間要求。
(2)措施。要明確何時實現目標和完成任務,就必須制定出相應的措施和辦法,這是實現計劃的保證。措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段,動員哪些力量,創造什么條件,排除哪些困難等??傊?,要根據客觀條件,統籌安排,將“怎么做”寫得明確具體,切實可行。
(3)步驟。這是指執行計劃的工作程序和時間安排。每項任務,在完成過程中都有階段性,而每個階段又有許多環節,它們之間常常是互相交錯的。因此,訂計劃必須胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,應合理安排。

在正文結束的后下方,制訂計劃的日期。此外,如果計劃有表格或其他附件的,或需要抄報抄送某些單位的,應分別寫明。

1.計劃工作管理的任務
1.1在科學預測的基礎上,為企業的發展方向,發展規模和發展速度提供依據,制定企業的長遠規劃,并通過所近期計劃組織實施。
1.2根據市場需要和企業能力,簽訂各項經濟合同,編制企業的年度、季度計劃,使企業各項生產經營活動和各項工作在企業統一的計劃下協調進行。
1.3充分挖掘及合理利用企業的一切人力、物力、財力,不斷改善企業的各項技術經濟指標,以取得最佳的經濟效果。
2.原則
2.1公司各級領導的主要精力,應放在各種計劃的編制、執行、檢查和考核上。
2.2公司的計劃管理根據“統一領導,歸口管理”的原則,全廠分廠部、車間、班組三級進行管理。公司________部門是全廠計劃二廠作的綜合管理部門,各個職能科室,都分別是各種專業計劃的歸口部門。
2.3為保證全公司計劃工作的正常開展,應加強綜合計劃機構,提高它在企業中應有的地位和作用。各級計劃部門和歸口部門也必須根在計劃工作的要求配備專職(或兼職)的計劃人員。
2.4公司計劃必須認真進行綜合平衡,堅持“積極平衡,留有余地”的原則,不留缺口,不“打埋伏”。
2.5公司的各項計劃是國民經濟計劃的基本組成部分,是公司生產經營活動的依據,計劃一經—卜達,各級部門都必須發動群眾,采取切實有效的措施,保證計劃的實現。
2.6統計工作是公司的一項基礎工作,是監督檢查計劃執行情況的重要工具,應準確、及時、全面反饋計劃執行情況,反對弄虛作假。
3.長遠規劃
長遠規劃是確定公司未來發展方向和奮斗目標的戰略計劃,它通過年度計劃的安排逐步實現,其主要內包下列幾個方面:
3.1公司產品的發展方向:
3.2公司生產的發展規模;
3.3公司技術發展技術,技術改造方向;
3.4公司技術經濟指標將要達到的水平;
3.5公司組織、管理水平的提高和安全環保等生產條件的改造;
3.6職工教育培訓及文化設施建議;
3.7職工生活福利設施的改造和提高;
3.8能源及原材料的節約。
4.編制公司長遠規劃的主要依據:
4.1國民經濟發展的需要;
4.2市場需要;
4.3公司的`生產技術條件
4.4國內外科學技術最新成就和發展趨勢;
4.5技術改進、引進和改善管理、提高職工技術水平以后所能提供的潛力。
5.長遠規劃編制程序
