光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。我們該怎么擬定計劃呢?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,方便大家學習。
勞動保障工作計劃推薦篇一
具體實施方案
(一)、部員的具體要求院勞動部各成員要敢于吃苦,勤于工作,樂于奉獻。
2.部長要以身作則做好表率的作用,能夠隨時協調組織好內部成員之間的關系,積極地開展好各方面的工作。
3.各成員要隨時注意自己的形象,積極的協助學生會各部開展的活動。
4.要時刻警惕,發現問題及時提出,大家商量及時解決。
5.積極且準時參加學生會各種會議。
6.加強對部門成員的紀律教育,重視評分標準,嚴格值勤,公平公正。
7.我部成員要積極、主動、細心及時完成我部工作及學生會分配的任務,并嚴格要求自己,不論是在工作,還是學習方面都要時刻注意自身形象,不發生有損學生會及勞動生活部名譽和形象的事件,真正起到學生干部的帶頭作用;
(二)具體工作開展衛生評比及衛生檢查工作
(1)我部要做好周一至周五的教室衛生評比工作,并把每周評比結果張貼。對每周衛生較差班級給予通告批評,如果經常性的不打掃衛生的班級,有通告卻不改的,將向學生處老師反映并作相應的處理。
(2)做好每周的值周評分工作,對于一周下來表現優秀的班級給予表揚并發放流動紅旗鼓勵。
(3)我部成員每周要對上周以來的工作加以分析與總結。
(4)對所有班級分配好一個班一個固定的教室,對于每一個班的衛生情況實行勞動委員負責制。
(5)我部成員要進行定期或不定期的對各班的教室衛生檢查工作。
(6)要求各班的勞動委員每天要嚴禁班上同學帶早餐或各種零食到班上吃(這是教室衛生差的一個重要根源必須立即實行)。
(7)長期監督與積極引導大家樹立起“愛護環境,人人有責”的思想意識。
(8)定期組織各班學生進行大掃除活動,保持環境衛生的清潔。
(9) 對于每個班的教室的評比要求各班的勞動委員參與評比,在評比的時候務必做到公平,公正,公開.
2.本部其他相關工作
.(1)定期召開各班勞動委員例會,了解并解決當下存在的問題,協助相關部門做好具體情況的落實。
(2)我部要及時的并且長期的通過各種渠道收集廣大師生關于環保方面的意見及建議并及時的上報給上相關級部門。
(3)定期進行學院的衛生檢查和評比活動,確保生活環境整潔,.協助有關部門引導大學生形成良好的衛生習慣和健康的生活方式。
(4)認真努力完成各級交給的任務。
(5)積極做好每次活動的各項后勤,勞動等工作。
(6)開展有益的課外活動(主要是與各系其它部門兄弟聯合),以達到加強成員之間溝通與了解的目的。
3.積極主動配合學院和學生會兄弟部門的相關活動:院勞動部在學生會工作是一個重點工作,我部還要發揚往屆院勞動部的優良傳統,從整個學生會的大局出發,結合院勞動部的特點和優勢,積極協助其他兄弟部門的工作。工作重點將放在院勞動部所負責的安全和后勤方面。總之,希望經過我們一年的努力能夠在學生會內部樹立“有困難,找院勞動部”的工作理念。
4.創新方面的工作:院勞動部作為一個幕后部門,一直以來都是默默在背后為學院,為各系,為老師,為同學服務。在聯合兄弟部門舉辦各類活動的時候也大多是在不為同學們所知的后勤工作,廣大同學在享受著院勞動部無微不至的服務的時候,卻不一定能想到做這些工作的院勞動部,正因為如此,今年院勞動部計劃聯合部分兄弟部門開展一些由院勞動部主辦的活動,在豐富同學業余生活的同時,也能對院勞動部做一個很好宣傳和推廣。
(三)、本學期相關活動
九月份的工作重點放在“整理”上,整理上學期的經驗及不足,制定更加完善的《內務細則組則》和《勞動部員內部考核方案》,完善管理制度,同時做好部門納新工作,為了更好的展開部門工作,我部留下8名優秀成員,來帶領工作。