長遠規劃的編制工作由分管計劃工作的經理主持。________負責匯總、綜合平衡,提出總體方案和上報。各歸口部門按規劃要求負責搜集、整理資料提出專業規劃(草案)。長遠規劃經上級主管機關及經理批準后分年組織實施。
6.年度綜合計劃
年度綜合計劃是公司全體職工在計劃年度內的行動綱領,又是安排季度、月度計劃的重要依據。因此,公司各個生產環節和各個方面的生產經營活動,都必須嚴格按計劃執行。
年度綜合計劃的制定采取統一領導,分工負責,綜合平衡的方法進行編制,即由分管計劃工作的經理負責領導,各業務歸口科室按“管什么業務,就編什么計劃”的原則,根據規定的計劃表式,負責編制各專業計劃(見附表1),計劃管理科負責擬定編制計劃的總進度,組織綜合平衡于年前一個月上報下達工作。
年度綜合計劃編制的主要依據:上級主管部門下達一指令及指導性計劃;經理提出的年度方針目標;產品訂貨合同和市場預測資料;長遠發展規劃;前期預計完成數字及本企業歷史統計資料;經審定過的各種技術經濟定額。
編制計劃所需資料由各科室車間相互提供,任何單位都不得拒絕。
專業計劃的編制,各部門負責人要親自主持,計劃草案應認真聽取分管領導和有關車間科室的意見,并按規定的時間報計劃管理科。報送的計劃必須附文字說明,經科長和編制人簽章后方才有效。
7.指標管理
年度綜合計劃所規定的各項計工任務是通過一定的計劃指標來實現的。計劃指標就是企業在計劃期內在生產經營活動方面應該達到的目標和水平。為全面反映企業的技術經營活動,必須適當設置各種指標,建立健全企業的指標體系,完善和促進計劃管理工作。
計劃指標應按平均先進水平來確定,一般就于上期實際達到的水平,并經過一翻努力才能實現的。
計劃指標實行分級歸口管理。為使計劃任務層層落實,計劃指標必須進行層層分解,堅持誰管什么指標,就分解什么指標。分解指標必須和總指標保持平衡和銜接分解指標執行情況按規定路絲進行反饋。在當年十一月底正式下達次年的公司年度經營綜合計劃。
8.計劃指標的調整
為維護計劃的嚴肅性,企業計劃一級上級主管機關及廠領導批準下達后,必嚴格執行,各歸口部門和執行單位均不得隨意修改。如確客觀原因影響,經主觀努力仍不能完成計劃時,在有利于調動廣大職工完成計劃積極性的前提下,調整計劃指標必須辦理審批手續。
公司級計劃指標的調整,由執行單位提出書面申請,送歸口科室簽署意見后,經計劃管理和審核報公司領導審批,屬國家下達的計劃指標,還要報上級主管機關審批,在末未批準前仍按原計劃執行。
調整年度計劃指標應提前一個季度申請,調整季度計劃指標應提前一個月申請,調整月度計劃指標應提前十天申請。
調整某一項計劃指標,如需同時相應調整其他有關計劃指標時,應一并上報,呈請審批,以保證計劃的平衡,協調。
調整計劃指標一律以書面批復為準,在未接書面批復以前,一律按原計劃考核。
9.計劃的檢查和考核
各級領導必須隨時監督檢查計劃的執行情況,及時發現執行過程中的問題,采取解決問題的有效措施,以保證計劃的順利完成。檢查計劃執行情況,應充分利用統計報表,會計報表,業務報表等資料。檢查計劃的實際完成數,一律以統計報表數為依據。
計劃的考核必須與經濟責任制考核相結合。考核的計劃數,一律以上一級部門批準或廠達的計劃數為依據。
附表: 年度綜合計劃編制分工及完成的時間表

序號

計劃名稱

編制部門

完成時間

備注

1

生產計劃

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2

新產品計劃

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3

技術組織措施計劃

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4

銷售計劃

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5

物資供應計劃

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6

勞動工資計劃

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7

成本計劃

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8

財務計劃

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9

產品質量計劃

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10

設備大修理計劃

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11

房屋建筑大修理計劃

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12

基建技改計劃

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13

生產技術準備綜合計劃

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14

輔助生產計劃

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15

職工教育培訓計劃

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16

主要技術經濟指標

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附:
計劃是對公司經營目標的具體化。根據公司經營性質,公司的計劃大到五年、十年長遠計劃(相當于規劃),小到每日生產計劃、每旬計劃。計劃涉及的主體既可以是全公司的,也可以是每個人的。計劃越詳細,對每個人的考核越具體,越容易實現計劃的目標。因此,加強對公司計劃的管理,說實話,做實事,不搞假大空的計劃,對保證公司經營目標實現具有積極的意義。公司計劃工作管理辦法的目的就是要提山公司計劃管理的基本原則和一些方法,實現計劃管理的科學化、制度化。
公司計劃工作管理辦法的主要內容包括:
1.公司計劃的編制依據。
2.公司計劃的構成,即計劃的種類,包括那些方面的計劃。對于經營業務內容比較廣泛的公司來說,計劃的層面可能涉及到產供銷運各個方面,因此,計劃的構成顯得特別重要。
3.公司計劃的形成的程序。計劃的形成需要相應的方法,遵循相應的程序。計劃不是拍腦袋,而是在調查研究的基礎上,結合市場和公司的經營能力等實際情況,經過反復醞釀,在公司內部形成共識,從而產生公司的大計劃。各個部門的小計劃,是公司大計劃的基礎,公司人計劃又是部門小計劃的依據。只有形成上卜共識的計劃,才是能夠執行的計劃。因此,編制計劃的過程,就是把公司經營目標傳遞給公司員工的過程。員工認識清楚了,計劃就能夠落實。
4.計劃責任制度。公司計劃內容要落實到時每個崗位,每個人都能夠明確自己的計劃目標,對不能完成計劃目標的,要追究相應的責任。對于完成比較好的,好要給予一定的獎勵,以調動員工的積極性。

1.

工作計劃和方案區別

2.

工作計劃和實施方案

3.

工作方案和工作計劃

4.

實施方案和工作計劃

5.

工作計劃和方案的區別

6.

工作方案和工作計劃的區別

7.

健康社區建設工作計劃和實施方案

8.

職業病防治工作計劃和實施方案

最新貧困村工作計劃方案實用篇三

始終遵循學??傮w工作思路,圍繞“一個”中心:安全、穩定這個中心;做好“兩個”服務:做好教育教學服務工作,做好師生生活服務工作;落實“三個”到位:認識到位、責任到位、措施到位。通過建設和加強后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潛力,調動后勤工作的積極性,確保后勤服務工作更上一層樓。

(一)做好計劃

1、根據學校教育事業的發展,研究制定并組織實施全校后勤的發展及服務需求規劃、有關政策措施及規章制度。

2、負責制定學校各類維修計劃,受理校內各種維修項目的申請經費預算和任務。

3、根據學校下達的年度預算,及時采購各類辦公用品和其他所需物品,保管、配發,努力做到勤儉節約。

4、負責學校環境、綠化、衛生保潔等工作的監督與規劃管理。

5、負責水、電及其他物品的檢查維修上報,及時解決存在的問題。

(二)加強建設

1、加強隊伍建設。

(1)加強政治理論和業務素質的學習。通過學習政策法規,學習教育教學理論,提高后勤人員自身素質;通過學習現代技術和先進管理經驗,掌握一定技能,提高服務水平;通過加強思想政治教育,創優質服務,樹立愛崗敬業、職業道德高尚的新形象;通過按時參加學校安排的各項學習,了解社會動態,了解學校工作中心和工作要求,為廣大師生提供更優質的服務。

(2)進一步健全后勤人員的崗位責任制,要從學校工作需要出發定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有記錄,事事有落實。

(3)樹立后勤為教學第一線服務的思想,進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的,隨時處理,不拖拉,不當甩手先生。堅持多上門、多服務、服好務。

(4)完善“每日巡視制度”,總務處對學校環境、綠化、衛生、安全、校舍維修、設備使用等進行每日巡視,并做好相關記錄。對發現的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修,要求在最短的時間內做好維修,并作好記錄。