十月份我部將舉行籃球友誼賽,更重要的是想促進各部門的發展,同時為了豐富部門業余生活,增強隊員與隊員之間的交流。并聯合其它部門開展公益活動。
十月中旬我部與宣傳部共同舉辦一次“教室美化評比活動”使我們的同學能夠擁有一個良好的學習環境。并將評比結果向全體師生公布,堅持做到公平,公正,公開。
十一月份我部開展素質拓展訓練,使學生們能激發個人潛能,培養樂觀的心態和堅強的意志,提高溝通交流的主動性和技巧性,樹立相互配合、相互支持的團隊精神,極大增強合作意識,從而達到提高學生心理素質的目的。
十一月中旬我部開展讀書會,為了豐富校園文化生活,提升校園文化品位,提高當代大學生的普通話水平,展現當代大學生的青春風采。
十二月份我部將開展冬季運運動會。
十二月至一月,處于學期末,為了防止部員生成錯誤的思想認識,濫用職權,在這 一個多月將加強管理,強化部門考核,通過對其他部門的溝通,了解各個部員的思想動態,制定出相應的獎勵與處罰制度,提高部員的工作積極性。
勞動就是一種美,勞動之中又充滿了無窮的樂趣,我部還計劃聯合兄弟部門以及我院的相關部門開展以“愛護環境” “趣味勞動”等為主題的各種活動,活動內容緊密聯系生活,與同學的日常生活密切相關。使同學們在平時的生活之中能夠保持一種審美的眼光和樂趣。促進同兄弟院系交流與和作,加強同兄弟的感情,又達到宣傳我們院和學生會以及勞動部的作用,最終達到建設一個和諧美好校園環境的目的。
以上就是本年度內院勞動部工作的大致計劃,體現了勞動部的工作特色和理念,工作的內容十分的豐富,要一一開展實施還需要學院相關領導老師的大力支持和兄弟部門的緊密協作。我們相信,新的一年將是我們院勞動部嶄新一頁的見證。
xx年勞動部工作計劃書
勞動保障工作計劃推薦篇二
20xx年,xx勞動保障事務所在街道班子的領導下,上級主管部門的業務指導下, 全體同志團結一心、開拓奮進,以科學發展觀為統領,以構建和諧社會為主線,進一步加大促進就業工作力度,積極推進社會保障服務質量,努力營造和諧穩定的勞動關系。現將新一年計劃匯報如下:
(一)承前啟后繼續推進我轄區就業工作,確保20xx年底街道就業目標考核任務的全面完成。
20xx年就業工作,要緊緊圍繞目標責任制要求,從五個方面入手,確保就業工作任務的完成。一是繼續強化崗位監督和崗位職責,形成合力促進就業;二是加大崗位開發力度,確保就業推薦到位;三是大力開展創業帶動就業工作,有效帶動就業;四是積極開展技能培訓,提升素質助推就業;五是深入開展就業援助幫扶,確保政策兌現到位。在穩步全面推進工作的同時,要將就業援助工作做為今年的工作重點,結合目前我區失業人員就業率較高,但96%以上為政策性就業,推薦上崗率偏低的情況,采取措施提高就業推薦上崗率,力求擺脫過于依賴政策性就業的弊端,避免政策調整對就業率的影響。年籌劃一個創業服務中心。具體構思如下:
1、建立創業服務中心,提升轄區就業率
(二)充分發揮勞動關系協調服務與監管職能,積極做好綜治維穩工作
1、實行分類監控,做好日常動態管理
2、充分發揮勞動關系矛盾調解中心作用,提高勞資糾紛化解水平
3、加強勞動法律法規的宣傳,降低勞資糾紛發生率
勞動保障工作計劃推薦篇三
根據自治區人社廳的文件要求,與建設交通局、國控公司協調溝通,制定金鳳區農民工工資與工程款分賬管理工作方案,本級政府2016年投資建設項目今年要帶頭實行,4月中旬完成方案制定。
根據區、市人社部門文件要求,4月下旬前完成金鳳區人社局重大群體性事件應急處置預案的制定,并按照方案嚴格落實該項工作,具體由金鳳區勞動保障監察大隊負責;
4月下旬制定金鳳區轄區失信企業登記制度和失信企業懲罰機制,并由專人負責登記管理;
銀川市金鳳區人力資源和社會保障局
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2016年4月7日
??(此件公開發布)
【本文地址:http://www.nehjyms.cn/zuowen/2172641.html】