2、加強制度建設。

(1)本學期將對原有規章制度重新審查、充實、完善,使之真正起到激勵約束和規范個人行為的作用,真正能用制度去管理人、教育人、評價人。

(2)對各項工作都能做到有安排、有檢查、有落實,及時總結經驗,吸取教訓,糾正偏差,不斷提升后勤服務工作的檔次和水平。

(3)進一步完善校產管理制度,做到制度健全,職責明確,如有損耗及時維修,或予以添置。

(4)完善物品采購制度,根據采購物品的價值大小,做好采購審批制度及物品的驗收歸庫工作。

3、加強校園建設。

(1)切實加大對校園環境的管理力度,教育學生愛護校園的一草一木,積極開展美化校園的活動,重視花草樹木的管理,確保校園凈化、美化、綠化。

(2)切實加強各功能教室、活動室的管理,充分發揮各功能教室、活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

(3)創造條件,加強醫務室工作,使衛生、防疫、師生健康檢查等工作得到真的落實。

1、重點抓好學校安全工作。

(1)高度重視安全衛生防范工作,充分發揮全員管理的作用。完善應急預案制度和管理措施,實行主管領導責任制,各條線領導分塊抓,全體教工共同參與的管理模式。

(2)加強安全、衛生知識的宣傳,增強師生的自我保護意識,促進良好行為、習慣的養成與內化,讓安全與衛生的防范觀念在師生的大腦中得到固化。

(3)經常檢查場地、設施和各處室中的電器、線路、裝置、設備,發現問題及時解決隱患,切實做好防水、防盜、防觸電及防其它意外事故的工作。

(4)協同德育處,加強學生騎車、候車、乘車的道路安全、和人身自我保護的教育和安全管理工作。

(5)認真負責地做好各項后勤(門衛、衛生保潔、食堂、校舍)常規管理工作。

2、重點抓好校舍、校產管理工作。

(1)進一步完善學校校產管理制度,增強師生對校產的愛護意識。完善校產維修報修制度,由相關人員將報修單送到后勤處,以便及時安排;維修完畢,由報修人負責驗收簽字。

(2)加強對校產校具的管理,提高對各類設備的使用效率,做到妥善保管,合理使用,正常維護,每期期初要對校產校具、設備、圖書進行清點登記,責任到人。

(3)嚴格校產管理制度化、規范化,充分發揮教學器材和現代教學設備的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

(4)切實加強活動室的管理,充分發揮活動室的作用。嚴格執行專用室的保管責任制和誰損壞誰賠償的原則。

(5)加強用電用水和日常檢修管理,堅持勤儉節約,反對鋪張浪費,努力為學校節約一滴水,一度電,一分錢。

(6)建立執行請購、審批、報銷、領用制度,規范物流過程控制,強化行政倉庫管理。

(7)倡導良好風氣,愛護學校設施、設備,愛護花草、樹木。

3、重點抓好食堂管理工作。

(1)認真學習、貫徹《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》。

(2)依據食堂管理制度,加強食堂工作各環節的管理與監督。并根據實際情況不斷健全食堂管理制度、規范各項操作程序。

(3)加強檢查監督和民主管理,經常到食堂檢查服務態度,衛生情況、伙食的數量和質量、就餐情況、發現問題及時表揚先進,批評后進。

(4)定期組織食堂從業人員學習有關食品衛生的基礎知識、基本要求,學習相關法律法規,使每個食堂工作人員知曉“法律法規”,并對照日常工作認真落實,齊心合力提高服務工作質量。

(5)樹立食品安全第一意識,嚴格把好食品衛生關,重視和加強飲食衛生工作臺帳,采取安全防范措施,明確責任,做好防火、防盜、防毒工作,并要定時打掃,做好保潔工作。

(6)認真積極聽取師生意見反饋,要求食堂努力根據實際情況盡量滿足師生要求。

最新貧困村工作計劃方案實用篇四

20__年后勤工作的基本思路是:圍繞一個中心,搞好兩個服務,抓好兩項學習,全面開展五講。圍繞一個中心,即后勤工作要始終圍繞教學這個中心。搞好兩個服務,一是搞好為教育教學的服務,為教育教學創造良好的條件;二是搞好為師生生活的服務,解決師生的后顧之憂,讓師生們以旺盛的精力和充沛的體力投入到教學活動中去,為全面提高我校的教育教學質量而努力奮斗。抓好兩項學習,即政治理論學習和學校各項規章制度的學習。全面開展五講,即講大局,講團,講奉獻,講禮貌,講實干。

二、工作目標

本年度后勤工作的總體目標是:做到三個確保、三個力爭。

三個確保是:確保學校環境建設及教育教學、辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位;確保學校財務管理規范、精細,帳物相符;確保學校水電暖正常供應。

三個力爭是:力爭進一步完善服務設施;力爭進一步提高服務質量;力爭進一步提高服務效益。

三、工作措施

1.加強后勤職工的思想建設,樹立管理育人,服務育人的思想。

認真學習和貫徹落實教職工例會對后勤工作的各項要求,增強服務意識,提高服務質量。

認真學習學校的各項規章制度,提高自身修養,愛崗敬業,吃苦耐勞。樹立為師生服務的思想,不斷提高職業道德水準。

最新貧困村工作計劃方案實用篇五

堅持以"教育就是服務"的理念為指導,探索"敬業、服務、教育、管理"工作方式,努力實現優質服務、自主高效、內抓管理、外樹形象的工作目標。

1、努力實現學生、家長、教師和各級領導、來賓對招生接待服務工作滿意度達100%,家長和學生對行政后勤線的滿意度達90%。

2、主動宣傳,抓好《東升教育》網絡的征稿組稿工作和萍鄉報的宣傳報道工作。

3、嚴格安全排查制度,費用和損失超過1000元的安全事故為0.

4、加強物業排查,建立定期排查制度。

5、建立師生個人檔案,完善檔案管理制度,保證檔案文印工作100%的滿意度。

(一)加強培訓,形成共識

1、積極開展學習討論活動,努力引導全體員工樹立服務觀念,真正明了"教育就是服務,就是為學生服務,就是為學生的成長、成人、成才服務。學校必須以最優的質量、最優的服務、最優的條件,服務于學生、服務于家長"的理念,全面走進市場。

2、引導教職工調整工作和生活的心態,樹立以校為家、愛校為榮的正氣。讓全體員工們懂得,只有學校不斷發展,才能給每位員工一份長期穩定的工作和收入。

3、倡導"合作、高效、責任、自強"的團隊精神,同事之間必須堅持樹立正氣,反對歪風邪氣;堅持多干實事,反對滿腹牢騷;堅持換位思考,反對斤斤計較;堅持以誠待人,反對說長道短;思想上準確定位,工作上切實到位。教育員工們做好自己上司的助手和參謀。

4、嚴明工作紀律,樹立實驗學校的形象,工作要守時盡職,舉止要文明大度,在任何情況下都不得與家長爭吵。

(二)突出細節,重視過程

1、主動工作,加強溝通,在學生生活管理過程中,要主動與班主任聯系,與家長聯系,不得推諉與回避。

2、注意工作細節,堅持在內務、衛生、靜校、校車接送工作中創造特色。

3、加強學校宣傳,量化工作任務。每月要在《萍鄉報》上發表一篇稿子。

(三)落實制度,嚴格管理

1、結合實際建立就餐、生活管理、校車接送、人事工作、物品采購方面的制度。

2、加強制度的執行力度,在講清道理、程序管理、細致檢查的前提下,嚴格管理,嚴格考核。

(四)明確分工,明確職責

1、(主任):全面負責行政后勤工作;制定工作計劃、考核方案;組織管理與考核。

2、(干事):負責行政后勤部日常工作;辦公室管理、會議記錄、電話接聽及記錄、文件收發、資料打印工作;組織學生乘車和中午學生靜校管理工作;協助組織住宿勝晨練早操工作。

3、(干事):負責學校接待、聯系工作,負責周工作安排與上交工作,負責與萍中有關部門的聯系匯報工作,負責學生檔案管理與學籍管理工作。

4、(生活教師):負責學生生活管理與教育工作(包括半宿女生的管理),協助組織住校學生晨練早操;負責學校物資驗收和保管工作,負責全宿、半宿宿舍樓及前后區域的衛生工作。

5、郭斌翔:負責半宿男生的組織管理工作,協助學校采購工作;負責一般性物品維修與其他勤雜工作;全面負責住宿勝晨練早操組織管理考核工作。

最新貧困村工作計劃方案實用篇六

二、重點工作

(一)努力創設條件,營造書香校園。

(二)合理充分利用,打造數碼校園。

3、與蘇州清華同方合作,定期做好信息技術設備的維修與保養工作;

(三)走社會化道路,聆聽校外聲音。

1、定期組織后勤人員走出校門,多到兄弟學校去參觀、去考察、去學習。

2、繼續進行后勤社會化的嘗試,加強對承包服務部的管理工作。

(四)善于總結服務,撰寫后勤隨筆。

1、建設后勤管理系統,積累后勤工作資料;

2、在工作中提高,積極進行理性反思,撰寫后勤工作日志;

3、進一步要求后勤工作人員,每周撰寫簡單的后勤工作總結,記錄所得和遇到的困難,積極參與草根隨筆評比。

三、具體工作安排

1、廣播室、學生閱覽室完工,投入使用。

2、召開總務后勤人員會議,布置新學期工作。

3、分發學生課本簿冊,教本教參交教導處。

4、檢查電器電路,活動器械安全。

5、準備好開學收費票據打印系統,核對__年交納捐資助學學生名單。

6、購買常用藥品,收一年級新生預防接種卡。

7、重新聘用阿姨,搞好食堂衛生,準備副食品材料,確保9月1日正常開伙。

8、重新安裝辦公室電腦、打印機,調試。

9、搞好圖書室衛生,發放假期中的報紙雜志。

最新貧困村工作計劃方案實用篇七

加強對人、財、物的管理,繼續完善過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確工作職責,完善辦公用品和辦公設備的需求計劃、領用,部門人員的請銷假、值班,司機的出車、油料報銷、車輛保養維修報銷等各種規章制度管理,充分體現對事不對人的管理思想,促使各項工作井然有序,明確工作任務和工作流程,責任清晰。做到從工作的大局出發,從整體利益出發,與其他各部門互相支持,互相協調,充分調動自己的工作主動性和積極性,有效促進公司的長遠發展。

二、加強學習,提高素質

通過各種途徑加強學習,合理利用書本和網絡資源學習各類相關知識,不斷提高理論水平、業務素質和工作能力,以適應公司的不斷發展壯大和自身工作的'需要。

三、做好辦公室日常管理工作

5、規范辦公室考勤和請銷假制度的落實,配合人事專員對考勤記錄表進行進一步完善;對像以前出現的未先申請請假或批準就擅自休息而后補假條的行為進行嚴肅處理,提高了工作效率,加強公司的規范化管理。

6、進一步加強車輛安全管理,做好車輛的調配、使用以及維護,及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作;定期對司機進行交通安全教育和車輛基礎保養維修知識的培訓,加強司機的責任心,減少安全交通事故的發生,同時也能更好地節省車輛維修費的支出。

9、做好員工洗浴和其他服務設施工作的方案制作、管理制度的制定,保障員工的后勤生活保障和業余生活質量。

最新貧困村工作計劃方案實用篇八

一、計劃重點:聚劃算之后的淡季銷售

二、目標:穩扎穩打,創造奇跡

三、具體步驟:

2、借鑒 借鑒沃爾瑪山姆店銷售模式與電商結合(未來設想),庫房與實體店一起,買家可以就近購買也可足不出戶。

3、儲備 一些散貨保質期長的可以多儲備一些,以備不足之需;(當單量較大時應讓廠家去做好前期準備,減少庫房人員壓力。)

4、環境衛生 良好的工作環境才能使員工發揮工作的`熱情,定期打掃

5、培訓 對全體庫房人員進行erp系統及辦公軟件的培訓。

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